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醫(yī)院工作制度和人員崗位職責(zé)(完整版)

2025-06-30 22:33上一頁面

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【正文】 包干,分工負責(zé),定點掛鉤,對口支援等方法進行。 ,定期召開有關(guān)人員座談會,征求意見。 職工繼續(xù)教育工作規(guī)范化培訓(xùn) 包括:專科培訓(xùn)、亞??婆嘤?xùn)及終身繼續(xù)教育三階段 ;應(yīng)當(dāng) 設(shè)專人管理,在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)計劃、組織和考核 工作 ,建立技術(shù)檔案。 十四、醫(yī)院職工上崗前教育制度 崗前教育。實行門診病歷保管的醫(yī)院,復(fù)診患者憑掛號證 /卡,找出病歷,分別送至就診科室。 有事離開患者,必須通知醫(yī)護人員。 醫(yī)師認為診療需要陪伴的其 他 患者。 : 各種疾病導(dǎo)致多臟器損害,病情嚴(yán)重,且不在??票O(jiān)護室監(jiān)護者。 3. 患者住院應(yīng)登記其聯(lián)系人的姓名、住址、電話號碼、身份證號等病歷首頁欄目,進行必要的衛(wèi)生處理。 ,主要內(nèi)容有入院時情況、診斷名稱、治療方法、效果、出院帶藥、出院的注意事項以及康復(fù)指導(dǎo)等。 (人力、技術(shù)、設(shè)備等)承受能力 來決定是否收 住院,還是及時轉(zhuǎn)往上級醫(yī)院診療。 (護師)指導(dǎo)下執(zhí)業(yè),不得獨立執(zhí)業(yè),不得獨立出具診斷證明及診斷報告。 /室 應(yīng)當(dāng) 有固定的館舍,正常運行和持續(xù)發(fā)展所必需的經(jīng)費列入醫(yī)院預(yù)算。 《統(tǒng)計法》對院內(nèi)數(shù)據(jù)資料做好保密工作。 臨床各科要填寫好病案首頁、出院卡片、出入院登記,并按時填報患者流動日報。除公、檢、法、醫(yī)保、衛(wèi)生行政單位外,其 他 院外單位一般不予外借。有條件的醫(yī)院應(yīng)為所有患者建 5 立并保存病歷 。 。 (救治危重患者)工作量需要,可在夜間及節(jié)假日增設(shè)醫(yī)療總值班,由醫(yī)療管理職能部門及臨床、醫(yī)技科室負責(zé)人員參加。 ,損壞或丟失 貴重器材和貴重藥品,發(fā)現(xiàn)成批藥品變質(zhì)時。 :由病房護士長或指定專人召開,患者代表參加。每周一次,傳達上級指示,研究和安排本周工作。 ,對存在的不良事件與缺陷,要從管理的體系、運行機制與制度程序中提出有針對性的整改意見, 2 形成良好的醫(yī)院質(zhì)量與安全文 化氛圍。 ,如查房、重大手術(shù)、疑難病例的會診、危重患者的搶救及其他有關(guān)業(yè)務(wù)活動等。及時發(fā)現(xiàn),糾正存在的問題,堅持持續(xù)改進。 ,相關(guān)科室必須限期給予答復(fù)和反饋,并在下一次查房時作匯報。每 2 周一次,傳達上級指示,小結(jié)上周工作,布置本周工作。 :由醫(yī)務(wù)科或門診部正 /副主任主持,所有在門診工作的各科負責(zé)人及護士長參加,每月一次,研究解決醫(yī)療質(zhì)量、工作人員的服務(wù)態(tài)度、急診搶救、患者就診以及門、急診管理等有 關(guān)問題,協(xié)調(diào)各科工作。 、重大交通事故、大批中毒、甲類傳染病及必須動員全院力量搶救的患者時。 ,接受來院進修人員等。成立愛國衛(wèi)生運動委員會或小組,每 季度 至少 召開一次會議 。 六、病歷管理制度 ,嚴(yán)格遵循《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》和《醫(yī)療機構(gòu)病歷管理規(guī)定》等法規(guī),保證病歷資料客觀、真實、完整,嚴(yán)禁任何人涂改、偽造、隱匿、銷毀、搶奪、竊取病歷。急診死亡患者的病歷由醫(yī)院 保管。 比不得少于 1: 50;專門從事門診病歷管理的人員與醫(yī)院日均門診量的比 6 不得少于 1: 300。 ,定期分析醫(yī)療效率和醫(yī)療質(zhì)量,從中總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,改進工作。 “以人為本”、“讀者第一,服務(wù)至上”的宗旨,健全服務(wù)體系,開展多層次多種方式的讀者服務(wù)工作,提高圖書館 /室文獻信息資源的利用率。 ,不得自行調(diào)換進修科目,不得隨意延長學(xué)習(xí)時間,進修期間不安排探親假。 ,醫(yī)院 應(yīng)當(dāng) 做好 進修人員的考核和 鑒定 工作 , 并辦理 離院手續(xù)。 ,并提前一天通知住院處辦理出院手續(xù)。病房無空床不得預(yù)辦住院手續(xù)?;颊呋蚣覍賮碜≡禾幗Y(jié)清后,將結(jié)賬單拿回病區(qū)辦理出院手續(xù)。 語言溝通障礙、失明及失聰者。不吃患者飲食,保持病房的安靜和清潔衛(wèi)生。 門診患者應(yīng)當(dāng)先掛號后診?。ㄎV負尵壤猓?醫(yī)院應(yīng) 在門診顯著位置公示出診醫(yī)師信息。 時將各種檢驗報告貼到病歷頁上。 。 十六、社會監(jiān)督制度 箱,有專人負責(zé)管理。 ,要作為聘任、任職、提薪、晉升以及評優(yōu)的重要條件之一。 議或合同。 ,主要供本單位和上級主管機關(guān)利用。 。相關(guān)管理制度應(yīng)包 括但不限于: 信息安全與保密管理 信息共享管理 機房管理 網(wǎng)絡(luò)管理 數(shù)據(jù)庫管理 應(yīng)用系統(tǒng)操作規(guī)程 信息標(biāo)準(zhǔn)化管理 用戶管理 數(shù)據(jù)備份管理 應(yīng)急事件處理預(yù)案 人員培訓(xùn) 、教學(xué)、科研和管理服務(wù)的意識,參照信息技術(shù)治理的理念和方法,推動信息管理和服務(wù)的規(guī)范化。 制度、操作常規(guī)變更后或新制定的,應(yīng)當(dāng) 設(shè)置 36 個 月試行期,經(jīng)過可行性再評價后方可正式列入實施。 各級各類衛(wèi)生技術(shù)人員的配比應(yīng)當(dāng) 與醫(yī)院功能任務(wù)相適應(yīng),與工作量相匹配。 。 ,至少有姓名、職稱、所在科室等項目,進修、實習(xí)人員與本院工作人員應(yīng)當(dāng)有區(qū)別。 、環(huán)境與清潔符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)防護要求,環(huán)境與清潔應(yīng)當(dāng)符合規(guī)范要求,室內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃、易爆物品,嚴(yán)禁堆放雜物,禁止吸煙。 ,要從醫(yī)院管理的機制、制度、程序上提出整改措施,防止類似事件重復(fù)發(fā)生。 、法規(guī)(如:安全生產(chǎn)、勞動保護等)的要求,制定員工遭受感染(包括化學(xué)污染)與職業(yè)損傷后的應(yīng)急處理程序與整改措施。 、治療 方法、治療的后果、可能出現(xiàn)的不良反應(yīng)等,對于特殊檢查、特殊治療應(yīng)當(dāng) 在取得患者的理解同意后,方可實施 。 ,必須有患者直系親屬簽字同 22 意;國家有法規(guī)規(guī)定需行尸檢(如傳染病)及因司法工作需要進行尸檢者除外。 ,應(yīng)當(dāng)及時、如實告知邀請醫(yī)療機構(gòu),并終止會診。 ,設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)接待日、院長信箱,并可根據(jù)公開事項的內(nèi)涵不同 采用多種形式進行公開。 、電話、網(wǎng)絡(luò)等多種 形式。 (包括公共衛(wèi)生事件、災(zāi)害與事故等)應(yīng)急管理預(yù)案文件 /手冊。 ,以適宜的臨床路徑規(guī)范診療服務(wù)行為,用質(zhì)量指標(biāo)評價診療服務(wù)質(zhì)量,保持參?;颊咴\療服務(wù)的公平性。 三十四 醫(yī)學(xué)裝備管理制度 ,并依據(jù)機構(gòu)規(guī)模、管理任務(wù)配備數(shù)量適宜的專業(yè)技術(shù)人員,負責(zé)本院的醫(yī)學(xué)裝備管理。 第二章 臨床部門工作制度 三十五、 急診工作制度 “醫(yī)院”者,原則上均應(yīng)獨立設(shè)置急診科(室),實行 24 小時開放隨時應(yīng)診(二級以上醫(yī)院必須實行坐診制,三級醫(yī)院必須有內(nèi)、外、兒科醫(yī)生坐診 ),節(jié)假日照常接診。 (室)實行預(yù)檢分診,建立急診 入院 手術(shù)“綠色通道”暢通,急診會診迅速到位。 8. 急診室工作人員必須堅守崗位,做好交接班,嚴(yán)格執(zhí)行急診各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。 