【正文】 1）《北京市企業(yè)實(shí)行綜合計算工時工作制和不定時工作制申報表》；（2）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本及復(fù)印件；（3）申請說明書：應(yīng)重點(diǎn)說明不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的具體原因，涉及的崗位、人數(shù)以及綜合計算工時工作制的計算周期、工作方式和休息制度和企業(yè)工會或職工大會對企業(yè)實(shí)行綜合計算工時工作制和不定時工作制的意見。第八條 本辦法自1995年1月1日起實(shí)行。第三條 企業(yè)因生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行《中華人民共和國勞動法》第三十六條、第三十八條規(guī)定的，可以實(shí)行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法。（一）交通、鐵路、郵電、水運(yùn)、航空、漁業(yè)等行業(yè)中因工作性質(zhì)特殊，需連續(xù)作業(yè)的職工；（二）地質(zhì)及資源勘探、建筑、制鹽、制糖、旅游等受季節(jié)和自然條件限制的行業(yè)的部分職工；（三）其他適合實(shí)行綜合計算工時工作制的職工。地方企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的審批辦法，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府勞動行政部門制定，報國務(wù)院勞動行政部門備案。(二)企業(yè)中的長途運(yùn)輸人員、出租汽車司機(jī)和鐵路、港口、倉庫的部分裝卸人員以及因工作性質(zhì)特殊，需機(jī)動作業(yè)的職工。第十六條本辦法自2009年9月1日起施行。對未經(jīng)審批或者超出審批范圍實(shí)施不定時工作制或綜合計算工時工作制的，要依法予以處理。第九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)自收到《準(zhǔn)予行政許可決定書》之日起5日內(nèi)，向全體勞動者公示《準(zhǔn)予行政許可決定書》，公示時間不得少于5個工作日。對申請材料齊全的，應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)決定是否受理。中央在鄂企業(yè)實(shí)行不定時工作制或綜合計算工時工作制的，應(yīng)按照人力資源和社會保障部的批復(fù)執(zhí)行，并將批復(fù)文件、具體實(shí)施辦法、涉及的工作崗位和人員報省級人力資源和社會保障行政部門備案；在武漢市以外的，還應(yīng)報當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障（勞動保障）行政部門備案。第一篇：湖北省企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制審批辦法湖北省企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制審批辦法鄂人社發(fā)〔2009〕13號第一條為加強(qiáng)對企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批管理，規(guī)范企業(yè)工時制度，維護(hù)勞動者合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國勞動法》和原勞動部《關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法》（勞部發(fā)〔1994〕503號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法。駐鄂部隊企業(yè)、在省工商局登記注冊的企業(yè)向省級人力資源和社會保障行政部門提出申請。人力資源和社會保障（勞動保障）行政部門對申請材料不齊全或者不符合規(guī)定形式的，應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)一次告知企業(yè)需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容。企業(yè)在執(zhí)行工時制度方面有違法行為的，必須整改到位后才能批準(zhǔn)實(shí)施不定時工作制或綜合計算工時工作制。第十三條人力資源和社會保障（勞動保障）行政部門應(yīng)對企業(yè)執(zhí)行工作時間和休息休假規(guī)定的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位需要實(shí)行不定時工作制或綜合計算工時工作制的，參照本辦法執(zhí)行，向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障（勞動保障）行政部門提出申請。(一)企業(yè)中的高級管理人員、外勤人員、推銷人員、部分值班人員和其他因工作無法按標(biāo)準(zhǔn)工作時間衡量的職工。第七條 中央直屬企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的，經(jīng)國務(wù)院行業(yè)主管部門審核，報國務(wù)院勞動行政部門批準(zhǔn)。（相關(guān)資料: 裁判文書2篇）第五條 企業(yè)對符合下列條件之一的職工，可實(shí)行綜合計算工時工作制，即分別以周、月、季、年等為周期，綜合計算工作時間，但其平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。第二條 本辦法適用于中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)。地方企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的審批辦法，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府勞動行政部門制定，報國務(wù)院勞動行政部門備案。申請方式由企業(yè)提出申請，申請材料可直接送達(dá)也可通過信函、傳真方式。三、審查審查標(biāo)準(zhǔn)：（1）符合《北京市企業(yè)實(shí)行綜合計算工時工作制和不定時工作制辦法》中綜合計算工時工作制適用的工種或者崗位；（2）符合《關(guān)于印發(fā)北京市企業(yè)實(shí)行綜合計算工時工作制和不定時工作制辦法的通知》中不定時工作制適用的工種或者崗位。五、許可內(nèi)容變更程序要求經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行綜合計算工時工作制和不定時工作制的企業(yè)出現(xiàn)下列情況應(yīng)重新申報：（1）企業(yè)法人名稱發(fā)生變化的；（2）綜合計算工時工作制和不定時工作制批準(zhǔn)實(shí)行時限已滿的；（3）企業(yè)實(shí)行綜合計算工時工作制和不定時工作制的工種崗位發(fā)生變化的。（四）提示強(qiáng)調(diào)申請人應(yīng)當(dāng)如實(shí)提交有關(guān)材料，并對材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。（6）民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)租賃的培訓(xùn)教室、實(shí)習(xí)場所必須簽訂具有法律效力的租賃契約，舉辦高級職業(yè)技能培訓(xùn)的租賃期不得少于四年；（7）招收住宿生應(yīng)具備必要的食宿、安全保障和醫(yī)療條件；（8）申請舉辦高級民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)除具備上述辦學(xué)條件外，同時還應(yīng)當(dāng)具備取得中級職業(yè)技能培訓(xùn)資格三年以上、所申請的相應(yīng)中級專業(yè) 9 年培訓(xùn)量達(dá)到200人以上、中級職業(yè)技能培訓(xùn)合格率（指取得國家職業(yè)技術(shù)資格證書四級）連續(xù)三年在80%以上的條件。同意審核評估人員意見的，填寫復(fù)審意見后轉(zhuǎn)審定人員。（五）結(jié)論公示行政許可決定在北京市大興區(qū)勞動保障網(wǎng)上公示。