【正文】 電子科技大學出版社， 20xx [4] 劉 萌， Visual 數(shù)據(jù)庫開發(fā)與實例導航，人民郵電出版社， 20xx [5] 湯發(fā)良， 我國企業(yè)內(nèi)部沖突狀態(tài)的評價測度模型 ， 1999 [6] Visual 數(shù)據(jù)庫精講 100 例，電子工業(yè)出版社， 20xx [7] Visual 程序設計實驗， 中央廣播電視大學出版社， 20xx [8] vb 開發(fā)技術(shù)論壇 [9] 賽奎春， Visual Basic 開發(fā)經(jīng)驗技巧寶典 20xx [10] 徐照興， Visual Basic 應用程序開發(fā)實例精講 20xx [11] 蔡敏 劉海英 汪杰， Visual Basic 數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程案例 20xx [12] 周文峰 萬麗 許志華， Visual Basic 程序開發(fā) 20xx [13] 張溫基 陳佳，信息系統(tǒng)開發(fā)案例 20xx [14] 周國民， Visual Basic+Access 數(shù)據(jù)庫項目開發(fā)實 踐 20xx [15] 蓋天宇 孫明麗 鄒天思， Access 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)開發(fā)案例精選 20xx 。在這種情況下，指導老師不但給予我的很多的鼓勵，而且在設計上提出了很多正確的建議和善意的批評。 三、系統(tǒng)雖然可以基本滿足 小型公司 的日常業(yè)務對信息系統(tǒng)的要求，但是本身還是存在一定的局限性。 ：是否可以對公司資料設置、操作人員權(quán)限設置、更改密碼、物流方式設置、委托單位設置、經(jīng)營單位設置、到港名稱設置、倉庫名稱設置、車輛資料管理、客戶明細資料設置和傳真這共 11 項進行編輯，并可以進行添加 、刪除和保存的操作。 GZIDCD Call OpenConn SQL, , 1, 1 GZGIDCD = rs!gzgid (0).Text = rs!姓名 (1).Text = rs!職務 (2).Text = rs!單位 (3).Text = rs!部門 = rs!開戶銀行 (4).Text = rs!銀行帳號 25 For i = 5 To 16 (i).Text = (i + 3) Next Call CloseConn End Sub Private Sub Text1_Change(Index As Integer) If Index = 0 Then (1).Text = (2).Text = (3).Text = = 0 End If If Index = 5 Then If IsNumeric((Index).Text) = False Then (Index).Text = 0 End If = 應發(fā)合計： amp。用戶名分為管理員用戶和普通用戶。然后轉(zhuǎn)存到其它表作進一步處理。此表數(shù)據(jù)只保存員工的出勤情況，并不包括每日生產(chǎn)產(chǎn)量的考勤信息。（由于篇幅問題只列舉了一部分屬性項） X X X X X X X 入職年份 部門類 員工號 圖 17 圖 圖 二、邏輯結(jié)構(gòu)設計 邏輯結(jié)構(gòu)設計是在概念結(jié)構(gòu)設計的基礎上完成的。詳細設計的目標是確定應該怎樣實現(xiàn)所要求的系統(tǒng)，得出對新系統(tǒng)精確描述，從而在編碼階段可以把這個描述直接翻譯成用某種程序設計語言書寫的程序。 圖 運行環(huán)境與接口 本軟件所適用的具體設備必須是奔騰Ⅲ以上的 CPU、內(nèi)存 128 兆以上的計算機，硬盤容量在 20G 以上。本系統(tǒng)著重圍繞這幾點進行開發(fā)設計。 數(shù)據(jù)字典保存了所有數(shù)據(jù)元素信息。數(shù)據(jù)流程圖的繪制通常采用自頂向下、逐層分解、直到功能細化為止的方法。（每名員工可以隨時查看自己當月的工資發(fā)放情況） （ 5） 協(xié)助統(tǒng)計報表的生成： 系統(tǒng)會每個月自動生成當月的報表，協(xié)助管理層進行決策。需求分析是在用戶調(diào)查的基礎上，通過分析，逐步明確用戶對系統(tǒng)的需求，包括數(shù)據(jù)需求和圍繞這些數(shù)據(jù)的業(yè)務需求。 