【正文】 單位或個人均有權(quán)向各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或主管部門檢舉或控告本《暫行辦法》適用對象不積極履行或不正確履行法定職責(zé)、效率低下以及廉潔自律方面存在的問題。但在一些單位和少數(shù)黨員干部身上還不同程度存在著服務(wù)意識不強，工作敷衍塞責(zé)，在其位不謀其政的現(xiàn)象，影響了本縣經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)。當(dāng)前，基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)仍有不少干部在作風(fēng)方面存在全局觀念淡薄、官僚主義嚴(yán)重、遇事推諉扯皮等問題，對此僅靠思想教育“軟約束”很難奏效，憑借紀(jì)律制裁“硬約束”又顯得滯后。一是健全專項督查機制。一是業(yè)務(wù)平臺數(shù)據(jù)實時公開，監(jiān)察平臺自動監(jiān)察。一是問責(zé)治懶。一、主要做法公務(wù)“三問”監(jiān)察系統(tǒng)以“一網(wǎng)二平臺”（監(jiān)察網(wǎng)、業(yè)務(wù)平臺、監(jiān)察平臺）為核心，以工作動態(tài)、事項辦理、經(jīng)濟指標(biāo)、重點項目、信訪投訴、進(jìn)企入村訪民情六大模塊為主要內(nèi)容，將執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察、廉政監(jiān)察融為一體，通過機關(guān)干部在業(yè)務(wù)平臺上錄入數(shù)據(jù)，監(jiān)察平臺實時監(jiān)控，監(jiān)察網(wǎng)頁展示數(shù)據(jù)，實現(xiàn)實時遠(yuǎn)程監(jiān)控，確?；鶎痈刹抗ぷ餍芴嵘鶎訖?quán)力運行公開透明。通過設(shè)置“信訪投訴”模塊及監(jiān)察網(wǎng)頁展示領(lǐng)導(dǎo)干部“諾廉述廉”等內(nèi)容，反映當(dāng)前存在的突出問題及機關(guān)干部的公正清廉和勤勉干事情況，拷問機關(guān)干部工作圈、生活圈的廉潔情況，促使機關(guān)干部廉潔自律干凈干事。針對不同時期，監(jiān)察的內(nèi)容和重點不同，“三問”監(jiān)察系統(tǒng)可以在保留現(xiàn)有六大模塊的基礎(chǔ)上，根據(jù)提出的不同監(jiān)察需求，及時調(diào)整監(jiān)察內(nèi)容，設(shè)置新的監(jiān)察模塊和修改原有監(jiān)察模塊，確?！叭龁枴北O(jiān)察系統(tǒng)的靈活性和延續(xù)性。三是實行定期通報機制。公務(wù)“三問”監(jiān)察系統(tǒng)，正是牢牢把握住權(quán)力運行的核心部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，公開辦事程序、辦事依據(jù)、辦理時間，實行網(wǎng)上流轉(zhuǎn)，把對機關(guān)工作人員的監(jiān)督貫穿于履行職責(zé)的全過程，延伸到具體工作的事前、事中、事后，做到事前提前介入，事中重點防范，事后跟蹤監(jiān)督，形成靠制度管人，按制度辦事，用制度管財?shù)挠行C制，真正做到讓權(quán)力運行更加規(guī)范透明，讓人民群眾更加放心滿意。第四條《暫行辦法》的適用對象為局機關(guān)、各國土資源分局的黨員和監(jiān)察對象。第十二條對本《暫行辦法》適用對象在執(zhí)行公務(wù)活動中有本《暫行辦法》第九條、第十條、第十一條情形的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真調(diào)查，弄清事實，準(zhǔn)確定性，及時處理。第十六條問責(zé)問廉問效的紀(jì)律：（一）舉報人、投訴人對所舉報和投訴的問題，要真實準(zhǔn)確，內(nèi)容盡量具體詳細(xì)，并盡可能提供有關(guān)調(diào)查核實線索，對借機造謠中傷、誣告他人的，要追究有關(guān)人員責(zé)任。（三）單位主要負(fù)責(zé)人受到通報批評及以上責(zé)任追究的，該單位本不得評為先進(jìn)單位。二、督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組為加強對問責(zé)、問廉、問效督查工作的領(lǐng)導(dǎo)，幼兒園成立由黨書記為組長，幼兒園全體成員為督查問責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)問責(zé)問效問廉的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和情況通報、經(jīng)驗總結(jié)等日常工作。制定可行的整改方案，落實整改或整改效果不佳的。督促落實：督促有關(guān)科室、部門和人員對存在問題限期整改。第四篇：定邊縣財政局關(guān)于貫徹落實問責(zé)問廉問效工作的安排意見定政財字[2009]90號簽發(fā)人：王道虎定邊縣財政局關(guān)于貫徹落實問廉問責(zé)問效工作的安排意見縣紀(jì)委：為了進(jìn)一步深化問責(zé)問廉問效工作，強化反腐倡廉建設(shè)，提高財政工作效益，促進(jìn)財政工作人員的作風(fēng)轉(zhuǎn)變，按照縣紀(jì)委文件精神，結(jié)合我局實際，就貫徹落實問廉問責(zé)問效（以下簡稱“三問”）工作提出如下安排意見：一、指導(dǎo)思想以黨的十七大、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以提高行政效能、效率和效果為目標(biāo)，以執(zhí)法監(jiān)察、廉政監(jiān)察、效能監(jiān)察為手段，以制度建設(shè)為主線，以財政收支管理、民生八大工程等財政中心任務(wù)為重點，建立監(jiān)督檢查機制，進(jìn)行問廉問責(zé)問效，實施有效監(jiān)督，逐步建立行為規(guī)范、公正透明、廉潔高效的財政管理體制。（三）加強制度建設(shè)，建立長效機制今年是作風(fēng)建設(shè)“制度建設(shè)年”，各單位、各股室在“三問”工作實踐中，要結(jié)合自身業(yè)務(wù)，建立健全“三問”工作各項制度和措施，逐步形成“三問”工作的長效機制。一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，安排部署任務(wù)一方面召開了黨組會，具體研究部署了“陽光問責(zé)問廉壩壩會”相關(guān)工作。四、加強問題整改，全面抓好落實一是形成了收集問題和意見建議臺賬。二是認(rèn)真制定了《“陽光問責(zé)問廉”壩壩會征求意見表》，要求班子成員在召開“陽光問責(zé)問廉”壩壩會的過程中發(fā)放，收集投資企業(yè)、服務(wù)對象反映的黨員干部作風(fēng)作為、履職盡責(zé)、為民服務(wù)、執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定方面，尤其是不作為和“懶散拖”問題方面的問題。二、加強宣傳動員，營造濃厚氛圍一是發(fā)放了關(guān)于開展“陽光問責(zé)問廉”壩壩會相關(guān)資料，使干部職工認(rèn)識到此項工作的要求和任務(wù)分工。（五）切實加大宣傳力度為了深入推進(jìn)“三問”工作，有效防止不規(guī)范、不廉潔問題的發(fā)生，要通過新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)和簡報等形式加大對“三問”工作的宣傳力度，及時報道工作中好的經(jīng)驗和做法，為“三問”工作的進(jìn)一步深化營造良好的輿論氛圍，不斷提高