人力資源部工作職責(zé)合集5篇(完整版)
【正文】 管、宿舍內(nèi)物品的登記、宿舍的水電管理、清潔衛(wèi)生工作等。（6）根據(jù)公司對(duì)績(jī)效管理的要求，組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門績(jī)效管理過(guò)程進(jìn)行評(píng)估、監(jiān)督控制。（8）負(fù)責(zé)辦理員工的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及公司有關(guān)證照、資質(zhì)的注冊(cè)、登記、變更、年檢、年審等工作。（2）負(fù)責(zé)制訂人力資源管理制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱和人力資源部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。（6）依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用、考核及配置。（3）組織做好員工的日?？记凇⒖己?、異動(dòng)、晉升、獎(jiǎng)懲與辭退等日常事務(wù)性工作。負(fù)責(zé)訂閱報(bào)刊、雜志，文件收發(fā)登記。（2）負(fù)責(zé)考勤數(shù)據(jù)的提取、工資表的制作、核算、請(qǐng)休假管理以及各項(xiàng)獎(jiǎng)懲事宜的監(jiān)督與執(zhí)行。（3）負(fù)責(zé)所有衛(wèi)生間的清潔衛(wèi)生工作，隨時(shí)清掃沖洗，保持干凈衛(wèi)生；下班前將廚房、衛(wèi)生間的垃圾等及時(shí)清理運(yùn)出公司。（4）對(duì)進(jìn)出公司的外部人員、車輛要實(shí)行查詢登記制度。后廚崗位職責(zé)：（1）嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從安排管理，負(fù)責(zé)管理層、基層員工、招待用餐的烹飪工作。（7）搞好食堂、餐廳的清潔衛(wèi)生工作，地面及時(shí)拖洗干凈，食物殘?jiān)鹊谷胛畚锿皟?nèi)，當(dāng)天垃圾及時(shí)清理出食堂。二、組織建設(shè)根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略要求，建立、完善公司治理結(jié)構(gòu)，健全企業(yè)制度管理體系，制定、審核、實(shí)施、監(jiān)督執(zhí)行、評(píng)估修訂企業(yè)各項(xiàng)管理制度。四、績(jī)效管理組織建立績(jī)效考評(píng)管理體系，制訂相關(guān)方案；牽頭組織公司各部門開展績(jī)效考核工作，監(jiān)督、指導(dǎo)各層級(jí)部門主官實(shí)施績(jī)效考核；做好考核結(jié)果的匯總、審核和歸檔管理等工作；組織處理考核中出現(xiàn)的問(wèn)題和異議；五、薪酬福利根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、公司戰(zhàn)略及企業(yè)實(shí)際情況，設(shè)計(jì)合理的薪酬福利體系；定期進(jìn)行薪酬調(diào)研，及時(shí)調(diào)整企業(yè)薪酬福利水平，保持一定的競(jìng)爭(zhēng)力；制定薪酬福利相關(guān)政策，并組織實(shí)施；六、培訓(xùn)開發(fā)根據(jù)企業(yè)規(guī)劃和員工發(fā)展需要，建立和完善員工培訓(xùn)體系；組織實(shí)施、指導(dǎo)協(xié)調(diào)對(duì)員工進(jìn)行的分類、分層次培訓(xùn)，努力提高員工素質(zhì)。： 1 制度建設(shè)與管理A 制訂學(xué)校中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃；B 制訂學(xué)校人事管理制度，總分學(xué)校人事管理權(quán)限與工作流程，組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實(shí)。二、負(fù)責(zé)公司新進(jìn)人員審查、錄用、入職手續(xù)辦理及檔案管理工作，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排新工種、新崗位及相關(guān)部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。十、根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和政策，為達(dá)到退休年齡的員工辦理相關(guān)手續(xù)。(5)負(fù)責(zé)集團(tuán)總部及集團(tuán)直屬公司部分員工招聘、錄用工作。(13)其他相關(guān)工作。(7)負(fù)責(zé)編制培訓(xùn)計(jì)劃，做好員工培訓(xùn)工作。十二、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門制定內(nèi)部監(jiān)督管理規(guī)章制度。四、負(fù)責(zé)做好員工晉級(jí)、工作調(diào)整和新進(jìn)人員轉(zhuǎn)正考核鑒定工作。2 機(jī)構(gòu)管理A 配合相關(guān)部門，做好分支機(jī)構(gòu)選點(diǎn)調(diào)研、人才儲(chǔ)備、籌備設(shè)立等方面工作； B 學(xué)校系統(tǒng)各級(jí)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、合并、更名、撤銷等管理； C 制訂學(xué)校機(jī)構(gòu)、部門和人員崗位職責(zé)；D 學(xué)校及分支機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員
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