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主管的角色和職責(完整版)

2025-09-24 20:06上一頁面

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【正文】 目 標 ?期望 ?信念 20 從人的需求看激勵,馬斯洛理論 雙因子理論, Herzberg 激勵 因 子 保健因子 成長 薪水 升遷 工作環(huán)境 被賞識 與同事的關(guān)系 成就 生活 工作本身等等 公司環(huán)境等等 21 有效的激勵途徑 激勵 (Motivation) 3 1 2 自我 激勵 環(huán)境激勵 團隊激勵 22 環(huán)境激勵 ?工作挑 戰(zhàn) ,目 標 管理 ?企業(yè) 文化, 激發(fā) 使命感 ?變動環(huán)境 , 危機意識 ?激勵 工具之 運用 23 團隊激勵 ?共同目 標 ?互信互 諒 ?經(jīng)驗 分享 ?共同成 長 ?組織學習 24 自我激 勵 的 10個途徑 1. 工作 熱情的抒發(fā) 2. 學習 如何定可 實現(xiàn)的目標 3. 尋 找志同道合的 伙 伴 4. 工作 關(guān)系 的自我定位 5. 尋 找有效益的 咨詢 6. 建立並 維持 持久的 關(guān)系 7. 與 相同 熱情 的人建立 和諧關(guān)系
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