抗菌藥物臨床應用情況通報和誡勉談話制度(完整版)
【正文】 用藥交待或未對不合理處方進行有效干預對患者造成嚴重損害的。一、抗菌藥物臨床應用情況通報制度抗菌藥物合理應用管理小組根據監(jiān)測情況對各科室抗菌藥物使用率和使用強度等進行排序，并將結果全院通報。④、對抗菌藥物管理小組的工作進行抵觸、刁難、打擊報復者。醫(yī)務科對臨床科室前10位抗菌藥物每月進行監(jiān)控通報，內容包括：抗菌藥物使用金額、數量以及藥占比進行排名并以院周會形式公示通報。同時對排名情況和相關數據進行公示。談話誡勉工作的實施：談話由院長或書記主談，辦公室負責人參加。藥劑科每月組織對全院臨床科室、臨床醫(yī)生藥物使用的合理性、規(guī)范性進行督查，對不合理、不規(guī)范用藥結合處方、等相關資料。質控科對臨床科室前10位抗菌藥物每月進行監(jiān)控通報，內容包括：抗菌藥物使用金額、數量以及藥占比進行排名并以院周會形式公示通報。④、對抗菌藥物管理小組的工作進行抵觸、刁難、打擊報復者。二、堅持實事求是、懲前毖后、強化教育、注重實效的原則。九、談話后談話人應對談話對象抗菌藥物應用存在主要問題的改正情況進行跟蹤了解，對沒有改正或者改正不明顯的進行再次談話，提出要求，限期改正；拒不改正的按有關規(guī)定給予紀律處分。二、誡勉談話制度：誡勉談話制度適用范圍：①、未達到抗菌藥物專項整治活動目標并存在嚴重問題的。②、談話了解問題與事實不屬實，應教育被談話人正確對待，本著有則改之，無則加勉的態(tài)度對待問題。對出現超常處方且無正當理由的。（五）誡勉談話的后續(xù)工作談話人要明確指出被談話人的問題，對其進行批評教育，并限期改正。六、對出現抗菌藥物超常處方3次以上且無正當理由的醫(yī)師提出警告，對連續(xù)出現2次以上超常處方且無正當理由的，取消其處方權。經談話，發(fā)現被談話人確實存在嚴重問題時，應對其作進一步核查，然后根據事實，依據有關規(guī)定處理。因不合理用藥引發(fā)醫(yī)療糾紛或事故的。第四篇：抗菌藥物臨
職業(yè)教育相關推薦
鄂ICP備17016276號-1