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正文內(nèi)容

系統(tǒng)集成項(xiàng)目案例分析(更新版)

  

【正文】 怎么使用的,王東說從項(xiàng)目開始到現(xiàn)在他們都很 忙。當(dāng)時(shí)系統(tǒng)并沒有完全開發(fā)完畢,大家只看到了主要的功 能模塊。王東習(xí)慣性地感嘆:“意外太多了!怎么我們做的每一個(gè)項(xiàng)目都有這么多意外,原來(lái)做出來(lái)的計(jì) 劃就沒有辦法順利地執(zhí)行下去,計(jì)劃沒有變化快啷】”這樣,項(xiàng)目計(jì)劃就沒辦法按原來(lái)的 進(jìn)度要求走下去了,原來(lái)每個(gè)人的正常工作節(jié)奏全都被打亂了,每個(gè)人都很忙。小凌和另外兩位甲方的人員針對(duì)未來(lái)的網(wǎng)管系統(tǒng)各個(gè)功能分別提出他們的想法,李 鵬他們就逐一跟他們談逐一作記錄。他問了一下王東:“做好這個(gè)項(xiàng)目沒什么 問題吧?公司高層領(lǐng)導(dǎo)可是很重視的啊。不過,既然總工期已經(jīng)定死了是4個(gè) 月,那我定義的各任務(wù)的時(shí)間都是從速一最大的約束出發(fā)湊出來(lái)的。項(xiàng)目報(bào)告,每雙周向公司江報(bào)項(xiàng)目情況。軟件組長(zhǎng)(李鵬):本項(xiàng)目不存在成本和資源約束。.WBS。這個(gè)項(xiàng)目的工作范圍應(yīng)該是明確的、固定的,《技術(shù)規(guī)范》我還沒看過呢!但這么多 工作4個(gè)月是否能完成可能誰(shuí)也不清楚,這“4個(gè)月”是銷售部門跟甲方商定的,估計(jì) 甲方有要求有壓力,而銷售部想起來(lái)覺得也差不多就定下來(lái)了,事前工程部一點(diǎn)兒都不 了解;8個(gè)人夠還是不夠呢?誰(shuí)都不清楚,沒有概念。1.項(xiàng)目計(jì)劃部分被委任為這個(gè)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理后,王東心理有點(diǎn)復(fù)雜。公司在電信網(wǎng)管方面有較好的積累,研發(fā)部是公司原網(wǎng)管解決方案的開發(fā)部門。工程部是負(fù)責(zé)合同實(shí)施的部門。項(xiàng)目目標(biāo)、任務(wù)本項(xiàng)目為南方移動(dòng)直放站和室內(nèi)覆蓋網(wǎng)管系統(tǒng)一期工程,目標(biāo)是建立一個(gè)能夠同時(shí) 監(jiān)控各個(gè)廠家GSM、CDMA直放站、室內(nèi)覆蓋系統(tǒng)的網(wǎng)管系統(tǒng)平臺(tái),在2003隼2月~ 2003年6月底的4個(gè)月的時(shí)間里,接入包括全省21個(gè)業(yè)務(wù)區(qū)所有在網(wǎng)運(yùn)營(yíng)的直放站及 室內(nèi)覆蓋設(shè)備。②防止沒有正式的項(xiàng)目結(jié)束文件。(8)范圍管理的范圍審核。根據(jù)《項(xiàng)目軟、硬件購(gòu)買建議書、客戶和公司的購(gòu)買條 件,通過與賣方的談判和估算,生成《軟件購(gòu)買合同》或《設(shè)備購(gòu)買合同》。用戶確認(rèn)各項(xiàng)計(jì)劃。⑨項(xiàng)目可行性方案。(3)所關(guān)注的項(xiàng)目里程碑。3。①在項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)和角色確定后,項(xiàng)目經(jīng)理組織“系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師”成員共同工作,在基于先前提交的計(jì)劃基礎(chǔ)上,進(jìn)一步細(xì)化WBS和項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃。A公司項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)(梗概)1.項(xiàng)目啟動(dòng)階段在項(xiàng)目意向明晰后,項(xiàng)目銷售和售前經(jīng)理的工作職責(zé)為:查閱資料,確定助手,刮 定下一步計(jì)劃。