【正文】 積極參與。四是加大投入，強(qiáng)化技術(shù)保障。成立了由縣委書記、政府縣長任組長，縣委副書記、政法委書記、紀(jì)檢委書記和組織部長任副組長，29個相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動《實(shí)施方案》，確定了26名縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部包聯(lián)鎮(zhèn)場（街道），并負(fù)責(zé)7個專項工作組的矛盾化解工作，在縣直單位抽調(diào)了120名黨員干部參與到此次活動中。以事實(shí)為基礎(chǔ)，加以必要的議論，使事跡有靈魂有思想，使典型鮮活起來，富有感召力。虛假浮夸，人為制造典型，遲早要垮臺。三是要注意挖掘時代精神。設(shè)計文章的結(jié)構(gòu)，一是要把握事物發(fā)展的內(nèi)部規(guī)律，圍繞主題設(shè)計的觀點(diǎn)，要能夠?yàn)橹黝}服務(wù)。注重實(shí)踐。比如寫一個連隊苦練精兵的事跡，將觀點(diǎn)歸納為“三個常抓不懈”，從而保持了“三個始終不變”，即：“上一線、打頭陣”的責(zé)任意識常抓不懈，當(dāng)兵打仗的戰(zhàn)斗隊思想始終不變；愛軍習(xí)武的積極性常抓不懈，精益求精的高強(qiáng)度訓(xùn)練始終不變；“奪紅旗、爭第一”的進(jìn)取意識常抓不懈，爭創(chuàng)一流的標(biāo)準(zhǔn)始終不變。巧用材料，還要學(xué)會使用表現(xiàn)全面的概括性材料和表現(xiàn)事物本質(zhì)的個別材料，這一點(diǎn)很重要。如何運(yùn)用材料至關(guān)重要，運(yùn)用材料，首先要學(xué)會點(diǎn)睛之筆。選材還要突出一個“奇”字，也就是要有獨(dú)具特色的事跡，要找到能體現(xiàn)事物共性的個別材料，有的人寫材料之所以平淡無味，看起來有似曾相識之感，正是因?yàn)闆]有找到寫作對象的“奇”處，同是名山，黃山奇、泰山雄、廬山秀、華山險。三、注重事項。②縱式結(jié)構(gòu)：時間脈絡(luò)為主要線索，其特點(diǎn)是按照一定的時間順序來記敘典型的成長過程和事件的先因后果，它的優(yōu)點(diǎn)，在于脈絡(luò)清晰，層次分明，能使典型材料步步深入。如盧偉昌事跡材料的開頭：入伍14年來，（什么情況下）我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷改造自己的人生觀和世界觀，安心服役，牢記職責(zé)，時刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，忠于職守，默默奉獻(xiàn)（精神境界），努力完成上級交給的各項任務(wù)，做到干一行、愛一行、專一行，特別是調(diào)到軍械股以后，能時刻把槍彈的安全使用放在心上，腦子里始終繃緊一根弦，（怎樣的努力，完成了什么任務(wù)）。如《把青春和智慧奉獻(xiàn)給水電事業(yè)，在雪域高原展示巾幗建功的風(fēng)采》（武警水電第三總隊總工程師趙秀玲事跡）。第一篇：典型材料材料典型典型材料典型經(jīng)驗(yàn)材料典型事跡材料典型材料材料典型典型材料典型經(jīng)驗(yàn)材料典型事跡材料一、概念：典型材料可分為典型事跡材料和典型經(jīng)驗(yàn)材料，就是為宣傳表彰典型的事跡所寫的材料，具有真實(shí)性、典型性、敘事性和生動性等特點(diǎn)。一般而言，用第一人稱來介紹事跡的典型材料，多采用單標(biāo)題形式。三年來，團(tuán)隊沒有發(fā)生一起槍彈方面的事故，槍彈維修保養(yǎng)一直處在全師先進(jìn)行列、（做出的貢獻(xiàn)）。提煉層次標(biāo)題。一忌“合理想象”，虛構(gòu)情節(jié)；二忌隨意提高，移花接木；三忌突出先進(jìn)，貶低他人；四忌大話絕話，不留余地；五忌添枝加葉，畫蛇添足；六忌一好百好，有意護(hù)短。辯證法告訴我們，共性處于個性之中。寫典型材料，要防止“見事不見人”，也就是要寫出人物的思想面貌和精神世界，這就需要畫龍點(diǎn)睛。一些同志寫作總喜歡羅列個別事例，好象多舉幾個例子就能湊成一篇文章。楊政委寫文章也非常注重歸納，在師黨委擴(kuò)大會議匯報提綱中，對團(tuán)隊存在的每個問題都進(jìn)行了歸納為幾個字，如把領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部存在的問題歸納為“四個不夠”：一是工作方法不夠科學(xué)。有道是“絕知此事要躬行”，要寫好一篇反映部隊建設(shè)或?qū)ｍ椆ぷ鞯牟牧?，就必須了解部隊建設(shè)和專項工作的規(guī)律，否則寫出來的材料質(zhì)量就不高，比如，要寫一個指導(dǎo)員的事跡材料，要寫一個黨支部的事跡材料，剛畢業(yè)的文學(xué)專業(yè)的本科生也有難度，因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)。