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(公司工會(huì))某年工作總結(jié)(更新版)

2024-10-10 14:27上一頁面

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【正文】 ,全面推進(jìn)廠務(wù)公開的制度化、規(guī)范化;組織開展職工董事、職工監(jiān)事工作情況檢查;集團(tuán)公司及直屬各單位均成立了勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)和法律監(jiān)督委員會(huì),進(jìn)一步健全工作的監(jiān)督機(jī)制,保護(hù)了廣大職工的利益;組織工會(huì)干部深入到基層第一線,掌握第一手材料,及時(shí)、準(zhǔn)確的了解職工的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決,很好地維護(hù)了職工的合法權(quán)益。各級(jí)工會(huì)主動(dòng)參與企業(yè)改革方案研究和修改工作,充分體現(xiàn)了工會(huì)是代表廣大職工根本利益、積極維護(hù)廣大職工權(quán)益的職工信得過的自己的組織。、組織工會(huì)干部以十六大精神為指針,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,圍繞企業(yè)自身的改革發(fā)展廣泛開展討論。在“防非典”工作中,集團(tuán)工會(huì)組織建立的“防非典”義務(wù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),從集團(tuán)工會(huì)到基層工會(huì)小組層層設(shè)防,涉及面廣(沒有死角),涉及人多(多個(gè)小組、多人),每天上報(bào)信息,渠道暢通,有力地配合集團(tuán)黨委贏得了這一戰(zhàn)役的勝利,同時(shí),也充分證明了工會(huì)組織的戰(zhàn)斗力
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