理論上來(lái)說,這樣做可以讓項(xiàng)目經(jīng)理更自如地組織各方資 源實(shí)施項(xiàng)目,但實(shí)際上由于成本原因,公司的技術(shù)人員有限,使得項(xiàng)目經(jīng)理無(wú)法組織有 效的工作。做這個(gè)項(xiàng)目比做多少企業(yè)項(xiàng)目都累!這個(gè)項(xiàng)目打單的時(shí)候價(jià)格 就給壓得很低,再這么個(gè)折騰法兒,這回公司肯定是賠錢了!”韓工如此感慨(這與本項(xiàng) 目也幾乎一模一樣)。當(dāng)時(shí),政府信息辦這邊共有3個(gè)人,3個(gè)人都略懂技術(shù),雖然 所知有限,但是按理說,提出需求應(yīng)該不是什么難事。首先是需求調(diào)研的結(jié)果難以控制。在這類信息化項(xiàng)目過程中,往往壞消息向上傳遞的 速度較慢,報(bào)喜不報(bào)憂幾乎是所有組織存在的通病,實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題往往被中層 過濾掉,不能及時(shí)反映到管理和決策的高層中去,有時(shí)候用戶也礙于情面私下解決,導(dǎo) 致出現(xiàn)的問題不斷積累,出現(xiàn)的錯(cuò)誤不能及時(shí)糾正,直到評(píng)審會(huì)上才暴露出來(lái)。用戶需求不確走導(dǎo)致工作量不 確定是原因之一,更重要的原因是迄今為止仍然缺少有效的技術(shù)與方法來(lái)事先估算系統(tǒng) 分析與系統(tǒng)設(shè)計(jì)所需要的時(shí)間??删驮谶@個(gè)時(shí)候,南方的電子政務(wù)項(xiàng)目出現(xiàn)了問題,A公司李總不得不把項(xiàng)目組里 面的一部分原有人馬調(diào)去南方“救火”。A公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及主要開發(fā)人員在開發(fā)計(jì)劃、進(jìn) 度安排、需求調(diào)研上與甲方進(jìn)行了一周時(shí)間的溝通,總體比較順利,項(xiàng)目很快完成了需 求調(diào)研階段。負(fù)責(zé)軟件部分的項(xiàng)目經(jīng)理是賀工,A公司任命他牽頭負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的 實(shí)施,于是,他從A公司售前經(jīng)理唐工和銷售經(jīng)理胡工手中正式接過了整個(gè)項(xiàng)目。1.項(xiàng)目背景隨著電子政務(wù)的普及,政府機(jī)關(guān)的信息化進(jìn)程不斷加深,剛剛進(jìn)入2001年,北方 的工業(yè)化重鎮(zhèn)濱海市市政府正式推出《濱海市市政府電子政務(wù)發(fā)展綱要,其電子政務(wù) 二期工程在年初也正式立項(xiàng)并得到批準(zhǔn),這標(biāo)志著該市的電子政務(wù)二期工程開始啟動(dòng)。(1)頻繁的需求變更?!締栴}2】請(qǐng)結(jié)合你本人的實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),談?wù)勴?xiàng)目客戶關(guān)系管理的重要性。由于Perfect公司業(yè)務(wù) 繁忙,一時(shí)無(wú)法從其他項(xiàng)目組抽調(diào)研發(fā)人員到新成立的項(xiàng)目小組,人力資源部門臨時(shí)招 聘了張工和其他5名軟件工程師。閱讀以下關(guān)于信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理過程中客戶溝通管理和客戶關(guān)系管理問題的敘述,回答問題l~問題3。最終系統(tǒng)需求發(fā)生重大變更,項(xiàng)目延 期超過50%,M的業(yè)務(wù)代表也因?yàn)橄到y(tǒng)的延期表示強(qiáng)烈的不滿。在李工的幫助下,很快地完成了需求開發(fā)的工作并進(jìn)入設(shè)計(jì) 與編碼階段。如果強(qiáng)行要求項(xiàng)目組成員通過加班等方式實(shí)現(xiàn)4個(gè)月完成的目標(biāo),肯定會(huì)降低項(xiàng)目的質(zhì) 量,造成用戶不滿意?!