抗菌藥物臨床應(yīng)用情況通報和誡勉談話制度(完整版)
【正文】 用藥交待或未對不合理處方進行有效干預(yù)對患者造成嚴(yán)重?fù)p害的。一、抗菌藥物臨床應(yīng)用情況通報制度抗菌藥物合理應(yīng)用管理小組根據(jù)監(jiān)測情況對各科室抗菌藥物使用率和使用強度等進行排序，并將結(jié)果全院通報。④、對抗菌藥物管理小組的工作進行抵觸、刁難、打擊報復(fù)者。醫(yī)務(wù)科對臨床科室前10位抗菌藥物每月進行監(jiān)控通報，內(nèi)容包括：抗菌藥物使用金額、數(shù)量以及藥占比進行排名并以院周會形式公示通報。同時對排名情況和相關(guān)數(shù)據(jù)進行公示。談話誡勉工作的實施：談話由院長或書記主談，辦公室負(fù)責(zé)人參加。藥劑科每月組織對全院臨床科室、臨床醫(yī)生藥物使用的合理性、規(guī)范性進行督查，對不合理、不規(guī)范用藥結(jié)合處方、等相關(guān)資料。質(zhì)控科對臨床科室前10位抗菌藥物每月進行監(jiān)控通報，內(nèi)容包括：抗菌藥物使用金額、數(shù)量以及藥占比進行排名并以院周會形式公示通報。④、對抗菌藥物管理小組的工作進行抵觸、刁難、打擊報復(fù)者。二、堅持實事求是、懲前毖后、強化教育、注重實效的原則。九、談話后談話人應(yīng)對談話對象抗菌藥物應(yīng)用存在主要問題的改正情況進行跟蹤了解，對沒有改正或者改正不明顯的進行再次談話，提出要求，限期改正；拒不改正的按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。二、誡勉談話制度：誡勉談話制度適用范圍：①、未達到抗菌藥物專項整治活動目標(biāo)并存在嚴(yán)重問題的。②、談話了解問題與事實不屬實，應(yīng)教育被談話人正確對待，本著有則改之，無則加勉的態(tài)度對待問題。對出現(xiàn)超常處方且無正當(dāng)理由的。（五）誡勉談話的后續(xù)工作談話人要明確指出被談話人的問題，對其進行批評教育，并限期改正。六、對出現(xiàn)抗菌藥物超常處方3次以上且無正當(dāng)理由的醫(yī)師提出警告，對連續(xù)出現(xiàn)2次以上超常處方且無正當(dāng)理由的，取消其處方權(quán)。經(jīng)談話，發(fā)現(xiàn)被談話人確實存在嚴(yán)重問題時，應(yīng)對其作進一步核查，然后根據(jù)事實，依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。因不合理用藥引發(fā)醫(yī)療糾紛或事故的。第四篇：抗菌藥物臨
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