2004年度社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作目標責任書(完整版)
【正文】 、弄虛作假，取消單位責任人評先受獎資格，并視情況給予責任人相應的黨紀、政紀處分。對影響本地、本企業(yè)穩(wěn)定的矛盾糾紛，要實行主要領導負責牽頭，分管領導組織實施、職能部門全員參與、相關部門積極配合的協(xié)調(diào)督辦監(jiān)督機制；對重大不穩(wěn)定因素，實行定領導、定人員、定時限，包調(diào)查摸底、包組織協(xié)調(diào)，包督辦化解，適時開展涉穩(wěn)情況會商和專項督查，使涉穩(wěn)問題的處置始終處于常態(tài)化、硬性化。第二篇：2011年維護社會穩(wěn)定工作目標責任書2011年維護社會穩(wěn)定工作目標責任書為全面貫徹落實中央和自治區(qū)關于維護社會穩(wěn)定工作的一系列方針政策，不斷推動經(jīng)濟政治社會全面可持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)全國政法工作會議確定的深入推進社會矛盾化解工作的指示要求和2011年工作部署，特簽訂本責任書。（5分）三、嚴打整治目標（10分）配合公安機關定期分析本區(qū)域治安形勢，積極參與“嚴打”整治斗爭，及時解決本轄區(qū)突出的治安問題。（5分）對法輪功習功人員“四幫一”措施落實，責任到頭。（6分）支部重視加強對警務室的管理，完善規(guī)章制度充分發(fā)揮作用。加強對警務室的管理，努力做到“兩提高，三下降，四落實”。（6分）做好刑釋兩勞人員的安置幫教工作。（6分）黨政一把手和分管領導親自抓穩(wěn)定，做到大事不出村，小事不出社。（6分）本轄區(qū)范圍內(nèi)的工作有部署、有檢查、有總結。（三）從實際出發(fā)強化維穩(wěn)目標責任落實。二、獎懲規(guī)定（一）本責任目標所規(guī)定的職責任務，列入企業(yè)主要領導和分管維穩(wěn)工作領導的任期目標，作為考核其政績和企業(yè)影響力的依據(jù)之一。建立健全維穩(wěn)工作領導小組及其辦公室，配備專兼職工作人員。各單位每月要集中開展一次排查化解，并建立臺帳，設立專門檔案，要將案件排查化解工作情況及時上報鄉(xiāng)黨委政府。二、責任追究各單位主要負責人是維護穩(wěn)定工作的第一責任人，親自抓，負總責。把關注民生、減少矛盾糾紛放到更加突出的位置，堅持矛盾糾紛月排查制度。要落實專人及時、準確報送信息，確保信息傳遞渠道暢通。各科室主任作為本科室社會治安綜合治理第一責任人，要把維護穩(wěn)定和綜合治理工作列入重要議事日程，每季度至少專門研究一次此項工作。六、積極疏導和化解各種矛盾，把問題解決在萌芽狀態(tài)，不發(fā)生越級集體上訪和群眾性鬧事、械斗等突發(fā)性事件。并視情節(jié)輕重，給予黨政紀處分，構成犯罪的，要移交司法部門，追究刑事責任。同時，要嚴格醫(yī)療操作程序和疫情報告制度，最大限度地減少醫(yī)療糾紛事故和其它各類事件的發(fā)生。二、加強綜合治理組織建設。要加強教師思想政治教育，積極引導教師理性合理地表達訴求，杜絕矛盾激化。三、工作措施（一）建立和完善校園糾紛調(diào)解機制。中共達縣金檀鄉(xiāng)委員會書記：達縣金檀鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長：_________村黨支部書記：鄉(xiāng)級單位負責人或村民委員會主任：2011年3月4
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