締栴}1]請(qǐng)對(duì)張工的行為進(jìn)行點(diǎn)評(píng)?【問題2]請(qǐng)從項(xiàng)目范圍管理的角度找出該項(xiàng)目實(shí)施過程中的主要管理問題?【問題3]請(qǐng)結(jié)合你本人實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),指出應(yīng)如何避免類似問題? 閱讀以下關(guān)于信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理過程中項(xiàng)耳范圍管理方面問題的敘述,回答問題問題2。由于電子政務(wù)保密要求,該系統(tǒng)涉及到兩個(gè)互不聯(lián)通的子網(wǎng):政務(wù)內(nèi)網(wǎng)和政務(wù)外網(wǎng)。(2)CCB的成立。案例場(chǎng)景小張是國(guó)內(nèi)某IT系統(tǒng)集成企業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理,目前正在負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)某省一個(gè)企業(yè)的信息 系統(tǒng)項(xiàng)目的建設(shè)工作。公司實(shí)行的是強(qiáng)矩陣式管理模式,專職的項(xiàng)目經(jīng)理往往一個(gè)人帶多個(gè)項(xiàng)目,職能部 門內(nèi)部也有擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理工作的人員。【問題】從L公司角度,討論一下該項(xiàng)目失敗的原因及其避免的方法。為完成此項(xiàng)目,L公司只好不斷將C公司的最新升級(jí)系統(tǒng)(軟件 升級(jí))提供給H公司,甚至派人常駐在H公司(外地)。H公司要求L公司負(fù)責(zé)解決,可其中很多問題涉及C公司的設(shè)備問題。L公司是 第一次參與此類工程。案例四某軟件公司在用戶處開完物資管理系統(tǒng)的需求評(píng)審會(huì)后,與會(huì)人員在離開會(huì)議室時(shí) 紛紛搖頭,認(rèn)為本次會(huì)議沒有多少實(shí)際效果,完全是在走過場(chǎng)?!締栴}5]假設(shè)該項(xiàng)目目前的執(zhí)行情況不會(huì)影響到未來(lái),未來(lái)將按計(jì)劃執(zhí)行,請(qǐng)估計(jì)項(xiàng)目完成 時(shí)的總成本(EAC);為了保證項(xiàng)目成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),你將會(huì)采取哪些對(duì)策? 把握住清晰、完整和準(zhǔn)確的需求是對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行有效控制和管理的前提,而需求評(píng)審 又是需求管理階段一個(gè)至關(guān)重要的工作。“掙值管理”是項(xiàng)目管理中非常有用的一種績(jī)效分析的方法。對(duì)于很多項(xiàng)目來(lái)說,必須要考慮到資金的時(shí)間價(jià)值,因此經(jīng)常要引入動(dòng)態(tài)回收期和 凈現(xiàn)值的計(jì)算。在立項(xiàng)階段,經(jīng)常需要對(duì)項(xiàng)目未來(lái)的現(xiàn)金流狀況進(jìn)行分析,并作出相應(yīng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù) 分析。(2)軟件工程。(l)信息化建設(shè)基本知識(shí)。表231游戲軟件開發(fā)項(xiàng)目調(diào)整后的工作時(shí)間和工作量估計(jì)表【問題2] 根據(jù)表232,進(jìn)行人力資源平衡的優(yōu)化,并繪制該項(xiàng)目的人力資源負(fù)荷圖?!締栴}2]如果該行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)投資收益率為20%,請(qǐng)問該項(xiàng)目的投資是否可行。