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歷年四川省公務(wù)員面試真題及答案解析(完整版)

2024-10-17 14:30上一頁面

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【正文】 正在處理賑災(zāi)款和賑災(zāi)物資的事情,會(huì)在最短時(shí)間內(nèi)解決這個(gè)問題,并向大家許諾詳細(xì)的日期。因此,我會(huì)對(duì)這次活動(dòng)做好充分的準(zhǔn)備,使其達(dá)到預(yù)期效果。規(guī)范用工行為,提高工人的薪酬待遇,保障農(nóng)民工的基本權(quán)利。然而,大部分農(nóng)民工沒有受過很好的培訓(xùn),無法滿足企業(yè)的需求。第二,內(nèi)地經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在一定程度上對(duì)用工數(shù)量進(jìn)行了分流。用工荒是中國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段出現(xiàn)的必然現(xiàn)象,尤其是國內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型期間,用工荒現(xiàn)象還有愈演愈烈的趨勢(shì),這種現(xiàn)象的出現(xiàn)主要有以下幾點(diǎn)原因:第一,宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的影響。另一方面,從民工自身的認(rèn)識(shí)上看,當(dāng)遇到利益被損害時(shí)不再只是被迫的忍受,維權(quán)意識(shí)逐漸形成。同時(shí)完善相關(guān)部門監(jiān)管、社會(huì)輿論監(jiān)督、法律監(jiān)督等多元化的監(jiān)督體制。【中公名師點(diǎn)睛】社會(huì)問題類的綜合分析題,一定要透過現(xiàn)象揭示出問題的實(shí)質(zhì)是什么,不能只停留在表面的層次上,然后深入分析原因,可以從內(nèi)外因或者主體分析的角度分析,并提出針對(duì)性的解決措施。【中公名師點(diǎn)睛】解答此題的關(guān)鍵在于在答案中牢牢抓住初中生這個(gè)要素,制定的宣傳策略一定要符合他們的特點(diǎn)。我會(huì)對(duì)整個(gè)事進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和反思,寫出總結(jié)報(bào)告,交給領(lǐng)導(dǎo),報(bào)告中我會(huì)重點(diǎn)分析賑災(zāi)款和物資不到位的原因,并提出合理化的工作建議,防止此類事件再次發(fā)生。第一:先弄清楚是否存在不良傾向人際圈,還是只是同事因?yàn)榕d趣愛好結(jié)成了相對(duì)的小圈子。其他人談?wù)撈饋砦抑粠Ф洳粠ё彀汀D阈碌揭粋€(gè)單位做負(fù)責(zé)人,到了新單位以后發(fā)現(xiàn)單位內(nèi)部分成兩派,問你如何處理這個(gè)事情?答案: 第一,這種現(xiàn)象反映了單位團(tuán)隊(duì)精神和作風(fēng)建設(shè)存在一定的問題,應(yīng)引起重視;第二,這種現(xiàn)象的嚴(yán)重性和產(chǎn)生的原因要進(jìn)行觀察分析; 第三,運(yùn)用適當(dāng)時(shí)機(jī)分別找兩派的人員進(jìn)行溝通,聽取他(她)們的意見; 第四,匯總雙方意見后,作調(diào)解工作;第五,對(duì)調(diào)解后仍然有個(gè)別人繼續(xù)鬧派性甚至影響單位工作的正常進(jìn)行,要對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行批評(píng)教育或黨紀(jì)、政紀(jì)處分。你給中層干部講理論課,但是在課堂上突然有領(lǐng)導(dǎo)提出你的培訓(xùn)太過理論化,不符合實(shí)際。低調(diào),是一種心態(tài)。當(dāng)年他參加競(jìng)選時(shí),坐在一輛農(nóng)用車上,每到一個(gè)選區(qū),他都要和選民們親切地說:如果大家問我有多少財(cái)產(chǎn),那么我清楚的告訴大家,我有一個(gè)妻子和五個(gè)女兒,她們都是我的無價(jià)之寶。(2)一方面,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員必須把上級(jí)機(jī)關(guān)的方針政策及時(shí)有效地傳達(dá)到基層組織,并嚴(yán)格貫徹落實(shí)。第一,了解工作程序是我們進(jìn)行工作的基本前提。(2010年6月4日下午山東省公務(wù)員面試真題)【考查要點(diǎn)】綜合分析能力【答題思路】背景陳述—判斷表態(tài)—分層論證—對(duì)策提升 【參考思路】公務(wù)員的作風(fēng)建設(shè),關(guān)系黨的形象,關(guān)系黨和人民事業(yè)成敗。