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新員工入司總結(jié)(完整版)

2024-10-17 23:18上一頁面

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【正文】 驗,總體而言本次培訓的過程比較完整、成功,但同時仍需要有一些改進的地方。第二篇:新員工入司培訓總結(jié)新員工入司培訓總結(jié)今年4月,營業(yè)部按照慣例對招聘的新員工進行招聘和培訓,本次招聘新招30人,經(jīng)過兩周左右的觀察,我營業(yè)部最終篩選11人參加了此次培訓,進行培訓的內(nèi)容包括公司及營業(yè)部介紹、業(yè)務學習、產(chǎn)品介紹、營銷管理系統(tǒng)、營銷話術(shù)、從業(yè)考試輔導等內(nèi)容。在青島場地我認真的在現(xiàn)場做磁粉檢測,學到了如何配制磁懸液,如何噴灑磁懸液,如何磁化等等一系列細節(jié)問題,用實踐對我的理論學習進行了一次次檢驗,這期間的重點是超聲波檢測的實踐學習。在海軍工程大學的學習和軍訓增加了我與人溝通的能力,互相關心、友愛互助、共同奮斗,這些都是在這集體生活中學到和感悟到的,在海軍工程大學軍訓的最后一天里我參加了更能突顯集體榮譽感的“無敵軍團”,我和各位同事一道在一個高溫密閉空間里穿著厚重而又不透氣的衣服,排練、表演,并出色的完成了每一個點陣,完成了海工的精神,用行動,用由上百人組成的漢字向領導展示了我們海工偉大的精神。現(xiàn)將這幾個月的學習工作總結(jié)如下:一、海軍工程大學軍訓7月25日我來到了海軍工程大學參加了海工為我們這些即將入司的新員工進行了入司教育和軍訓。每天下午我們又動手實踐磁粉檢測和滲透檢測的實踐活動,加強了自身的專業(yè)知識與技能。新的一年、新的起點、新的目標,努力使自己更快成為一名優(yōu)秀的員工,能為公司獨當一面,能圓滿完成公司交給的每一次任務,為公司更好更快更高的發(fā)展貢獻自己的一份力量,以實際行動現(xiàn)實的成績回報公司。此次培訓得到了領導和各部門負責人的大力支持,并且派出了在相關崗位上比較有經(jīng)驗的老員工對學員進行授課,他們能將課程的內(nèi)容和在實際工作中遇到的問題有機的結(jié)合在一起,從而加強課程的實踐性效果,有效地貫徹了領導對于此次培訓的中心理念。按公司管理規(guī)定,對于新入職前臺銷售員工有七天帶薪培訓期,七天之內(nèi)(含七天)離職或辭退者不計薪資。實習期間最長為三個月,如果三個月你不能通過公司的考核,公司將自動與您解除勞動合作關系。新員工簽字確認:年月日第四篇:新員工入司工作總結(jié)工作總結(jié)自8月23日入公司實習至今已二十余天,就在此時需要回頭總結(jié)的時候才發(fā)現(xiàn)時光如流水??!原來那極度勞累而又鐵粉彌漫的日子已日漸遠去,現(xiàn)在的工作也慢慢變得順其自然,這是我值得慶幸的一件事,原來的工作早已讓我感到厭煩,每天噪音響在耳畔,到公司的這段時間是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。近期我在工作中的收獲有:。二、新員工正式報到: 新員工正式報到:新員工提交所需資料,復印員工入職所需 資料;新員工編號,填寫新員工入職表單。七、新員
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