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熱門員工勞動合同范本(更新版)

2024-12-17 00:00上一頁面

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【正文】 法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;  因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者北京XX公司  變更勞動合同的致使勞動合同無效的;  法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形?! 〉谒臈l 工作時間  甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后____日或數(shù)日發(fā)放?! 〉诙l 工作條件和職責  甲方聘用乙方為________,并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動。  4.如本合同期限屆滿后,雙方雖未續(xù)訂本合同,但仍然按本合同規(guī)定的各項條件實際履行,則本合同自動延續(xù)________年。  甲方于每月____日發(fā)放給乙方月基本工資。  乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇,因工或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。乙方在試用期內(nèi)提前____日通知甲方,可以解除勞動合同?! 〉诎藯l 敬業(yè)條款  解除或者終止勞動合同后,乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方,同時承擔不向外泄露商業(yè)秘密的義務(wù),并保證在兩年內(nèi)不從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的工作,且不在與本北京XX公司  單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競爭?! 〖追剑海ê炚拢?乙 方:(簽章)  法定代表人:  時間: 時 間:





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