【問題2】如果該行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)投資收益率為20%,請(qǐng)問該項(xiàng)目的投資是否可行。【問題4]根據(jù)以上結(jié)果分析項(xiàng)目的成本執(zhí)行情況和進(jìn)度執(zhí)行情況。案例三某軟件公司為某公司A做業(yè)務(wù)流程管理系統(tǒng)的需求評(píng)審會(huì),當(dāng)項(xiàng)目組人員在會(huì)議上 宣讀多達(dá)上百頁(yè)的需求報(bào)告時(shí),用戶明確提出昕不懂,致使會(huì)議不得不改日進(jìn)行。國(guó)內(nèi)某集成公司(L公司)作為C公司在中國(guó)國(guó)內(nèi)的代理商之一,成為了該項(xiàng)目的系統(tǒng)集成商。但自系統(tǒng)試運(yùn)行之日起,不斷有問題暴露 出來(lái)。于是,項(xiàng)目持續(xù)延期。項(xiàng)目 失敗或沒有達(dá)到預(yù)期的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的因素有很多,其中風(fēng)險(xiǎn)管理是一個(gè)極為重要的因素。公司目前發(fā)展勢(shì)頭良好,正在建謾中 的項(xiàng)目有5個(gè)左右,已經(jīng)立項(xiàng)的有10個(gè)左右,還有若干項(xiàng)目正處在驗(yàn)收和后期維護(hù)階段。這就要求項(xiàng)目管理者在項(xiàng)目的前期做好需求的導(dǎo)出和定義工作,并在項(xiàng)目 執(zhí)行中有切實(shí)可行的變更管理方法和流程。【問題】該問題產(chǎn)生的原因是什么?如何解決?分析提示:(l)WBS詳細(xì)分解。在電子政務(wù)的市場(chǎng)中,接到的第一個(gè)項(xiàng)目是開發(fā)一套工商審批系 統(tǒng)。由于系統(tǒng)的反復(fù)變更,項(xiàng)目組成員產(chǎn)生了強(qiáng)烈的挫折感,士氣低落,項(xiàng)目工期也 超出原計(jì)劃的100%。目前項(xiàng)目已經(jīng)開始,增 派的人手還需要一定的時(shí)間熟悉項(xiàng)目情況,因此即使增派兩人也很難在4個(gè)月內(nèi)完成。由于是一個(gè)現(xiàn)有系統(tǒng)的升級(jí),項(xiàng)目經(jīng)理張工特意請(qǐng)來(lái)了原系統(tǒng)的需求調(diào)研人員李工擔(dān)任520系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師教程該項(xiàng)目的需求調(diào)研負(fù)責(zé)人。此時(shí)李工已經(jīng) 不在項(xiàng)目組,沒有人能夠清晰地解釋需求說明書。很多專家認(rèn)為,信息系統(tǒng)項(xiàng)目失敗的重要原因就是溝通的失敗。根據(jù)投標(biāo)文件中做出的實(shí)施進(jìn)度承諾,項(xiàng)目一周后正式立項(xiàng)?!締栴}11請(qǐng)對(duì)Perfect公司銷售人員趙某在執(zhí)行此項(xiàng)目過程中的行為進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。但是,項(xiàng)目一 直沒有結(jié)項(xiàng),項(xiàng)目中出現(xiàn)了幾個(gè)以下問題。【問題3]請(qǐng)對(duì)李工解決此問題提出建諛。項(xiàng)目遇到了問題簽約后承包商項(xiàng)目組進(jìn)入該項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施,項(xiàng)目分為軟件開發(fā)、硬件集成和綜合布 線三個(gè)實(shí)施部分。由于濱海市政府機(jī)關(guān)關(guān)系復(fù)雜,工作流程比較煩瑣,再加上工期非 常緊,因此甲方很重視,要求很高。