【正文】 的五批次共計26人次進(jìn)行了任前廉政鑒定和法規(guī)考試，同基層黨政負(fù)責(zé)人談話105人次；領(lǐng)導(dǎo)干部任前、調(diào)整廉政談話共計61人次。通過一系列形式多樣的宣傳教育，使廣大中層干部、重要崗位人員受到了良好的警示教育，整體推進(jìn)了公司廉政文化的發(fā)展，受到廣大干部職工的好評。三是結(jié)合公司開展的“干部隊伍作風(fēng)建設(shè)年”活動，在網(wǎng)站上和機(jī)關(guān)辦公樓分別設(shè)立了“干部作風(fēng)建設(shè)”意見箱，暢通監(jiān)督管理渠道。通過學(xué)習(xí)，加深了對理論和政策的理解和把握，并且能把學(xué)到的知識消化理解，運(yùn)用于工作之中，為完成好工作任務(wù)奠定了良好的理論基礎(chǔ)。2010年,我嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，拓展工作思路，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅持廉潔自律，自覺遵紀(jì)守法，認(rèn)真履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)。因此，我要一以貫之地、認(rèn)真地學(xué)理論、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同志們學(xué)習(xí)，不斷“充電”，豐富思維，努力把政策理論水平、管理水平和業(yè)務(wù)水平提升到一個新階段。對公司經(jīng)營中出現(xiàn)的困難和問題預(yù)見性不夠，存在急躁心理，處理事情簡單化。(四)2013年，我還同時參與了包括福建廈漳跨海大橋iii標(biāo)、泰州長江公路大橋引橋和上部結(jié)構(gòu)的投標(biāo)，并成功中標(biāo)。(二)精心準(zhǔn)備、精細(xì)施工、建章立制，規(guī)范管理流程。而市場開發(fā)工作可以說是千頭萬緒，對我本身而言，更是挑戰(zhàn)和考驗。嚴(yán)格遵守各項廉潔自律規(guī)定，沒有任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。四是關(guān)注民生、促進(jìn)幫扶。今年主要做好四項工作：一是為市場營銷人員站臺吆喝，利用自己是汕頭企業(yè)家協(xié)會副會長、汕頭青聯(lián)特邀副主席的身份，用好企業(yè)家協(xié)會和青聯(lián)兩個平臺，推廣機(jī)場的非航業(yè)務(wù)。二是推動制度建設(shè)。春秋航空高層，12月份陪同陳東市長拜會國航高層探討增加北京航線事情，這項工作已經(jīng)有成效，國航將在4月份開始每周增加4班北京航班。懷揣的目標(biāo)有些實現(xiàn)了，有些還在路上。面對外部環(huán)境的不利因素，我與發(fā)展部的同事認(rèn)真分析市場，調(diào)整思路。這兩個戰(zhàn)略的實施必須有完善的制度體系、高效的運(yùn)作流程、活力的薪酬體系做支撐。四是疏理影響公司運(yùn)營效率的各個流程，目前公司內(nèi)部管理存在流程長、環(huán)節(jié)多、效率低的問題，這影響了公司的運(yùn)營效率，我與機(jī)關(guān)的同事認(rèn)真探討存在的問題，部分流程得到優(yōu)化，部分還要在今后的工作中持續(xù)改進(jìn)。四、用心用情抓工會。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞市委、市政府及市建設(shè)局工作重心，積極做好各項經(jīng)營。盤點(diǎn)這一年來的工作，有艱辛的汗水和淚水，更有收獲碩果的成功和喜悅。在投標(biāo)前，一方面，我本人輾轉(zhuǎn)于業(yè)主、地方單位與公司之間，進(jìn)行多方面的溝通協(xié)調(diào)。(三)經(jīng)營成績穩(wěn)步提升要搞好經(jīng)營就必須占領(lǐng)市場，市場是企業(yè)生存的根本，經(jīng)營必須市場化，我的觀念必須隨市場的變化而變化，做到與時俱進(jìn)。一是管理比較粗放。在改革的大潮面前，本人將一如既往，正確對待，不以物喜，不以己悲，不論在何時何地何崗，都將認(rèn)真履行崗位職責(zé)，下面從自身出發(fā)談一談下一步的工作打算。以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機(jī)會,向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠摯的謝意。并根據(jù)分管工作要求，努力加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高自身實踐能力。二、認(rèn)真履行職責(zé)、加強(qiáng)指導(dǎo)監(jiān)督，圓滿完成各項任務(wù)（一）紀(jì)檢監(jiān)察工作：由于有省公司紀(jì)檢組和公司黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，有公司各部門及基層單位的大力支持，本人在主持紀(jì)檢監(jiān)察工作時，緊緊圍繞公司的中心任務(wù)，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，以懲防體系建設(shè)為主線，以作風(fēng)建設(shè)為著力點(diǎn)，造濃了廉政教育氛圍，規(guī)范了權(quán)力約束機(jī)制，簽訂了責(zé)任書，推動了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作的深入開展。對1件群眾舉報信，已按照相關(guān)程序進(jìn)行查證。通過開展此項活動，使公司及時掌握了基層黨風(fēng)廉政建設(shè)活動開展情況，為更好的開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動提供決策的依據(jù)。加強(qiáng)了工程結(jié)算、資金收支、合同履約、人工費(fèi)用支付的管理，廢止、制訂、修訂和完善管理制度12項，規(guī)范了外委用工、物資管理相關(guān)管理流程，截止10月份，累計節(jié)約資金、避免和挽回?fù)p失約120萬元，經(jīng)濟(jì)效益顯著。受到職工普遍歡迎。