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把信送給加西亞讀后感_1(完整版)

2025-11-01 04:44上一頁面

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【正文】 ,真心真意為祖國出力,就要像羅文那樣,不怕吃苦受累、不怕困難重重,腳踏實地、拼搏奉獻,以良好的精神狀態(tài),以崇高的價值追求,獻身于科學發(fā)展的宏偉大業(yè)。工作中怎樣去尋找這些員工,那就要象瓦格納上校一樣去了解、信任、知人善任、培養(yǎng)他們。《把信送給加西亞》是一本享譽全球的商業(yè)經(jīng)典之作,書中講述的是一個年輕的美國陸軍中尉安得魯羅文臨危受命,歷盡艱難險阻,克服重重困難,最終在古巴叢林中找到了加西亞將軍,完成了送信這一神圣使命,為打敗西班牙侵略者立下了卓越功勛的故事。讀了《把信送給加西亞》這本書,我認為這本書至今暢銷不衰,始終被人津津樂道、具有強勁的生命力的答案,就是因為每個時代都在尋找“羅文”,各個國度、各個行業(yè)都在推崇和呼喚“羅文”精神。作為一個合格的領(lǐng)導,既要學會寫信,又要學會送信。具體到我們教師工作,就是要加強自身學習,提高文化素養(yǎng),傾其所能、無怨無悔、盡心盡力地做好教育教學工作。12羅文在送信的長征路上,不僅要征服惡劣的自然環(huán)境,還要應對兇險的社會環(huán)境,情況瞬息萬變,機遇稍縱即逝。鑒于自己是出身,對所述內(nèi)容的記憶也大多會定格在經(jīng)典的語句上,對內(nèi)容的理解未免會受到一定的局限,但始終明白學以致用的道理,書籍的拜讀,目的是要在以后的工作中得到引用。該不該做的問題由決策者把關(guān)考慮,因為我們站在樓下是永遠不可能比得上站在樓頂?shù)娜丝吹倪h。再次《把信送給加西亞》還告訴我們?nèi)艘獙W會打開思維的天窗,在工作中創(chuàng)造性地完成任務。最后損害一世英名。讀一本好書,精神就會得到一次升華。書中的故事情節(jié)簡潔明了,但卻扣人心弦?!栋研潘徒o加西亞》中所講:“年輕人所需要的不只是學習書本上的知識,也不只是聆聽他人種種的指導,而是更需要一種敬業(yè)精神,對上級的托付,立即采取行動,全心全意去完成任務——把信送給加西亞”。目標的不明確,穿越叢林和戰(zhàn)火的危險都沒有能讓他有半點退縮和猶豫?!皩ι霞壍耐懈?,立即采取行動,不過多去問為什么,而是全心全意地完成自己的任務。整天抱怨說什么社會不公平了,埋怨自己沒有找到好工作之類的。要做到勤勉敬業(yè),首先要從心理上樹立自信心,有一個正確的心態(tài),才能豐富知識,掌握的機會,努力做好每一件事,機會才不會擦肩而過,才能培養(yǎng)高尚情操,才能超越自己,反省自我,正視自己的心靈,改掉一些抱怨,嘲弄做法 ,站在單位,個人,社會的立場考慮問題,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢解決問題,積極主動地做好每一件事情,提高自己的工作水平。我覺得更加要具備像羅文一樣的主動性、責任感和對集體的忠誠優(yōu)秀品質(zhì),那就是:“只有投入才有回報,只有忠誠才有信任,只有主動才能有創(chuàng)新,沒有付出就沒有收獲”。二、要有堅韌的意志力俗話說:“有志者事竟成。在以前的工作中,我們只習慣于接受工作,而在未來的工作中就要改變這種固定的工作模式,從被動改為主動,從既定接受改為創(chuàng)造完成。如今,大家都在談論改革,創(chuàng)新,但是社會上總有些人不思進取,安于現(xiàn)狀,懶散,消極,懷疑,抱怨,扯皮,沒有責任心,缺乏敬業(yè)精神,這都嚴重地制約著我們事業(yè)的進步和發(fā)展。對于我們自己,正像這本書上說的:“我相信世界上最美好的詞就是自信”,對于我們的學習我們要選擇主動開拓,而不是被動。“那些不需要他人幫助的人在任何時候都會出差錯的;那些不需要他人合作的人在任何時候都很難如愿以償”,對于生活假如你想使自己的生活好轉(zhuǎn)起來,就從今天開始,就從現(xiàn)在做起,而不必等到未來的那一天找到理想的目標再去行動或后悔時再深深自責。所以,不要埋怨任何人,不要抱怨自己的懷才不遇,放棄平庸,端正態(tài)度,樹立敬業(yè),進取的精神,讓我們大眾書局全體人員結(jié)合本行業(yè)特點,向羅文學習,以羅文為榜樣,立刻行動起來,全心全意地完成屬于自己的任務。主動工作的同時,更應開拓創(chuàng)新。所以我認為,要成功,首先要有一份堅定的信念與決心,堅韌的信念與決心是戰(zhàn)勝困難所必需的。下面是我?guī)c個人的感受:一、要有愛崗敬業(yè)精神《把信送給加西亞》中有這樣一段話:“年輕人所需要的不只是學習書本上的知識,也不只是聆聽他人種種的指導,而是更需要一種敬業(yè)精神,對上級的托付,立即采取行動,全心全意去完成任務。有了勤勉敬業(yè)精神,就會使工作從盲目中走出來,梳理好工作,制定優(yōu)質(zhì)工作計劃,并能按照計劃逐步實施,并能在工作中不斷總結(jié),改正工作效率不高,屏棄錯誤的、有一定缺陷的工作方法,在改進的基礎(chǔ)上,探索新出的新工作機制,使我們工作不斷前進。只有才華,沒有責任心,缺乏敬業(yè)精神,又有什么用呢,在現(xiàn)實世界里,到處看到的都是有才華的窮人,為什么他們有才華但又是窮人呢?就是因為他們?nèi)狈?
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