兩周后,方案在第二次評(píng)審會(huì)上又遭到了質(zhì)疑,而且由于這次評(píng)審加 大了濱海市市政府各個(gè)主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)的比重,大家對(duì)方案評(píng)頭論足、與A公 司爭(zhēng)執(zhí)不休,而且許多意見是與當(dāng)初需求調(diào)研時(shí)不同或改進(jìn)的,或者就是主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行 調(diào)整導(dǎo)致意見完全不同的,最終會(huì)議幾乎沒有達(dá)成統(tǒng)一的意見,這使A公司王總十分難 堪,只得答應(yīng)補(bǔ)充技術(shù)人員,再進(jìn)行更進(jìn)一步的需求調(diào)研。(2)工作量難以確定,導(dǎo)致項(xiàng)目總體進(jìn)度無(wú)法把握。(4)用戶方?jīng)]有及時(shí)了解問題。對(duì)此也許是看到賀工在場(chǎng),他沒有直接說明 對(duì)本項(xiàng)目的看法,只是對(duì)謝經(jīng)理談到了他兩年前的一段相似的經(jīng)歷:韓工原是內(nèi)地某市一家軟件公司C公司的技術(shù)經(jīng)理,大大小小的項(xiàng)目也做過了十幾 個(gè),一年前來(lái)到A公司,對(duì)于政府項(xiàng)目他頗具發(fā)言權(quán),他認(rèn)為雖然近兩年電子政務(wù)很熱,好多公司都把政府行業(yè)作為發(fā)展的重點(diǎn),但是有些項(xiàng)目并不好作,原因一言難盡。做軟件項(xiàng)目最怕的就是用戶 需求模糊,幾乎和現(xiàn)在的項(xiàng)目一樣,他們從客戶這里無(wú)法得到一個(gè)明確的需求是讓軟件 項(xiàng)目組最為頭疼的事情。公平地 講,需求總是變化,也不光是人的因素,在目前的情況下,很多政府職能在不斷調(diào)整變 化當(dāng)中,這也給項(xiàng)目正常進(jìn)行增掭了很大難度:項(xiàng)目進(jìn)行當(dāng)中,“客戶那邊可能就是調(diào)整 一個(gè)部門,但是我們這邊可能前邊的開發(fā)就都白做了,又得從頭干起,而客戶并不理解 這些,他覺得是應(yīng)該的?,F(xiàn)在很多的軟件和系統(tǒng)集成公司運(yùn)用的是矩陣式管理模式,為了凸顯對(duì)項(xiàng)目管理的重視,項(xiàng)目管理部往往被獨(dú)立出來(lái)。他于是對(duì) 手中的兩份文檔仔細(xì)地分析起來(lái),希望能從中找出一些癥結(jié)。項(xiàng)目總監(jiān):王總項(xiàng)目經(jīng)理:賀工系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師:黃工OA開發(fā)組經(jīng)理:賀工網(wǎng)站開發(fā)組經(jīng)理:呂工機(jī)房建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)布線組經(jīng)理:謝工系統(tǒng)集成組經(jīng)理:隋工(2)項(xiàng)目實(shí)施。⑦加強(qiáng)刪試工作,保證項(xiàng)目質(zhì)量。(2)所提交的交付物。②項(xiàng)目章程。.(6)項(xiàng)目里程碑。(3)采購(gòu)管理的資源選擇。根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)行中的工作結(jié)果(包括《項(xiàng)目第周問題匯 總》、《項(xiàng)目第周任務(wù)完成表》等)、《項(xiàng)目干系人清單》、《項(xiàng)目階段計(jì)劃》,分別向相 關(guān)人等發(fā)送或收到相關(guān)人等的《項(xiàng)目第周周報(bào)》、《項(xiàng)目第日日?qǐng)?bào)》和《項(xiàng)目階段 報(bào)告》。①主要控制文檔的完整性,文件的正式性。公司領(lǐng)導(dǎo)非常高興,希望能 乘勝追擊,漂亮地執(zhí)行好這個(gè)合同,然后順勢(shì)拿下受這個(gè)合同影響較大的華南其他4省 的網(wǎng)管系統(tǒng)。張廷是公司工程部的經(jīng)理,也是公司的元老之一。研發(fā)部:負(fù)責(zé)協(xié)助網(wǎng)管軟件的定制。本合同在本項(xiàng)目中需要從國(guó)內(nèi)外采購(gòu)一批網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。