【正文】 一個大的團隊并不能贏取市場的勝利。我們要在“ 國際視野” 、 “系統(tǒng)能力” 、 “智勇謀略”上去培養(yǎng)企業(yè)團隊精神，努力打造一批具有“國際化管理”素質(zhì)的優(yōu)秀人才，使企業(yè)不同層面的人才在執(zhí)行技能、知識積累、應變能力上適應時代發(fā)展的需求。團隊精神作為一種企業(yè)覺悟，需要建立在人的思想基礎之上。這其實是一個個人英雄主義極端強烈的人，試想一個沒有團隊精神的部門領導，他所弘揚的團隊精神能影響下屬，能說服下屬嗎？一個公司是否具備很強的戰(zhàn)斗力，而不是看這家公司擁有多少高尖人才，而是看這家公司的人才是否具備很好的團隊精神。一個優(yōu)秀的團隊必須是擁有創(chuàng)新能力的團隊，團隊中的每個成員都習慣改變以適應環(huán)境不斷發(fā)展變化的要求。加強團隊建設，造就一支有著共同價值觀和奮斗目標，具備很強學習能力的職業(yè)化優(yōu)秀團隊，這才是軟件企業(yè)真正的核心競爭力” 。 團隊精神是現(xiàn)代企業(yè)精神的重要組成部分，是促進企業(yè)凝聚力、競爭力不斷增強的精神力量。團隊. . . .學習參考充分調(diào)動成員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，讓成員參與管理、決策。團隊與其成員結成牢固的命運共同體，共存共榮。團隊精神的形成并不要求團隊成員犧牲自我，相反，揮灑個性，表現(xiàn)特長保證了成員共同完成任務目標，而明確的協(xié)作意愿和協(xié)作方式則產(chǎn)生了真正的內(nèi)心動力。 反應迅速。 短小精悍。 承擔責任。高效出色的團隊具有如下的特點： 目標一致。 團隊的精髓是共同承諾。【關鍵詞】團隊；團隊精神；培育隨著知識經(jīng)濟時代的到來，各種知識、技術不斷推陳出新，競爭日趨緊張激烈，市場需求越來越多樣化，使企業(yè)管理層所面臨的情況和環(huán)境極其復雜，在很多情況下，單靠個人能力已很難完全處理各種錯綜復雜的信息并采取切實高效的行動，所有這些都要求組織成員之間進一步相互依賴、相互關聯(lián)、共同合作。團隊不僅強調(diào)個人的工作成果，更強調(diào)團隊的整體業(yè)績。作出這一承諾，團隊就會齊心協(xié)力，成為一個強有力的集體。以后不論遇到任何困難，這一共同目標都會為團隊成員指明方向和方針。團隊成員之間應該互相支持，善于溝通，彼此之間坦誠相待，相互信任，并勇于表達自我。出色的團隊應具有如下技能：A 擁有技術專家型人員；B 擁有善于解決問題和果斷決策的人員；C 擁有善于人際交往的人員。團隊精神的核心是奉獻，奉獻成為激發(fā)團隊成員的工作動力，為工作注入能量。因此，團隊精神必須要有一個良好的形式載體必須要有制度體系來維護和鞏固。團隊成員彼此間利益共享，相互寬容，彼此信任。個人不可能孤立地工作，而是要與人交流與合作。將自己融入團隊之中，變“單干”為“群干” 。舉一例子：每年在美國籃球大賽結束后，常會從各個優(yōu)勝隊中挑出最優(yōu)秀的隊員，組成一支“夢之隊赴各地比賽，以制造新一輪高潮，但結果總是令球迷失望——勝少負多。而群體中成員沒有協(xié)同工作的要求，群體的績效是群體成員個人績效的總和。因此信息化條件下營銷變革戰(zhàn)略的市場競爭不僅需要一種競爭意識；還要有良好的心理素質(zhì)；具備“攻心伐謀”的承受力、 “克敵制勝”的戰(zhàn)斗力！通過培養(yǎng)團隊精神提高人與體制的最佳組合一個團隊競爭力來源于人與人之間的互動與聯(lián)合，而實現(xiàn)人與人的最佳組合，不僅需要合理的體制編制，而且需要強烈的競爭意識。不斷賦予團隊精神新的內(nèi)涵團隊精神，作為企業(yè)的特有文化優(yōu)勢有著一以貫之的深刻內(nèi)涵，如信念、士氣、作風等。近年來,中國企業(yè)創(chuàng)新的意識不斷加快,信息化能力逐步增強。團隊領導者首先要帶頭鼓勵合作而不是競爭肯迪尼總統(tǒng)曾說，前進的最佳方式是與別人一道前進。領導者要創(chuàng)造一些持續(xù)的機會讓團隊成員融為一體。通常外來威脅越高、造成的影響越大、壓力越大，團隊所表現(xiàn)出的凝聚力也會越強。③團隊的目標。五、培育團隊精神應注意的問題團隊精神日益成為一個重要的企業(yè)文化因素，它要求企業(yè)分工合理，將每個員工放在適合的位置上，使他能夠最大限度地發(fā)揮自己的才能。如果缺乏有效的制度，就無法形成紀律嚴明、作風硬朗的團隊。正確引導和鼓勵這種愿望，使他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展出謀劃策，貢獻自己的力量與智慧。. . . .學習參考【參考文獻】【1】 《如何打造高績效團隊》. 2022 年 1 月 27 日出版【2】 《論團隊合作精神》.中國人力資源網(wǎng)【3】 《團隊精神培育》.中國科學院專題網(wǎng)歡迎您的光臨，Word ！希望您提出您寶貴的意見，你的意見是我進步的動力