5區(qū)編辦某年工作總結(jié)及某年工作計劃(更新版)
【正文】 身建設(shè)，提升服務(wù)改革發(fā)展水平，為決勝全面建成小康社會提供堅實的機構(gòu)編制保障。開展紅色主題教育活動。 扎實開展文明創(chuàng)建工作。 第 7 頁 共 10 頁 五、其他工作扎實有序推進 扎實開展 “ 精準扶貧 ” 工作。年初， **區(qū)編辦印發(fā)《關(guān)于做好全區(qū)事業(yè)單位登記管理 2024 年年度報告有關(guān)工作的通知》，對事業(yè)單位法人年度報告工作進行全面的安排部署，對年度報告提交的時間、對象，內(nèi)容進行了明確。參照省市新型兩單審核口徑，結(jié)合我區(qū)實際情況，編制審核指南，打好審核基礎(chǔ)。區(qū)編辦在推進城市管理執(zhí)法體制改革工作中，明確城市管理權(quán)責(zé)，細化崗位職責(zé) ，完善管理職能，推進規(guī)范執(zhí)法、有序執(zhí)法，編織了全覆蓋的管理網(wǎng)格，徹底破解 “ 權(quán)責(zé)交叉、多頭執(zhí)法、重復(fù)執(zhí)法 ” 等難題。一是清底數(shù)，制定實施方案。為合理配置全區(qū)教師資源，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展，提高教育教學(xué)質(zhì)量，解決教師隊伍的結(jié)構(gòu)性矛盾，區(qū)編辦、區(qū)教育體育局組織相關(guān)人員，分三個組深入各教學(xué)片區(qū)，采取召開座談會的形式，對全區(qū)中小學(xué)教師配備趨勢情況進行了調(diào)研，并形成《關(guān)于我區(qū)中小學(xué)教師配備趨勢情況的 調(diào)研報告》送編委領(lǐng)導(dǎo)審閱，奠定了此次編制核定的科學(xué)性和準確性。 一、機構(gòu)編制管理工作 科學(xué)填報 2024 年全省考試錄用公務(wù)員編制使用計劃。 做好事業(yè)單位公開招聘工作人員編制審核工作。 完成區(qū)直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員入編工作。圍繞機構(gòu)整合、執(zhí)法力量優(yōu)化及制定權(quán)責(zé)清單等重點環(huán)節(jié)，按照 “ 編隨責(zé)定、人隨事走 ” 的原則，在不增加總量編制的基礎(chǔ)上，對執(zhí)法編制進行整合，合理調(diào)配機構(gòu)和人員編制，明確職責(zé)體系和機構(gòu)設(shè)置相統(tǒng)一，優(yōu)化了機構(gòu)編制資源配置，做到經(jīng)費、人員和事權(quán)相適應(yīng)，提高運行效能，確保改革工作平穩(wěn)高效推進。主要做法：一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。定期召開審核專題會，研討審核過程中存在的疑難問題，了解各部門 “ 新型兩單 ”清理進展情況，對重點部門多次開展 “ 一對一 ” 、 “ 集中上門 ” 等服務(wù)指導(dǎo)，并創(chuàng)建 “ 微信工作群 ” 、 “qq 工作群 ” 等加強對各部門的聯(lián)系指導(dǎo)。嚴格按照《事業(yè)單位登記管理暫 行條例》及其實施細則要求，對各單位提交的申請材料進行認真審查。每月都深入貧困戶家中開展走訪慰問活動，截止目前對聯(lián)系的三戶貧困戶共計送去慰問金 6500 元。 認真開展黨建工作。全辦干部職工在 **區(qū)烈士陵園網(wǎng)站上，懷念和追憶這些為共和國建設(shè)做出卓越貢 獻的英雄烈士，并向他們敬禮、獻花、點燭等。二是貫徹落實《 XX 省政府權(quán)力運行監(jiān)督管理辦法》的要求，開展 “ 三個清單 ” 調(diào)整更新，探索建立動態(tài)管理機制；完善 “ 三個清單 ” 制度體系，推進 “ 三個清單 ” 升級改造。探索機構(gòu)編制動態(tài)調(diào)整辦法，提高機構(gòu)編制資源效用。
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