我們需要完成什么工作呢?軟件開發(fā)扣2 1個(gè)業(yè)務(wù)區(qū)的接入,按《技術(shù)規(guī)范》 徽,4個(gè)月的時(shí)問連我在內(nèi)8個(gè)人能完成嗎?說實(shí)話,這就是我一心里最沒底的 地方。項(xiàng)目過程和方法。③關(guān)于主要約束,我主要寫了進(jìn)度約束。終艟。項(xiàng)目經(jīng)理(我)系統(tǒng)技術(shù)手冊(cè)。先為每一項(xiàng)子任務(wù)估算一個(gè)工期和 占用的資源,然后可以很容易地累加出總工作量。另外,從組織、責(zé)任、溝通渠道、工作交付物和WBS等方面基本上都是常規(guī)的一些內(nèi)容,每個(gè)項(xiàng)目大 體上都是寫這些內(nèi)容,也都看不出有什么問題。甲方這邊的負(fù)責(zé)人郭處讓他手底下的小凌負(fù)責(zé)跟李鵬來(lái)談軟件需 求。項(xiàng)目工作鋪開后,大家才發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目的工作沒有原來(lái)計(jì)劃的那么簡(jiǎn)單,有些工作在原 WBS中是沒有的,還有不少工作是計(jì)劃外的,這都占用了項(xiàng)目成員的很多精力。王東又感 嘆:“天不助我啊!”王東每?jī)芍芏紩?huì)跟郭處溝通一次項(xiàng)目的情況,郭處知道了設(shè)備到貨時(shí)間的問題后問 王東:“你們公司沒有去考慮過這個(gè)問題嗎?”5月22日,甲方高層領(lǐng)導(dǎo)來(lái)到開發(fā)現(xiàn)場(chǎng)聽項(xiàng)目組的匯報(bào)并觀看系統(tǒng)演示,為了表示 重視,公司領(lǐng)導(dǎo)和張廷也來(lái)了。王東的匯報(bào)中提到了 資源不足。為了能夠 說服郭處,李鵬和王東詳細(xì)查閱了《技術(shù)規(guī)范》,結(jié)糶悲觀地發(fā)現(xiàn)在很多地方《技術(shù)規(guī)范》 并沒有清楚描述要做成什么樣,所以報(bào)難判定甲方的意見是不是屬于變更。連續(xù)加班一段時(shí)期之后大家好像非常疲憊,全組人員一起 吃飯時(shí)話也不太多了,情緒變得不高了,積極性、工作效率等各方面都明顯下降了。王東安慰我說公司派來(lái)的人也不可能所有 的都是高手,這也是正常的,我們自己不能急,習(xí)慣了就好了。說到這個(gè)QA,我還覺得有點(diǎn)不明白,設(shè)了QA他就應(yīng)該把項(xiàng)目質(zhì)量方面的事情全 都管理起來(lái)對(duì)吧?但他全都管得了嗎?他還是要我采負(fù)一些責(zé)任,還說我沒盡到責(zé)任!但我到現(xiàn)在也沒整明白在質(zhì)量方面有哪些責(zé)任是該我負(fù)的,我也不清楚我具體負(fù)責(zé)的需 求,設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試這些過程里質(zhì)量該怎么管。讓王東覺得比較麻煩的還有客戶。外掛監(jiān)控站點(diǎn)的接入實(shí)施工作。項(xiàng)目經(jīng)理被要求努力地去控制好項(xiàng)目以達(dá) 到各方面的目標(biāo)。(2)甲方的接入準(zhǔn)備工作沒做好。(1)每人匯報(bào)上周的工作情況,有沒有完成任務(wù)。各個(gè)環(huán)節(jié)都出了不少問 題,大部分問題是用人和時(shí)間去換的,小部分問題就算了,以后再說了,顧不上了。前提是不能違背理論知識(shí)。也就是我們通常所講的項(xiàng)目驗(yàn)收;管理收尾是對(duì)于內(nèi)部來(lái)說的,把做好的項(xiàng)目文檔等歸檔,對(duì)外宣稱項(xiàng)目已結(jié)束,轉(zhuǎn)入維護(hù)期,把相關(guān)的產(chǎn)品說明書轉(zhuǎn)到維護(hù)組,同時(shí)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)。(5)范圍控制:監(jiān)控項(xiàng)目和產(chǎn)品的范圍狀態(tài),管理范圍變
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