12. 急診患者不受地域與醫(yī)院等級的限制,對需要轉(zhuǎn)院的急診患者須事先與轉(zhuǎn)去醫(yī)院聯(lián)系,取得同意后,方可轉(zhuǎn)院。 7. 搶救時搶救人員要按崗定位,遵照各種疾病的搶救常規(guī)程序 進行工作。 5. 急診值班醫(yī)護人員對觀察床患者,要按時詳細認真地進行交接班工作,必要情況書面記錄。科主任、主任醫(yī)師應(yīng)定期出門診,解決疑難病例。 9. 門診各科與住院處及病房應(yīng)當(dāng) 加強聯(lián)系,以便根據(jù)病 床使用及患者情況,有計劃地接受 患者住院治療。 15. 門診醫(yī)師要采用保證療效,經(jīng)濟適宜的診療方法,合理檢查、合理用藥,盡可能減輕患者的負擔(dān)。 31 5. 醫(yī)師應(yīng)當(dāng) 根據(jù)病情診斷開具處方,處方一般不得超過 7 日用量,對于某些慢性病或特殊情況可酌情適當(dāng)延長。 急診處方 應(yīng)當(dāng) 在右上角加蓋“急”字圖印,或書寫醒目“急”字。 10. 一般處方保存一年,麻醉藥品和第一類精神 藥品處方保存三年到期登記后由院長或副院長批準(zhǔn)銷毀。 ,無正式譯名的病名以及藥名等可以例外。 請求他科會診,應(yīng)當(dāng) 將請求會診目的及本科初步意見在病歷上填寫清楚。 再次入院者應(yīng)當(dāng) 寫再次入院病歷。階段小結(jié)由經(jīng)治醫(yī)師負責(zé)填入病程記錄內(nèi)。死亡病歷討論也應(yīng)當(dāng) 做詳細記錄。轉(zhuǎn)院記錄最后由科主任審查簽字。 病程記錄(病程日志)包括病情變化、檢查所見、鑒別診斷、上級醫(yī)師對病情的分析及診療意見、治療過程和效果。 門診患者需要住院檢查和治療時,由醫(yī)師簽寫住院證,并在病歷上寫明住院的原因和初步印象診斷。 : 要簡明扼要。 12. 藥 師要對每一張?zhí)幏骄?應(yīng)當(dāng) 審核(包括對規(guī)定必須做皮試的藥物,處方醫(yī)師是否注明過敏試驗及結(jié)果的判定等) ,確認無誤 后方 可 調(diào)劑。如有涂改醫(yī)師必須在涂改處簽字。醫(yī)師不得為本人開處方。 17. 根據(jù)季節(jié)及衛(wèi)生行政部門的要求,設(shè)置相應(yīng)專門的傳染病門診 。 出診科室應(yīng)當(dāng) 做好疫情報告 工作 。 5. 門診有等待就診病人出現(xiàn)病情變化的搶救方案和急救措施, 對高燒患者、重病患者、 70 歲以上老年患者,應(yīng)當(dāng) 優(yōu)先安排(門)診治。各科主任、副主任應(yīng)加強對本科門診的業(yè)務(wù)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)。 三十七 、急診觀察室制度 1. 不符合住院條件,但根據(jù)病情尚需急診觀察的患者,可留觀察室進行觀察。 設(shè)有危重癥搶救流程圖。 9. 急診室應(yīng)設(shè)立留院觀察病床,患者由急診醫(yī)師和護士負責(zé)診治護理,認真寫好病歷,開好醫(yī)囑。疑難、危重患者應(yīng)即請上級醫(yī)師診視或急會診。 由業(yè)務(wù)副院長負責(zé)與協(xié)調(diào)醫(yī)院急診工作, 加強對急危重癥患者的管理,提高急危重癥患者搶救成功率。 、教學(xué)、科研所需的設(shè)備器械和醫(yī)用耗材,均由醫(yī)學(xué)裝備管理部門 統(tǒng)一 負責(zé)計劃、購置、供應(yīng)、管理、維修、質(zhì)控、安全質(zhì)量監(jiān)測和評估、處置等技 術(shù)保障工作。 施。 應(yīng)期間內(nèi)部的協(xié)調(diào)以及內(nèi)部與外部的協(xié)調(diào),建立緊急人員召集、物資器材調(diào)配的程序,設(shè)置休息日、夜間、節(jié)假日的應(yīng)急對策體制。 、漏報、謊報。 ,落實院務(wù)公開中對職工公開的內(nèi)容,充分發(fā)揮職工代表的民主權(quán)利。 ,應(yīng)當(dāng)在返回本單位 2 個工作日內(nèi)將外出會診的有關(guān)情況報告所在科室負責(zé)人和醫(yī)務(wù)管理部門。醫(yī)師未經(jīng)所在醫(yī)療機構(gòu)批準(zhǔn),不得 擅自外出會診。 執(zhí)意不同意接受應(yīng)該施行的檢查或治療,則不可實行,但應(yīng)當(dāng) 告知可能產(chǎn)生的后
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