勞動(dòng)用工合同范本是怎樣的(標(biāo)準(zhǔn)版)(更新版)
【正文】 當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對(duì)方。，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期。，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和省、市工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。乙方必須按時(shí)完成甲方正常安排的工作任務(wù)。那勞動(dòng)用工合同范本是怎樣的呢 勞動(dòng)用工合同范本：勞動(dòng)用工合同范本____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系(重事機(jī)動(dòng)車(chē)輛注冊(cè)、轉(zhuǎn)移、變更等業(yè)務(wù))，并共同遵守履行。如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。(二)福利待遇甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________。(三)甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康。(二)有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：、法規(guī)已經(jīng)修改或失效。。(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：。，擅自離職的。賠償損失的范圍包括：(1)________________________________________。延伸閱讀：2013勞動(dòng)合同范本（最新）解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)范本相關(guān)專(zhuān)題推薦：
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