第三,要想建設(shè)良好的工作作風(fēng),想做好環(huán)保工作,需要我們的政府在源頭上進(jìn)行努力。在挫折來臨時(shí),我會(huì)保持冷靜平和的心態(tài),不自怨自艾,不萎靡不振,不自暴自棄,更不能想著靠父母靠家人靠關(guān)系。那就會(huì)如溫室里的花,經(jīng)不住暴風(fēng)雪的摧殘,稍微經(jīng)受一點(diǎn)挫折就毀滅,那樣我們會(huì)難以成才,難以適應(yīng)社會(huì)能力。其次,我會(huì)再次重申我們的會(huì)議主旨,會(huì)議精神。有人說“做人要精,做事要明”,也有人說“先學(xué)會(huì)做人,再去做事”,對(duì)于這兩句話你有什么看法?人生有兩件事,第一是學(xué)做人;第二是學(xué)做事。再次做人與做事既有不一樣的地方,更有統(tǒng)一的地方。如果領(lǐng)導(dǎo)分配給我這個(gè)任務(wù),我會(huì)馬上行動(dòng)起來,帶領(lǐng)這些團(tuán)員積極開展工作。回答完畢。我相信我們的群眾都是通情達(dá)理的。但是也出現(xiàn)了一些大學(xué)生下去留不住的問題,究其原因,主要有以下幾點(diǎn):一是一些大學(xué)生剛畢業(yè),對(duì)自我的認(rèn)知不夠充分,適應(yīng)環(huán)境的能力不強(qiáng),經(jīng)受不住農(nóng)村艱苦生活的挑戰(zhàn);二是對(duì)學(xué)生的思想引導(dǎo)還不夠,沒有讓他們?nèi)?,深刻的理解這項(xiàng)計(jì)劃的含義;三是針對(duì)大學(xué)生村官的培養(yǎng)機(jī)制還不夠完善,沒有調(diào)動(dòng)起他們的積極性。干部的權(quán)利是人民給予的,必須要以高度的責(zé)任感和使命感為民做事,維護(hù)人民的權(quán)益,增加人民的福祉,在人民利益受到損害的時(shí)候敢于保護(hù),甚至犧牲自我利益。你如何打算?領(lǐng)導(dǎo)將這次活動(dòng)的任務(wù)托付給我,本身是對(duì)我這個(gè)新人的器重。,啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)妥善處理,保證活動(dòng)順利進(jìn)行。再次,在做好以上工作的基礎(chǔ)上,我會(huì)重新修訂我的方案,然后再把修訂后的方案請(qǐng)鎮(zhèn)長和書記審閱。心存敬畏,才能想到權(quán)力屬于黨,屬于人民,必須對(duì)黨、對(duì)人民負(fù)責(zé)。其次,對(duì)反鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行免費(fèi)的系統(tǒng)知識(shí)培訓(xùn),可以聯(lián)合農(nóng)業(yè)部門和職業(yè)技術(shù)學(xué)院給農(nóng)民工灌輸專業(yè)知識(shí)。(反思)首先,我會(huì)平和地跟這位群眾溝通,聽聽他為什么會(huì)阻攔,取得實(shí)際的工作資料;將群眾的意見和領(lǐng)導(dǎo)分配的工作進(jìn)行對(duì)比研究,看是否是我們的決策不符合群眾實(shí)際所以造成群眾不滿意,從中阻攔;(溝通協(xié)調(diào))如果是,我會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,將群眾意見上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,供領(lǐng)導(dǎo)重新決策使用。我會(huì)虛心聽取考官意見,真正做到從群眾中來,到群眾中去,全心全意為人民服務(wù)。21世紀(jì)的競(jìng)爭(zhēng)是人才的競(jìng)爭(zhēng),只有從精神,知識(shí),專業(yè)各方面塑造人,才能成就真正的人才。制度并不缺,是制度執(zhí)行的過程中出現(xiàn)問題,沒有必要修訂。(總結(jié))只有全民高度重視起來加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高安全意識(shí),從機(jī)制,教育,監(jiān)督,獎(jiǎng)懲等方面去認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全制度,實(shí)事求是地按照客觀規(guī)律、扎實(shí)的工作才能避免和減少安全事故的發(fā)生。其次,“盛裝應(yīng)聘書”成潮流。再次,應(yīng)聘書的內(nèi)容要真實(shí),:“遇到那種毫無缺點(diǎn)的人,我們反而不敢用,因?yàn)槲覀儾恢拦具€能教他些什么。最后,處理好現(xiàn)場(chǎng)工作后,我會(huì)盡快寫出事件調(diào)查報(bào)告,呈報(bào)單位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),避免同類事件再次發(fā)生。其次,應(yīng)該認(rèn)真分析基層工作中出現(xiàn)的困難的原因。你怎么看?