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正文內(nèi)容

工資集體協(xié)商協(xié)議(要約)(完整版)

2025-11-12 04:21上一頁面

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【正文】 料:本企業(yè)上和當(dāng)年的銷售收入。職工平均工資水平及其調(diào)整幅度。三、本次協(xié)商的時間、地點(diǎn)1.時間:建議定于___年___月___日進(jìn)行首輪協(xié)商,并根據(jù)協(xié)商進(jìn)展確定下輪協(xié)商時間,但最后一輪協(xié)商時間不宜超過___年___月___日。職工方協(xié)商代表:工會主席 XXXX 為首席代表,其他代表分別為:XXXXXX請企業(yè)方盡快確定首席代表和其他協(xié)商代表,并于3月1日前書面告知工會,以便溝通和做好協(xié)商的準(zhǔn)備工作。以上建議望公司采納,并于20日內(nèi)書面答復(fù)。部分工種的勞動定額、工價(jià)。第十四條乙方違反有關(guān)規(guī)定,給甲方生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成直接經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)予以賠償?shù)谑鍡l本協(xié)議期滿自行終止。第九條獎金、津貼、補(bǔ)貼分配形式按公司規(guī)定。第四條公司實(shí)行計(jì)件工資和標(biāo)準(zhǔn)工時工資相結(jié)合的工資制度。第二條本協(xié)議制定的工資條款對本公司全體員工有效。如遇到休息日,工資發(fā)放日可以提前或順延。雙方必須全面履行本協(xié)議的規(guī)定。為使協(xié)商工作順利進(jìn)行,特提出如下建議:一、協(xié)商的主要內(nèi)容:工資分配的基本原則和政策。地點(diǎn):公司四樓會議室。二、正式協(xié)商的時間、地點(diǎn)時間:建議定于2018年3月1日。二、確定雙方協(xié)商代表按照國家和省的有關(guān)規(guī)定,建議雙方各選派___名協(xié)商代表。具體事宜如下:一、協(xié)商的時間和地點(diǎn)時間:建議定于年月日進(jìn)行協(xié)商。其他與工資有關(guān)需要協(xié)商的事項(xiàng)?!陨腺Y料請?jiān)趨f(xié)商會議開始5日前,提供給職工方首席協(xié)商代表,所涉及的商業(yè)秘密,本方代表將嚴(yán)格遵守保密規(guī)定。答復(fù)書二O一二年三月第五篇:工資集體協(xié)商要約書(參考文本)附件1:工資集體協(xié)商要約書(參考文本)(企業(yè)/企業(yè)工會):為建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系,維護(hù)職工合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《湖北省集體合同條例》,結(jié)合湖北省企業(yè)工資指導(dǎo)線、勞動力市場工資指導(dǎo)價(jià)位及本企業(yè)實(shí)際,我方擬同你方進(jìn)行第次工資集體協(xié)商。(企業(yè)/企業(yè)工會)蓋章年月日。二、集體協(xié)商的主要內(nèi)容(在項(xiàng)目前打“√”)□工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式 □工資總額、平均工資水平及調(diào)整幅度□企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動定額及工時工價(jià)標(biāo)準(zhǔn) □加班加點(diǎn)工資、津貼、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和獎金□病事假、婚喪假、探親假和婦女孕期、產(chǎn)期、哺乳期及各種帶薪假期間、依法參加社會活動期間的工資
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