工資匯總信息查詢功能：管理層人員可以從系統(tǒng)內(nèi)得到經(jīng)過系統(tǒng)實時計算出的統(tǒng)計性數(shù)字，以便輔助管理層決策。 VB6 是一種面向?qū)ο蟮拈_發(fā)工具，具有組件豐富、語言簡單、功能強大的優(yōu)點。隨著企業(yè)人員數(shù)量增加，企業(yè)的工資管理工作也變得越來越復雜。另外時間一長，將產(chǎn)生大 量的文件和數(shù)據(jù)，這對于查找、更新和維護都帶來了不少的困難?？梢源鎯λ杏嘘P(guān)的工資、津貼、獎金等內(nèi)容，安全高效。 作者簽名： 日期： 年 月 日 學位論文版權(quán)使用授權(quán) 書 本學位論文作者完全了解學校有關(guān)保留、使用學位論文的規(guī)定，同意學校保留并向國家有關(guān)部門或機構(gòu)送交論文的復印件和電子版，允許論文被查閱和借閱。 本科生畢業(yè)論文設計 論 題 人力資源管理信息 系統(tǒng) — 工資子系統(tǒng) 2 畢業(yè)設計（論文）原創(chuàng)性聲明和使用授權(quán)說明 原創(chuàng)性聲明 本人鄭重承諾：所呈交的畢業(yè)設計（論文），是我個人在指導教師的指導下進行的研究工作及取得的成果。本人完全意識到本聲明的法律后果由本人承擔。改系統(tǒng)對工資信息進行管理，具有手工管理所無法 比擬的優(yōu)點。但一直以來人們使用傳統(tǒng)的人工方式來管理文件和檔案，這種管理方式存在著許多的缺點，如：效率低、保密性差等。 企業(yè)的工資管理是公司管理的一個重要內(nèi)容。企業(yè)工資管理系統(tǒng)是典型 的信息管理系統(tǒng)（ MIS），前臺程序開發(fā)工具采用微軟的 VB6，后臺數(shù)據(jù)庫采用 Access 數(shù)據(jù) 8 庫。 ③工資設置及發(fā)放： 工資查詢功能：員工可以用自己的用戶名、密碼登陸自己在公司的主頁，輕松查詢自己的薪資報酬信息。 需求分析 需求分析是對系統(tǒng)開發(fā)提出明確要求的過程，其結(jié)果是后續(xù)系統(tǒng)開發(fā)工作的基礎。工資發(fā)放： 主要功能：協(xié)助財務部門進行工資條的生成、工資的發(fā)放。 繪 制數(shù)據(jù)流程圖的目的是為了方便開發(fā)人員與用戶的交流，以及為系統(tǒng)設計提供依據(jù)。 包括數(shù)據(jù)項、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)流、數(shù)據(jù)存儲和處理過程。 14 第三章 工資管理系統(tǒng)設計 縱觀各企業(yè) 工資管理 軟件、一個好的企業(yè) 工資 管理軟件，應具有簡單友好的操作界面、安全性好的數(shù)據(jù)庫、分級用戶權(quán)限管理、強大數(shù)據(jù)導出及備份功能、聯(lián)機幫肋文檔。 系統(tǒng)構(gòu)架設計 工資管理系統(tǒng)的總體結(jié) 構(gòu)，如圖 所示。結(jié)構(gòu)化程序設計技術(shù)是詳細設計的基礎，而一個良好的描述工具是表現(xiàn)其結(jié)構(gòu)化程序設計的載體。實體之間關(guān)系的 ER 圖，如圖 所示。保存員工考勤信息的相關(guān)信息。 該表即完成每日產(chǎn)品考勤，同時也保存由系統(tǒng)自動計算出的每天的員工工資，月底時只要匯總出這些每天的工資和即可。成功登陸后顯示工資管理系統(tǒng)主界面。 、 工資計算模塊 ： 24 關(guān)鍵代碼： Private Sub lvwGZXX_Click() If = 0 Then Exit Sub (1).Enabled = True (2).Enabled = True (3).Enabled = False (4).Enabled = True = False GZIDCD = (1) SQL = select * from 工資管理表 where gzid= amp。 ：登陸驗證，登陸錯誤 3 次系統(tǒng)能否自動退出 ：是否可實現(xiàn)庫存記錄、委托單位、經(jīng)營單位、托運記錄、車輛托運查詢、托運明細記錄查詢。 二、代碼設計上欠妥，編碼規(guī)律不明顯。在設計中經(jīng)常遇到種種困難與挫折，幾次陷入停