如去年一營黨委的經(jīng)驗(yàn)材料《把干部作為經(jīng)常性工作的重點(diǎn)對象常抓不懈》，主題是抓好干部的管理教育，而要抓好干部管理教育有什么規(guī)律呢？主要就是統(tǒng)一思想形成合力，教育到位，管理到位，激勵措施到位等，由此就理出了文章的二級標(biāo)題：統(tǒng)一思想認(rèn)識，確保重點(diǎn)突出；加大教育力度確?；A(chǔ)牢固；堅持嚴(yán)抓勤管，確保行為規(guī)范；用好激勵機(jī)制，確保最佳效應(yīng)?？偨Y(jié)一個單位，一個人的經(jīng)驗(yàn)和事跡，首先要在開掘其典型意義上下功夫，一般來說，越是能夠集中反映時代精神，體現(xiàn)事物發(fā)展規(guī)律的典型，其指導(dǎo)意義就越強(qiáng)，在設(shè)計文章結(jié)構(gòu)時，應(yīng)該把握好這一點(diǎn)。寫典型材料一定要確有其人，確有其事，不有拼湊材料數(shù)字，人為拔高，筆下生花，編造典型。（4）留有余地。同時，結(jié)合全面動員，1專門對抽調(diào)的工作隊員進(jìn)行全員培訓(xùn)，編印了《開魯縣社會矛盾化解專項整治活動工作手冊》，編入了活動方案、流程、工作職責(zé)、包聯(lián)單位及相關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)了工作的針對性和指導(dǎo)性，為專項整治活動的開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。針對當(dāng)前案件高發(fā)態(tài)勢，我們進(jìn)一步加大了社會治安技防力度。為了加強(qiáng)對活動的宣傳報導(dǎo)，專門成立了宣傳報道組，縣電視臺、廣播電臺、《開魯工作通訊》、《開魯政法》等宣傳媒體通過開辦專題或?qū)谝约安宀バ麄鳂?biāo)語等形式，對專項整治活動進(jìn)行廣泛的宣傳報導(dǎo)。開魯街道辦事處在此次矛盾化解專項整治活動中組織開展了“近百家門、知百家情、解千家難、暖萬人心”載體活動，充分發(fā)揮“三會五員”（三會：居民訴求懇談會、治安聯(lián)防員月例會、駐社區(qū)單位聯(lián)系會；五員：社區(qū)協(xié)警員、矛盾排查化解員、民情觀測員、治安聯(lián)防員、輿情收集員）的作用，對城區(qū)矛盾糾紛與隱患進(jìn)行了全面細(xì)致地摸底排查，形成了層層聯(lián)絡(luò)、上下聯(lián)動的矛盾化解排查網(wǎng)絡(luò)，使影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題在基層得到及時解決。基層政權(quán)領(lǐng)域工作組利用2周時間，深入基層調(diào)研，排查梳理出5類重點(diǎn)矛盾，對這5類重點(diǎn)矛盾都從維護(hù)大局穩(wěn)定的角度，分別制定了解決方案，對選舉不成功的3個村尋求解決辦法，適當(dāng)時間進(jìn)行選舉；對社區(qū)工作人員缺少問題，準(zhǔn)備公開考錄大學(xué)生村官、招聘社區(qū)工作者，同時，針對村級組織運(yùn)行方面存在的問題，采取了加強(qiáng)轉(zhuǎn)移支付 5管理、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)、增強(qiáng)集體服務(wù)功能等措施，使基層政權(quán)建設(shè)得到進(jìn)一步鞏固。三、健全“三項機(jī)制”，全力維護(hù)全縣社會和諧穩(wěn)定 一是健全了縣級領(lǐng)導(dǎo)接訪和包案制度。三是健全了責(zé)任追究制度。國家電力公司國電農(nóng)[1999]561號文《轉(zhuǎn)發(fā)國家經(jīng)貿(mào)委進(jìn)一步做好農(nóng)村電力體制改革工作有關(guān)問題的通知》中規(guī)定：“在對躉售縣代管后，各省電力公司一定要注意工作方法，管理要?dú)w口，除人事任免外，根據(jù)農(nóng)電工作特點(diǎn)，其他業(yè)務(wù)原則上要由公司農(nóng)電部門統(tǒng)一歸口，防止多頭對縣局，要充分調(diào)動代管躉售縣的積極性。：企業(yè)總資產(chǎn)，流動比、速動比率，資產(chǎn)負(fù)債率，成本費(fèi)用利潤率，資產(chǎn)保值增值率，電費(fèi)回收率，不良資產(chǎn)率，資本收益率。公司總經(jīng)理、黨委書記、分管副總經(jīng)理經(jīng)常到縣公司進(jìn)行農(nóng)電工作調(diào)研，對縣供電公司的工作起到了很大的推動作用。負(fù)責(zé)組織農(nóng)電事故的調(diào)查，做好農(nóng)電事故的統(tǒng)計、分析和上報工作。我們結(jié)合 “素質(zhì)工程”的實(shí)施，在全市廣泛開展了配電線路、變電運(yùn)行、電能計量、供電所長綜合素質(zhì)等技術(shù)比武活動，對在各類比武中取得前三名者大張旗鼓地進(jìn)行獎勵，同時，優(yōu)先考慮職稱晉級，優(yōu)先考慮年終評先，優(yōu)先考慮提拔重用，農(nóng)電員工學(xué)知識、學(xué)業(yè)務(wù)的積極性空前高漲。