【正文】 它能夠用自己的鉆勁，把自己融入整體，上引下連，使整體更結實，更完整。在廉潔自律方面，始終保持職務行為的廉潔性，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度，做到了克己奉公、勤政廉政，在縣委班子和縣委辦公室干部隊伍中較好地發(fā)揮了表率作用,但對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)剖析自己的思想，個別方面仍有差距，比如有時礙于情面，在杜絕吃請和請吃上不夠堅決。（三）深入基層調研少。二、存在問題與不足（一）理論學習抓的不夠緊。在原則面前不亂開口子，秉公辦事，不循私情，在換屆工作中嚴格遵守中紀委、中組部關于嚴肅換屆工作紀律“5個嚴禁”、“17個不準”、“5個一律”要求?？h委機關日常工作頭緒多，涉及面廣，必須做到早思考、多商量，善謀劃、快節(jié)奏。（二）強化職能職責，提高服務水平。（一）注重理論學習，提高政治素質。二是立足全局當好“參謀”。同時，認真開展困難黨員幫扶聯(lián)系工作，不定期到青羊驛鎮(zhèn)和幫扶聯(lián)系黨員座談，進行走訪慰問，幫助解決實際困難，密切了黨群干群關系。對家屬和工作人員嚴格要求，嚴格管理，沒有利用職務上的便利為個人和親屬謀取私利。能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策和上級決議、決定及工作部署，在思想上、政治上、行動上與縣委保持高度一致。但由于工作原因，接待應酬等事務相對較多，客觀上分散了抓大事，抓落實，以及對影響全縣經濟社會發(fā)展深層次矛盾思考的時間和精力?？梢哉f ,秘書長工作是機關日常工作的組織者和實施者 ,機關建設搞得如何 ,工作開展的怎樣 ,在一定程度上取決于秘書長的工作質量,因此這就對秘書長工作提出了很高的要求。辦公室負責著大量的公文、報告、講話、檔案等文字材料，把好文字關，保證材料的準確、簡潔以及安全等，都要求辦公室主任對寫作和公文處理有著較高的水平。具體表現(xiàn)在 “五會五能”：一會寫作、能表達。三是綜合素質符合要求。全身心投入工作，多學習、多思考,靈活運用理論知識，在實踐中加以創(chuàng)新。在此，我作以下表態(tài)：一、在工作、生活中樹好自我形象。為提高自身能力素質，我在工作中要堅持學習，一是向書本學習酒店管理知識，學習科學統(tǒng)籌的方法；二是向身邊人學，學習所長、書記站在全局處理問題的方法，學習老同志們愛崗敬業(yè)，無私奉獻的敬業(yè)精神；三是向實踐學習，在工作中邊實踐邊總結，用所學理論指導辦公室工作的實踐。歷任項目負責人、工種設計負責人、工程師、辦公室主任、國際貿易部經理、電子廠廠長、機械廠廠長、賓館總經理、廣告公司經理、總經理助理。二、職位認識與本人的專業(yè)能力、組織能力 本人認為作為總經理辦公室主任的職位要求和本人已具備的專業(yè)與組織能力表述如下：要有較高的政策理論水平和敏銳的政治洞察力，要熟悉廣播電視行業(yè)和有線電視產業(yè)化和數(shù)字化發(fā)展的整體進程，了解與之相關的各項配套改革政策現(xiàn)狀及趨勢。養(yǎng)成了扎實細致嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T，熟悉辦公文件的處理步驟及文秘工作程序。這些年的工作實踐已經表明：本人基本上都能完成了總經理和分管領導交辦的各項工作。至于危機應對能力可通過本人對懷寧光纜維護打人案和查封泗縣賬戶案的處理事例得到映證。本人在研究生學習中就有管理控制論課程，還有很強的自學能力和勤奮好學的習慣，相信在領導的幫助下，一定能勝任此項工作。我之所以敢于競爭這個崗位，之所以有信心爭取到這個崗位，是因為我認為自己完全有能力勝任這個崗位。五、經過多年的學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高，能勝任辦公室工作。及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時地向領導反饋各方面的信息，注重調查分析，主動為領導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據(jù)。如果我競聘落選說明我還的差距，我決不氣度餒。工作中存在一定的消極思想，黨的觀念有所弱化，責任感不強，奮斗熱情不足，奉獻精神退化。雖然平時也學習馬列主義、毛澤東思想、鄧**理論和“三個代表”重要思想，但學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，多是從字面上理解理論著作，沒有深刻認識其精神實質和思想精髓。