公共關系主體、機構與從業(yè)人員(更新版)
【正文】 ? 廉潔奉公，不謀私利 ? 知法、守法、用法 ? （四）公共關系從業(yè)人員的知識結構和能力結構 ? 知識結構 ? （ 1）公共關系專業(yè)知識：理論、三大要素相關知識等； ? （ 2）背景學科知識 ? （ 3）操作性學科知識 ? （ 4 ）方針政策知識 。 ? （ 2）根據(jù)公眾對象來設置公共關系部。 ? （ 4）工作易受到組織內部復雜的各種因素制約，缺乏客觀公正。 ? 整體協(xié)調性原則：協(xié)調組織內外各方面復雜的關系。 ? 公眾接待中心 ? 是組織與公眾的橋梁，負責處理部門內外的各類來訪、來信、投訴，以及組織各類參觀、訪問、交流會、談判及各項專題活動等。 ? （ 3）政府信息 ? 黨和國家的各項方針政策、有關經(jīng)濟活動的立法、國務院和當?shù)卣母鞣N法令、條規(guī)。 ? （ 3）編輯出版工作，包括編寫月底、年度報告和各種宣傳資料、出版內部刊物、制作新聞圖片、錄像帶、幻燈片和企業(yè)標志等。 ? 根據(jù)目標特點，社會組織可分為營利性組織、非盈利性組織。 ? （ 3）政治組織是具有各種政治職能的社會組織，為社會提供一定的政治管理服務。 ? （ 2）對外聯(lián)絡協(xié)調工作，包括與新聞界和社會各界人士的聯(lián)系，組織安排本組織參加外界有關活動。包括組織的機構設置、管理水平、服務水平和人員素質、企業(yè)文化形象等的評價。 ? 趨勢預測中心 ? 將搜集的信息加以整理分析后，發(fā)現(xiàn)和預測某種趨勢，為組織贏得一些寶貴的發(fā)展機遇，充當“智囊團”、“思想庫”，協(xié)助決策，提供決策方案。 ? 專業(yè)化原則：在組織和內容上保證正規(guī)性，做到隊伍的專業(yè)化。 ? （ 3）效率高，成本低。 ? 公共關系部結構模式 ? （ 1）根據(jù)公共關系工作的區(qū)域來設置公共
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