太平人壽的競爭優(yōu)勢(shì)與創(chuàng)業(yè)精神(ppt12)-太平人壽(更新版)
【正文】 才引進(jìn)、獎(jiǎng)懲制度） 后發(fā)優(yōu)勢(shì) 微觀： 專業(yè)化的管理團(tuán)隊(duì) （年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化、市場(chǎng)化、本土化） 先進(jìn)的企業(yè)文化 三、創(chuàng)業(yè)精神及其對(duì)太平人壽的意義 “理念”、“精神”及其意義 理念的作用：股市贏家 精神的作用：績優(yōu)業(yè)務(wù)人員的推銷精神 關(guān)于公司精神 公司精神：一個(gè)對(duì)公司的連續(xù)性闡述 國際市場(chǎng)上的競爭已不再是產(chǎn)品的競爭而轉(zhuǎn)而成為理 念與觀念的競爭。 ?價(jià)值鏈?zhǔn)桥卸ǜ偁巸?yōu)勢(shì)并發(fā)現(xiàn)一些方法以創(chuàng)造和 維持競爭優(yōu)勢(shì)的一項(xiàng)
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