【正文】 等，使考評工作公平公正。　　(四) 其他工作　　 召開20XX年度新教師座談會(huì)、退休教師茶話會(huì)。完滿完成省醫(yī)保中心對我校教職工20XX年度工資額的稽核審查工作，極大地維護(hù)了學(xué)校和全校教職工個(gè)人的利益。完成省教育廳、財(cái)政廳和西湖區(qū)統(tǒng)計(jì)局所需的各種干部報(bào)表、工資報(bào)表、勞動(dòng)年報(bào)等各類報(bào)表，以及各部門有關(guān)人事方面的各種花名冊、數(shù)據(jù)、報(bào)表，及時(shí)做好人事數(shù)據(jù)的更新、調(diào)整變動(dòng)工作，認(rèn)真做好全校教職工人員名冊的編制工作。參與院內(nèi)部門工作年度考核。根據(jù)省教育廳部署，全年兩次進(jìn)行了高校教師資格的受理、審核、評定、上報(bào)、制證工作。　　2. 組織評審工作。推薦報(bào)批政府特殊津貼人選1人、省優(yōu)秀博士后3人。做好在職博士的申請、政審、簽約和經(jīng)費(fèi)報(bào)銷等管理工作。已完成省新世紀(jì)151人才工程培養(yǎng)人員的考核工作和20xx年度省新世紀(jì)151人才工程一、二層次培養(yǎng)人選與重點(diǎn)資助人選的申報(bào)工作。師資隊(duì)伍建設(shè)是我校發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，直接影響到學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量和科研水平，關(guān)系到學(xué)校的學(xué)科發(fā)展。工作中還存在著按部就班的思想，工作缺乏超前意識，導(dǎo)致有時(shí)工作比較被動(dòng)?！　〔粩嗤晟聘刹柯毠と耸滦畔?，職工人事檔案管理工作規(guī)范化、信息化。發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)的作風(fēng)，充分發(fā)揮職能作用，當(dāng)好參謀助手，較好地完成了上半年工作計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?！　∪?、20XX年工作打算　　根據(jù)市、分局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施意見，繼續(xù)堅(jiān)持不懈開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。在具體的工作中沒有出現(xiàn)任何差錯(cuò)，認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度得到了大家的充分肯定?！　〖訌?qiáng)學(xué)習(xí)型隊(duì)伍建設(shè)。　　(二)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)　　進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果，牢牢把握科學(xué)發(fā)展主題和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展這一主線，以一諾三評三公開為抓手，以爭創(chuàng)滿意工商局、滿意工商所和滿意服務(wù)窗口為載體，改進(jìn)機(jī)關(guān)和基層作風(fēng)。其次，積極參加崗位練兵活動(dòng)，提高業(yè)務(wù)能力，掌握好工作中常用的應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識?！　±^續(xù)做好人教科相關(guān)工作。著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高全體干部的政治理論水平。在局黨組的高度重視和分管領(lǐng)導(dǎo)的具體領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)市委老干部局的指示精神，積極為退休老干部服務(wù)，做到政治上更好地關(guān)心老干部，生活上更好地照顧老干部，工作上更好地服務(wù)老干部，到目前為止，全系統(tǒng)退休老干部思想比較穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)集體上訪現(xiàn)象，退休老干部對人事科的工作比較滿意。　　認(rèn)真做好各種統(tǒng)報(bào)和年報(bào)工作。對于博士、教授遞交的應(yīng)聘材料，實(shí)行檔案登記、跟蹤制度。完成省人事廳20XX年度留學(xué)回國人員科技活動(dòng)擇優(yōu)資助項(xiàng)目配套經(jīng)費(fèi)落實(shí)工作和20XX年度留學(xué)回國人員科技活動(dòng)擇優(yōu)資助項(xiàng)目申報(bào)工作。全年共有4人申請做在職博士后(其中國外1人)。 20XX年共組織88人參加的教育理論培訓(xùn)和考核。20XX年共申報(bào)正高職23人，其中11人評審?fù)ㄟ^?！　?. 協(xié)助省人事廳做好全省高級經(jīng)濟(jì)師計(jì)算機(jī)測評工作。組織全院各類人員年度考核(不含中層干部)?！　?校內(nèi)調(diào)動(dòng)及退休工作。及時(shí)做好全校教職工的?；铡⒐ぷ髯C的制作和換發(fā)工作。　　 推薦中央、省級高級專家信息庫人選?！　?提高透明度。政策制定盡可能準(zhǔn)確、合理。人事下半年工作總結(jié)范文