參考答案:建立高效的服務(wù)型政府是中國政府機(jī)構(gòu)改革的重要目標(biāo),針對(duì)題目所反映的問題我從以下幾個(gè)方面進(jìn)行分析: 首先,我們應(yīng)該肯定當(dāng)?shù)卣_展這項(xiàng)工作的初衷是好的?!叭罕娎鏌o小事”,群眾來訪,說明群眾對(duì)我們的工作有意見或者建議,或者有情況向我們反應(yīng)。第三,我要結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)加以改正。一個(gè)人的力量終究是有限的,而且受一個(gè)人的經(jīng)歷、知識(shí)、思考問題的方式等所限,人難免有不全面的地方。其次要注重團(tuán)結(jié)一切可團(tuán)結(jié)的力量,避免出現(xiàn)人手過少的情況。我要先問此次一同前來的老干部和其它工作人員,能不能聯(lián)系上這位老干部。如果我們?nèi)耸植蛔?,所有人都必須隨隊(duì)繼續(xù)活動(dòng),我會(huì)通知單位,單位方便的話,可以派人過來尋找。我作為下屬,不應(yīng)因此而影響我的工作。人們?cè)诓蹲胶镒訒r(shí),用一個(gè)口朝上的盒子,里面放上堅(jiān)果,猴子把手伸進(jìn)去之后,不懂得只有把堅(jiān)果放開才能把手拿出來,結(jié)果被捕獲,對(duì)此談?wù)勀愕目捶?。這就要求我們看清我們的使命,看清我們肩上的責(zé)任。我如果有幸能被錄取,我會(huì)吸取這個(gè)故事給我的教訓(xùn),恪盡職守,廉潔奉公。這種現(xiàn)象反映了兩個(gè)做人的態(tài)度。我認(rèn)為產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因有以下幾個(gè)方面:第一,可能是因?yàn)檫@些鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于財(cái)政不足,難以負(fù)擔(dān)其過多的公職人員的工資,以至于出現(xiàn)一人身兼數(shù)職的現(xiàn)象。作為國家公務(wù)人員,我們要遵從領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,但是決不能盲目的迷信領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,為領(lǐng)導(dǎo)是從,事事向領(lǐng)導(dǎo)看齊。具體事例:2009年3月份,當(dāng)時(shí)我任研究生學(xué)院衛(wèi)生部部長,負(fù)責(zé)檢查宿舍違章電器。中國大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)、動(dòng)機(jī)、心理承受度,還不適宜獨(dú)立創(chuàng)業(yè)。1.現(xiàn)在有些地方設(shè)立市長接待日。一個(gè)能給百姓解決問題的市長就是個(gè)能干的市長,一個(gè)能與百姓親密接觸的市長就是個(gè)親民的市長。社會(huì)實(shí)踐的積極性不高,直接導(dǎo)致經(jīng)驗(yàn)不足。第三,作為用人單位,應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到高學(xué)歷人才經(jīng)驗(yàn)不足的特點(diǎn),并結(jié)合這一特點(diǎn)安排工作,使人能盡其才;同時(shí)加大培訓(xùn)力度,將崗前培訓(xùn)與日常培訓(xùn)結(jié)合起來。水既是人類生命之源,又是農(nóng)業(yè)的命脈。首先,召開調(diào)查組會(huì)議,詳細(xì)了解當(dāng)?shù)氐幕厩闆r,包括自然資源狀況,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)狀,人口、經(jīng)濟(jì)情況等,途徑包括購買相應(yīng)的書籍、查詢網(wǎng)絡(luò)、向?qū)I(yè)人士請(qǐng)教等,做好知識(shí)儲(chǔ)備;其次,確定調(diào)查主題和意義,并進(jìn)行合理分工,可按照農(nóng)林牧副漁各自分派5名工作人員專門負(fù)責(zé),通過調(diào)研分別整理產(chǎn)業(yè)中存在的問題,最后由我來總體統(tǒng)籌把握,并對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整分別提出建議和對(duì)策,形成文件材料上報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);第三,調(diào)查結(jié)束后,要及時(shí)總結(jié)此次調(diào)查的經(jīng)驗(yàn),將在此次活動(dòng)中表現(xiàn)突出的先進(jìn)個(gè)人予以表彰,另外還通過媒體的宣傳,引起社會(huì)對(duì)這個(gè)問題的重視。如方案是否有問題,存在差錯(cuò)或缺漏,我的工作方式是否不成熟,不被認(rèn)可,是否我年輕氣盛,在行為舉止上有諸多不合適,讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我存在誤解,等等。