今后兩年經(jīng)營管理工作思路(更新版)
【正文】 MBA培訓(xùn)，接受掌握管理方面的新知識(shí)。在取得專業(yè)職稱外，多涉及一些管理、法律等方面的知識(shí)，提高整體管理水平。 五、相應(yīng)部門的關(guān)系協(xié)調(diào) 企業(yè)的運(yùn)行要和政府各級(jí)部門協(xié)調(diào)關(guān)系，接受檢查指導(dǎo)。 四、人力資源管理 積極指導(dǎo)綜合部做好以下幾方面的工作： 建立健全人員管理檔案，對(duì)每個(gè)員工都要設(shè)立檔案庫，對(duì)高級(jí)管理干部、專業(yè)技術(shù)人員設(shè)立人才數(shù)據(jù)庫。 二、提高企業(yè)內(nèi)部管理水平 應(yīng)當(dāng)建立考核人員的約束獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)考核工作及時(shí)認(rèn)真細(xì)致的單位和個(gè)人給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，反之，對(duì)不及時(shí)考核上報(bào)，應(yīng)付差事的不作為應(yīng)當(dāng)給予處罰，確?？己斯ぷ髂艹掷m(xù)有效的運(yùn)行下去。 ? 在今后兩年中還將辦理：安全生產(chǎn)許可證、環(huán)保認(rèn)證以及其它新增證件 ? 對(duì)于現(xiàn)有證件做到及時(shí)年審 .按時(shí)換證，不遺漏不延期。 一、及時(shí)辦理企業(yè)所需證件，配合企業(yè)的 內(nèi)、外部拓展 ? 總廠和埃米科是兩個(gè)法人企業(yè)，所有的證件都是分開辦，相當(dāng)于雙倍的工作量。 三、 ISO、 HSE體系認(rèn)證 ISO9001質(zhì)量體系已經(jīng)認(rèn)證十幾年了，原來還一直處于只有個(gè)別人參與的應(yīng)付差事的局面。對(duì)公司現(xiàn)中、高層管理人員要求訂出提高計(jì)劃，最終達(dá)到本科以上學(xué)歷。在今后的工作中做到專人管理，與各部門、各廠點(diǎn)做好協(xié)調(diào)工作，出現(xiàn)問題及時(shí)解決，無法解決的問題及時(shí)上報(bào)，對(duì)經(jīng)營人員進(jìn)行技能專業(yè)培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)。
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