在工作中，堅持以科技為先導(dǎo)，建設(shè)堅強(qiáng)的農(nóng)村電網(wǎng)。在電費(fèi)回收方面，實(shí)行對困難用戶實(shí)行協(xié)議交費(fèi)、分期交費(fèi)、對信譽(yù)不高的客戶安裝購電制電卡表等措施，確保了電費(fèi)月結(jié)月清。我們把誠信服務(wù)作為鞏固提高“彩虹工程”常態(tài)運(yùn)行的關(guān)鍵措施，把農(nóng)電優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作與地方政府“創(chuàng)建經(jīng)濟(jì)軟環(huán)境”相結(jié)合，提前制訂工作方案，積極營造誠信彩虹的良好環(huán)境。抓好過程管理，進(jìn)行細(xì)節(jié)控制，通過管理、技術(shù)創(chuàng)新，解決了安全、質(zhì)量要求高與人員少、素質(zhì)不高的矛盾。多年來我們注重發(fā)現(xiàn)和培育各縣公司的亮點(diǎn)，樹立典型，推廣經(jīng)驗(yàn)，使亮點(diǎn)真正亮起來，典型引路帶起來，以此來規(guī)范和深化縣公司的管理，促進(jìn)了農(nóng)電整體管理水平的提高。為激勵供電所規(guī)范化管理工作，出臺了《基層農(nóng)電規(guī)范化管理常態(tài)運(yùn)行考核辦法》，縣公司每季度對所轄供電所進(jìn)行考核檢查，根據(jù)考核檢查結(jié)果排出名次，對連續(xù)一年排在前三名的供電所進(jìn)行獎勵。、專業(yè)化，執(zhí)行力強(qiáng)，創(chuàng)新能力強(qiáng)。第四篇：典型經(jīng)驗(yàn)塔城市自來水公司推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織典型經(jīng)驗(yàn)市自來水公司黨支部加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，取得明顯成效。市港務(wù)集團(tuán)開展以“優(yōu)勝班組”評選為載體的勞動競賽活動，調(diào)動員工勞動熱情。市自來水公司采取定期述學(xué)、支部評學(xué)相結(jié)合的辦法進(jìn)行檢查考核，并將考核結(jié)果與個人評先評優(yōu)、推薦提拔掛鉤，形成激勵約束長效機(jī)制。鄌郚鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部還按照職責(zé)分工確定調(diào)研課題，集中時間深入所聯(lián)系的行政村、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)項目開展調(diào)研，目前已形成調(diào)研文章8篇。今年以來，鄌郚鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部走訪群眾7800戶、黨員3180人、匯總意見建議百余條。當(dāng)前，全鎮(zhèn)引進(jìn)過千萬元的項目18個，過億元的項目3個，項目總投資27億元。今年上半年，各主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)以50%以上的增幅快速增長。制度保障扎實(shí)學(xué)。注重發(fā)揮廣大黨員的主體作用，激發(fā)黨員內(nèi)在的學(xué)習(xí)熱情，滿足其多方面的學(xué)習(xí)需求。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。此外，還充分利用新疆黨建網(wǎng)、學(xué)習(xí)在線等網(wǎng)絡(luò)平臺，提高學(xué)習(xí)的信息化水平。把學(xué)習(xí)作為提高決策力、執(zhí)行力、免疫力的重要手段，編制學(xué)習(xí)內(nèi)容提示，組織黨員干部職工學(xué)習(xí)；組織黨員和干部學(xué)習(xí)參加《勞動合同法》培訓(xùn)，增強(qiáng)干部法制意識；舉辦系統(tǒng)公文處理、檔案管理等培訓(xùn)，提升隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)；舉辦紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班，開設(shè)預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座；組織集中觀看《欲之禍》、《國企蛀蟲》等警示教育片，以案釋法，警醒黨員干部自覺遵規(guī)守紀(jì)。實(shí)施供電所專業(yè)化管理，進(jìn)一步完善和深化了供電所規(guī)范化管理。一是結(jié)合農(nóng)電系統(tǒng)開展的“設(shè)備管理年”等