我是從農民家庭走出來的，參加工作以來，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干過，當過普通領導，再到科級干部，與同學相比，覺得自己比上不足比下有有余了，認為這樣的生活和事業(yè)已經不錯了，產生了一種滿足感，失去了上進心，自己不用再象以前那么努力，到了該歇歇的時候，只要做好本職工作，維持現(xiàn)狀也就可以了。樹立爭先意識，提高工作標準。主要表現(xiàn)在以下四個方面：循規(guī)蹈矩，創(chuàng)新意識不強。表現(xiàn)出來的就是，進取意識淡化，“創(chuàng)”和“爭”的意識不強，進取精神不強，一定程度上影響了工作質量和效率。理想信念是管思想、管方向的，是一個共產黨員必須解決好的問題。加強學習意識，提高思想認識。堅持黨性原則，始終保持清醒頭腦，時刻做到自重、自警、自勵。情緒消沉，競爭意識不強。不能經常性地用《黨章》的規(guī)定來對照檢查自己的理想信念、世界觀、人生觀和價值觀，不能經常改造自己的思想，反思自己的行為，對自己要求不嚴，以致自身的政治覺悟和黨性沒有多大提高。三、整改措施為更好地適應今后工作的需要，針對自身存在的問題，在今后的工作中，我將不斷加強學習和鍛煉，努力提高服務能力和水平，認真履行好自己的職責。主要有以下四個亮點：一、以“嚴”為本，辦文工作再上新臺階一是堅持一個標準我辦將公文處理工作作為辦公室的核心工作，始終把質量第一的要求貫穿公文處理全過程，按照規(guī)定嚴格把關，堅持做到“三發(fā)三不發(fā)”。堅持“三不”原則，即：審核簽發(fā)手續(xù)不齊全的，不印制；公文正件附件不齊全的，不印制；復核手續(xù)不齊全的，不印制。三是精心挖掘亮點我辦采編的信息及時將創(chuàng)造性工作經驗和特色予以總結推介，很好地發(fā)揮了以點帶面的作用。四、以“實”為準，督查工作再現(xiàn)新亮點一是以督化解“痛點”堅持把群眾最直接、反映最強烈、需求最迫切的問題作為督查重點，讓群眾有更好的獲得感、幸福感。印制完成后，由秘書一科對成品文件的文字、格式、印刷質量進行檢查，確保文件規(guī)范、準確。送文歸口秘書一科負責登記，登記內容包括公文的發(fā)文機關、發(fā)文字號、標題、秘密等級、收到時間及處理情況等。學習是人生永恒的主題。理想信念是管思想、管方向的，是一個共產黨員必須解決好的問題。有得過且過心理，對自己要求不高、標準低，甚至有時工作不出頭，做事跟著別人走，不積極主動。把“慎獨”作為防腐的關鍵，從眼前做起，從小事做起，從身邊的事做起，從手中的權力做起，堅持“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，“堂堂正正做人，清清白白做官”。只有不斷學習，才能不斷獲得新知，適應新的形勢、新的任務的需要。受社會一切向錢看、講實惠風的影響，信念產生過動搖，對物欲、金錢的擁有者產生羨慕感；受朋友義氣影響，產生過重義氣、輕原則的念頭；工作中被誤解、曲解時，有時想不開。辦公室的事務性工作非常繁重，有的節(jié)假日都得不到正常休息，精神經常處于緊張狀態(tài)，我又有好玩之心，喜歡湊熱鬧，樂于與朋友在一起，工作之余就對自己要求不是很嚴格，甚至在心里為自己找個借口放松一下，偶爾與同學、親戚搓兩把、吃吃飯，雖然不是賭博，雖然沒做違反相關廉政規(guī)定的事情，也沒有造成社會影響，但牽扯了一定的工作精力。滿足于完成日常工作事務，懶得去思考如何開拓、創(chuàng)新的問題，導致工作上循規(guī)蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識地去針對具體問題改進工作方法、優(yōu)化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點。強化自律意識，提高拒腐能力。究其原因，是缺乏上進心，丟掉了做好工作的動力。不能經常性地用《黨章》的規(guī)定來對照檢查自己的理想信念、世界觀、人生觀和價值觀，不能經常改造自己的思想，反思自己的行為，對自己要求不嚴，以致自身的政治覺悟和黨性沒有多大提高。工作中只求本職工作完成好，領導安排任務才去完成，總是被動地工作。更好為全局的發(fā)展盡自己的一份力量。及時傳達貫徹局領導的決策，加強督察督辦，促進各項決策的落實。如果各位領導同志相信我，愿意給我這樣一個展現(xiàn)能力的舞臺，我將嚴格按照縣局領導的要求，竭盡所能將辦公室工作推向深入，努力把縣局辦公室客項工作提高到一個新的高度。二、我有較為豐富的工作經驗和相關知識。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作