在大學(xué)期間,對(duì)我影響最深的一位老師是教我們大學(xué)生思想道德修養(yǎng)的王老師。王老師是一個(gè)富有激情和詩意的人,他善于觀察生活,富于理想信念。破窗效應(yīng) 考生開始答題:“破窗效應(yīng)”中,我們可以得到這樣一個(gè)道理:任何一種不良現(xiàn)象的存在,都在傳遞著一種信息,這種信息會(huì)導(dǎo)致不良現(xiàn)象的無限擴(kuò)展,同時(shí)必須高度警覺那些看起來是偶然的、個(gè)別的、輕微的“過錯(cuò)”,如果對(duì)這種行為不聞不問、熟視無睹、反應(yīng)遲鈍或糾正不力,就會(huì)縱容更多的人“去打爛更多的窗戶玻璃”,就極有可能演變成“千里之堤,潰于蟻穴”的惡果。,也是我們?nèi)藨?yīng)該具備的品德。,那么我們吃從何來?如果沒有工人生存衣服,我們穿從何來?如果沒有國家公務(wù)人員主持工作,我們整個(gè)社會(huì)不就陷入癱瘓了嗎?所以,每一種職業(yè)都有存在的必要性和合理性,沒有高低貴賤之分。但是,企業(yè)發(fā)放的消費(fèi)券卻是非公益性、非紅利性的社會(huì)消費(fèi)券,有的企業(yè)會(huì)采用消費(fèi)券代替工資的做法,甚至?xí)?shí)行強(qiáng)制分派的做法,這就嚴(yán)重侵犯了員工自主安排自己收入的權(quán)利,同時(shí)消費(fèi)券上的一系列限制條件,也侵犯了消費(fèi)者的消費(fèi)自由。(3)我相信,我的這些特點(diǎn)一定有助于我做好該崗位的工作。你和其他考生相比并沒有優(yōu)勢(shì)。,我之所以報(bào)考公務(wù)員,是經(jīng)過深思熟慮的,一方面我所學(xué)專業(yè)和報(bào)考職位吻合,我又非常喜歡這一職業(yè),我也相信一定能夠做好這項(xiàng)工作,另一方面我的各項(xiàng)素質(zhì)非常適合這一工作,我具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,可以妥善地處理好危急事件,所以我報(bào)考了這一職位。我們只有擁有一個(gè)謙虛學(xué)習(xí)的心,傾聽他人的意見和建議,才能及時(shí)改正缺點(diǎn)錯(cuò)誤,找到更好的方案措施。?我覺得可以從以下幾個(gè)方面著手:一是從自身方面,要堅(jiān)定個(gè)人的原則性,恪守職業(yè)道德,作為公務(wù)員就要踏踏實(shí)實(shí)、本本分分地為人民服務(wù),“不以惡小而為之,不以善小而不為”,遵守黨紀(jì)國法,不做越軌的事;二是從制度方面,建立完善的獎(jiǎng)懲制度,對(duì)于那些破壞了團(tuán)隊(duì)和諧氛圍的“壞分子”,要嚴(yán)肅處理,以儆效尤,使其他人不敢跟風(fēng)學(xué)習(xí);三是從思想教育方面,要加強(qiáng)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的思想政治教育,使他們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,讓正氣壓倒邪氣,這樣,破窗效應(yīng)的惡性循環(huán)就沒有存在的土壤了?;鶎庸ぷ魍?jì)劃趕不上變化快,你怎么看待這一現(xiàn)象,你有什么好的思路?基層工作“計(jì)劃趕不上變化快”這個(gè)問題,我表示理解,因?yàn)榛鶎庸ぷ骷姺睆?fù)雜,既有的計(jì)劃不能完全概括實(shí)際的工作,這是很正常的事情。他飽讀詩書,精通義理,20年如一日嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),年紀(jì)青青就在學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文若干篇,并成為學(xué)校思想政治教育學(xué)科的帶頭人。假如單位里有個(gè)同事總是該我說的話他說這樣做,該我定板的事他定,你會(huì)如何和他相處。重點(diǎn)是要保證控制禽流感的傳染擴(kuò)散,不危害群眾的生命安全;其次,在認(rèn)真傾聽農(nóng)戶的意見上,通過先進(jìn)的技術(shù)手段進(jìn)行診斷,如果診斷結(jié)果這些雞并未感染,可以讓科技人員當(dāng)場(chǎng)澄清,并對(duì)雞場(chǎng)進(jìn)行消毒以防萬一,同時(shí)科技人員可以教授農(nóng)戶如何辨別禽流感,以做到防患于未然;第三,如果診斷結(jié)果顯示農(nóng)戶的雞場(chǎng)的確感染禽流感,則要將其中利害詳細(xì)的說給農(nóng)戶,并承諾將由政府對(duì)農(nóng)戶的損失給與一定的補(bǔ)償,同時(shí)將此情況迅速上報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);第四,可以聯(lián)合村干部和農(nóng)戶親友共同對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行說服教育,相信農(nóng)戶能深刻認(rèn)識(shí)到其中的危害。