大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽之?dāng)?shù)據(jù)分析(更新版)
【正文】 7980 1962 70 85 94 7251 2051 70 66 69 6461 2177 81 73 74 7878 2271 88 58 57 6865 2382 80 82 66 7557 2471 61 51 76 7190 2552 62 78 88 7280 2653 82 70 68 7280 2772 71 94 63 7673 2858 73 63 84 7385 2958 80 87 58 7377 3076 73 87 68 7250 3185 87 63 53 7686 3260 82 74 76 7678 3358 92 75 64 7475 3455 87 85 58 7793 3573 74 78 62 7587 3661 94 65 88 8081 3782 96 73 77 8388 3883 71 80 91 7868 3983 89 64 71 7873 4086 69 82 70 7353 4173 85 82 63 7789 4261 79 70 60 6772 4387 93 82 73 8369 4486 70 66 88 7567 4588 81 94 69 8487 4653 90 78 88 7665 4780 88 79 73 7871 4888 73 78 81 7764 49*85 78 78 7356 5073 *64 86 7778 5168 85 *83 76 69 注：*表示專(zhuān)家有事外出未給應(yīng)聘者打分 問(wèn)題分析 這個(gè)問(wèn)題屬于數(shù)類(lèi)統(tǒng)計(jì)學(xué)隨機(jī)性模型，可采用畫(huà)圖形、邏輯運(yùn)算、數(shù)值運(yùn)算等各種數(shù)學(xué)方法和計(jì)算機(jī)技術(shù)。然后分別介紹各組目標(biāo)變量的均值，將各組均值作為組內(nèi)所有缺失數(shù)據(jù)項(xiàng)的替補(bǔ)值。為了更直觀的說(shuō)明專(zhuān)家所給分值服從正態(tài)分布，本文運(yùn)用MATLAB軟件繪出了專(zhuān)家專(zhuān)家專(zhuān)家3相對(duì)應(yīng)所給分值的直方頻率圖、圖（見(jiàn) 四、模型求解）。由于PP圖和圖的用途完全相同，只是檢驗(yàn)方法存在差異。再根據(jù)SPSS軟件中的方差可推斷出, 對(duì)于所有的應(yīng)聘者，專(zhuān)家打分的均值可以作為衡量專(zhuān)家打分的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)，在均值相同時(shí)，專(zhuān)家打分方差越大說(shuō)明打分越嚴(yán)格。若要求較寬松，則沒(méi)有專(zhuān)家1和專(zhuān)家5，即 專(zhuān)家專(zhuān)家專(zhuān)家專(zhuān)家3。但均值插補(bǔ)會(huì)產(chǎn)生偏估計(jì)。在今后的面試工作中，如何合理安排面試工作。1 補(bǔ)齊表中缺失的數(shù)據(jù),給出補(bǔ)缺的方法及理由。方差：方差是各個(gè)數(shù)據(jù)與平均數(shù)之差的平方的平均數(shù)。KS檢驗(yàn)法原理：KS檢驗(yàn)是統(tǒng)計(jì)學(xué)中在對(duì)一組數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析是所用到的一種方法。專(zhuān)家打分公平公正公開(kāi)，不受任何人際關(guān)系影響并且在整個(gè)過(guò)程中保持一致用人單位對(duì)每一位專(zhuān)家打分的重視程度相同。我們鄭重承諾，嚴(yán)格遵守競(jìng)賽規(guī)則，以保證競(jìng)賽的公正、公平性。（2）六位專(zhuān)家中哪位專(zhuān)家打分比較嚴(yán)格，哪位專(zhuān)家打分比較寬松，并對(duì)六位專(zhuān)家的打分質(zhì)量進(jìn)行排序。因?yàn)樵擃}有著統(tǒng)計(jì)學(xué)的本質(zhì)特征：數(shù)據(jù)的隨機(jī)性， 在該題我們將應(yīng)用到統(tǒng)計(jì)中的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)推斷。最后通過(guò)查表以確定D值是否落在所要求對(duì)應(yīng)的置信區(qū)間內(nèi)。；；； ； ； 。同理得出專(zhuān)家2的置信區(qū)間在[,]，所以估計(jì)專(zhuān)家乙的缺失值為78。2 在今后的面試工作中，應(yīng)該這樣安排面試工作： 如果第二次面試的專(zhuān)家小組只由其中的 4 位專(zhuān)家
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