在公司的大力支持下，“雙節(jié)”期間慰問勞模、勞模遺屬、工傷亡職工及遺屬25人，補(bǔ)助困難職工17人，組織開展的領(lǐng)導(dǎo)干部交友幫扶活動22人次，共計金額26500元。成立了機(jī)構(gòu)，明確了責(zé)任，制定了實施方案，舉辦了培訓(xùn)班。完成全年計劃指標(biāo)（2807萬元）的96%，年初到11月中旬中標(biāo)項目11個，累計項目開發(fā)合同總價9329萬元，%，為裝飾公司可持續(xù)發(fā)展打下堅定基礎(chǔ)。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，集體組織的各項活動和學(xué)習(xí)都能積極參加，但平時自學(xué)的自覺性不高，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面。一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識水平面對繁雜多變的發(fā)展環(huán)境,一名管理者如果不善于學(xué)習(xí),就難以作出正確的判斷和決策,難以實施有效的管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)法律法規(guī)知識，包括：公司法、招投標(biāo)法、勞動合同法實施細(xì)則、企業(yè)工會工作條例、《國家電網(wǎng)公司紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報處理辦法》等。同時加大干部管理力度，今年對違反公司管理制度進(jìn)行了處理。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“五個一”活動管理工作，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)一制作和配發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)干部“五個一”活動紀(jì)實手冊95本，完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)的動態(tài)管理。指導(dǎo)基層各單位成立了內(nèi)部招標(biāo)監(jiān)督小組。加強(qiáng)基層工會組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。二是加強(qiáng)班組建設(shè)管理，積極引導(dǎo)創(chuàng)建星級班組。對離退休職工的管理和指導(dǎo)工作也加大了力度，引導(dǎo)他們進(jìn)一步增強(qiáng)熱愛企業(yè)的積極性，使他們對公司的各項改革給予了理解和支持。參與評審合同共計1124份。做到既要管住自己，又要帶好隊伍。以上是我本人的述職述廉報告，不足之處，敬請同志們批評指正！。四、存在的問題及改正措施一是理論基礎(chǔ)知識薄弱，學(xué)習(xí)的自覺性不高。2010年在建項目6個，1月—10月份已完成產(chǎn)值2705萬元。（四）主持開展 “小金庫”專項治理工作。組織開展了送溫暖和“交友幫扶”活動。加大創(chuàng)建“職工小家”的扶持力度，對各分會職工文化娛樂活動場所及設(shè)施進(jìn)行輔助性改善，2010年花費(fèi)資金9萬元余元為18家基層單位購買了活動器械，安裝空調(diào)27臺。在效能監(jiān)察的開展方面組織開展了工程建設(shè)外委用工管理、物資采購及管理兩項效能監(jiān)察工作。共發(fā)放責(zé)任分工報告書9份，牽頭任務(wù)函告書31份。對給公司造成的 ，按照行政問責(zé)制相關(guān)規(guī)定，有關(guān)責(zé)任人實施全額賠償。通過學(xué)習(xí)，使自己在理論和政策水平上有了進(jìn)一步的提高。積極參加省電力公司、公司組織的各項學(xué)習(xí)活動和企業(yè)管理知識的學(xué)習(xí)，認(rèn)真做學(xué)習(xí)筆記。針對問題和不足，我將虛心接受組織和同志們的批評幫助，在今后的工作中要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力拓展知識面，要學(xué)以致用，從理論上充實自己，武裝自己，使之更好的用于工作中去。與此同時，自覺加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和世界觀、人生觀、價值觀的改造，堅定共產(chǎn)主義理想信念，能正確認(rèn)識黨員干部廉潔自律，對于端正黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的重要現(xiàn)實意義并身體力行。截止目前，排查出的潛在收支風(fēng)險節(jié)點(diǎn)共計424項，以《督查組建議單》的形式對基層單位自查自糾中查列的潛在風(fēng)險節(jié)點(diǎn)提出的補(bǔ)充或修改建議25條。為602名女職工申請辦理了兩年期限的“特殊疾病保險”。2010年公司工會開展暑期慰問活動，慰問職工2700余人。堅持職工代表大會制度，推進(jìn)廠務(wù)公開，支持職工參與管理，職代會閉會期間召開了2次工會委員會會議、3次職工代表組長會，通報了職工關(guān)心的有關(guān)事宜，積極探索。五是落實干部任前廉政考試制度，把好任前廉政教育關(guān)。五是堅持每月送一文活動：在《廉政警鐘》上開辟了廉潔故事、警句格言、政策解讀、工作通報等內(nèi)容，購買下發(fā)了《鏡鑒—國有企業(yè)廉潔從業(yè)教育讀本》，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了精品文檔精品文檔就在這里各類專業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊，應(yīng)有盡有電視劇《遠(yuǎn)山的紅葉》等。二是組織開展了廉政制度法規(guī)學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政黨課、反腐倡廉制度知識競賽和廉潔書法繪畫作品征集等活動，加強(qiáng)了黨員干部的思想道德教育和政治紀(jì)律教育。為拓寬知識面，提高管理水平，加強(qiáng)對國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的了解和分析，