了解和掌握天氣變化的特點(diǎn)和規(guī)律,有利于提前預(yù)防、妥善處置; 最后,要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任到人,嚴(yán)格監(jiān)督,隨時(shí)掌握天氣變化情況,便于及時(shí)科學(xué)決策,及時(shí)組織搶險(xiǎn);在雨季自然災(zāi)害多發(fā)地區(qū),建立以自然村為單位的值班巡邏制度,以民兵為主體,加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情立即組織群眾撤離,最大限度地避免人員傷亡,最大限度地減少群眾的財(cái)產(chǎn)損失。只有政府、單位、學(xué)校、社會(huì)與個(gè)人共同努力,才能解決這一難題。學(xué)校的教育制度仍然側(cè)重于培養(yǎng)知識(shí)分子,而不是實(shí)干家。2.關(guān)于不利于你的玩笑話,你會(huì)怎么做? 答題思路:首先自己要起表率作用,自己要勤奮工作,主動(dòng)和科室的同事們搞好關(guān)系,帶動(dòng)其他人的工作積極性。從層級(jí)上看,作為一市之長,市長熟悉政府各部門的情況,說話分量足,能夠給前來求助的人提供有效的幫助。發(fā)達(dá)國家的教育是服務(wù)型、開放型的,學(xué)生往往具備了較強(qiáng)的獨(dú)立意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)性格。針對(duì)這次事件,我有如下反思:出現(xiàn)這種情況的時(shí)候,要看這位同學(xué)做的事情錯(cuò)誤嚴(yán)不嚴(yán)重,如果非常嚴(yán)重那么只有大義滅親,依規(guī)章處理。第二,人無完人,金無足赤,每個(gè)人都有犯錯(cuò)誤的時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)也不例外。第二,由于個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)人員貪戀權(quán)力,過多的追求職位,顯示自己的能力強(qiáng)。第二如果我們始終保持這一種積極向上,苛求上進(jìn)的心,我們將可以時(shí)刻的看到自己的不足之處,看到別人的優(yōu)點(diǎn),向別人學(xué)習(xí),充實(shí)自己爭(zhēng)取在工作上一步一個(gè)腳印。第一,做事可以高調(diào)。其次,任何人,都要靠物質(zhì)才能生存。猴子因?yàn)槟昧瞬辉撊ツ玫臇|西,并且不知道放手,最終成為了人們的獵物。其次,兩位領(lǐng)導(dǎo)的不合可能不是我這樣新進(jìn)入單位的工作人員能調(diào)解得了的,也不是一朝一夕能化解的。最后我會(huì)及時(shí)把相關(guān)事情向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),請(qǐng)求進(jìn)一步的指示。我們就直接讓老干部自己回來或者去把老干部接回來。注重人的質(zhì)量。但是,我們也應(yīng)該認(rèn)識(shí)到,許多事情并不是人多能解決的了的。領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)正是我改正錯(cuò)誤,提高工作水平的機(jī)會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)我,正說明領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這項(xiàng)工作的重視。其次,應(yīng)該辯證地看待東北采取的這種措施。最后,應(yīng)該辯證地看待基層工作中出現(xiàn)的困難。1.水泥路走路沒有腳印,泥濘的路上卻留下,有何啟示。最后,大學(xué)生要勤奮一點(diǎn),針對(duì)不同的職位設(shè)計(jì)不同的應(yīng)聘書,招聘技術(shù)型人才時(shí),看應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘書會(huì)比較注重其專業(yè)成績、在校是否有過相關(guān)作品;如果招聘管理型人才,除了看所學(xué)專業(yè)和學(xué)習(xí)成績外,還會(huì)注重他在校時(shí)擔(dān)任的工作、參加的社會(huì)活動(dòng)等。再次,極盡夸張之能事。首先,林浩勇的父親有極其正確的教育原則,真正為兒子的成長負(fù)責(zé)。安全工作的成敗決定企業(yè)的前途和命運(yùn),良好的安全環(huán)境,可以給企業(yè)帶來社會(huì)信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)效益,國家和集體財(cái)產(chǎn)免遭損失,職工生命安全得
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