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科學(xué)發(fā)展觀教育工作匯報(bào)(完整版)

2024-10-13 19:31上一頁面

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【正文】 班級(jí)評(píng)比這一載體,促進(jìn)班級(jí)與班級(jí)的均衡發(fā)展,保障學(xué)校日常管理目標(biāo)的落實(shí)。學(xué)校建立起校長信箱,校長與師生平等對(duì)話,并責(zé)成專人落實(shí)師生們提出的合理化建議和要求。針對(duì)我校教師年輕化的特點(diǎn),學(xué)校將有目的地請(qǐng)名師、專家、優(yōu)秀教師到校作報(bào)告、搞講座,開設(shè)教師論壇,開展校本研訓(xùn)研討,促進(jìn)教師快速成長。全系黨員要切實(shí)履行在本次學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的任務(wù)和要求,要處處做表率,虛心好學(xué),搞好調(diào)查研究,查擺問題,落實(shí)整改,創(chuàng)新工作方法,搞好主題實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀過程中的體會(huì)和感受,并綜合歸納全系黨員的意見和建議,我們決定從以下4點(diǎn)著手,來切實(shí)落實(shí)和推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí):第一,提高思想認(rèn)識(shí),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐。我系黨總支把這次活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)來抓,按照學(xué)校黨委的實(shí)施方案要求,切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、措施到位、責(zé)任到位,確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。為全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的開展,街道黨委將于6月24日舉辦“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,慶祝中國共產(chǎn)黨成立86周年群眾歌詠大賽”。在此基礎(chǔ)上,按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)沿海強(qiáng)區(qū)、打造濱海新城和“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的總體要求,我們組織黨員干部緊密結(jié)合實(shí)際,緊緊圍繞《中共唐山市豐南區(qū)委關(guān)于在全市黨員干部中開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的意見》,按照“六查六看”和“三查一看”進(jìn)行了認(rèn)真的自查?,F(xiàn)將基本情況總結(jié)如下:一、深入動(dòng)員,組織自查在區(qū)委6月12日召開科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)對(duì)照檢查階段動(dòng)員會(huì)后,街道黨委立即召開會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)區(qū)委會(huì)議精神,結(jié)合街道、社區(qū)實(shí)際,詳細(xì)制定了街道黨委《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)對(duì)照檢查階段工作方案》,并于6月14日召開了對(duì)照檢查階段動(dòng)員會(huì),街居全體參學(xué)人員和部分離退休黨員代表參加了動(dòng)員會(huì)。主要是街道、社區(qū)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,應(yīng)該加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;街道、社區(qū)黨員典型培樹不多,應(yīng)加強(qiáng)社區(qū)黨員的宣傳力度。我系要在學(xué)校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按照方案要求,認(rèn)真抓好落實(shí)。用科學(xué)發(fā)展觀的思想指導(dǎo)我們的工作,創(chuàng)新我們的工作方法。根據(jù)學(xué)習(xí)總體要求,既要嚴(yán)格活動(dòng)程序,環(huán)環(huán)相扣,做到規(guī)定學(xué)習(xí)不走樣;又要緊密結(jié)合主題,積極探索,做到自主學(xué)習(xí)有創(chuàng)新。醫(yī)療系黨總支 20090416第三篇:學(xué)校落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀工作匯報(bào)學(xué)校落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀工作匯報(bào)一、學(xué)校管理工作取得的經(jīng)驗(yàn)及存在的問題取得的經(jīng)驗(yàn)(一)、通過加強(qiáng)干部、教師隊(duì)伍建設(shè),打造了一支健康發(fā)展的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)我校把干部、教師隊(duì)伍建設(shè)放在學(xué)校工作更加突出的位置,形成有效的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制,建設(shè)一支高效務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子和一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、技藝精湛、為人師表、富有愛心的教師隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)師資建設(shè)大提高的目標(biāo)。管理過程做到人定崗、崗定責(zé),責(zé)有獎(jiǎng)懲、層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,崗位責(zé)任細(xì)化到每個(gè)人,努力做到讓責(zé)任無法逃避,讓學(xué)校管理無縫隙、零缺陷。促發(fā)學(xué)生獨(dú)立意識(shí)的覺醒,自主意識(shí)的確立和民主參與意識(shí)的增強(qiáng)。讓他們感受集體溫暖,堅(jiān)定求學(xué)信心,提高學(xué)校的學(xué)額鞏固率。各層面的管理都要明確工作職責(zé)和學(xué)校的管理規(guī)程,明確崗位職責(zé)和各項(xiàng)規(guī)章制度。(三)、強(qiáng)化教學(xué)管理,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,每個(gè)年級(jí)都由一名副校長主管,并安排一名主任主抓業(yè)務(wù),實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)班子分包學(xué)科制度,同時(shí)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子聽課評(píng)課制度,充分發(fā)揮校長和主任的職能作用,強(qiáng)化教學(xué)管理,調(diào)動(dòng)教師工作的積極性。、年級(jí)組長和教研組長的待遇,搞好班主任培訓(xùn)及指導(dǎo)工作,做好階段性總結(jié)與評(píng)價(jià)工作。三、學(xué)校安全管理工作難點(diǎn)及建議:(一)難點(diǎn)、逃學(xué)問題。四、學(xué)生輟學(xué)成因及建議(一)成因。六、對(duì)加強(qiáng)師德建設(shè)提出以下建議,提高師德量化權(quán)重,從制度考核方面加以側(cè)重。針對(duì)我校教師年輕化的特點(diǎn),學(xué)校將有目的地1更多精彩范文點(diǎn)擊主頁搜索請(qǐng)名師、專家、優(yōu)秀教師到校作報(bào)告、搞講座,開設(shè)教師論壇,開展校本研訓(xùn)研討,促進(jìn)教師快速成長。學(xué)校建立起校長信箱,校長與師生平等對(duì)話,并責(zé)成專人落實(shí)師生們提出的合理化建議和要求。通過星級(jí)班級(jí)評(píng)比這一載體,促進(jìn)班級(jí)與班級(jí)的均衡發(fā)展,保障學(xué)校日常管理目標(biāo)的落實(shí)。這樣既凈化環(huán)境,讓校園保持潔凈,又能培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)約節(jié)儉意識(shí)。,確?!俺R?guī)常新”,確保按標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量達(dá)標(biāo)達(dá)效落實(shí)崗位責(zé)任,首先要求“有崗必有責(zé),崗崗有常規(guī),崗崗必評(píng)價(jià)”,這樣就要求在所有崗位職責(zé)和工作制度等方面人無特殊、人5更多精彩范文點(diǎn)擊主頁搜索人平等,對(duì)學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定和統(tǒng)一要求的崗位人員就要以“統(tǒng)一”為前提和基礎(chǔ),努力創(chuàng)造工作特色,向“統(tǒng)一加個(gè)性”的目標(biāo)方向努力,逐步形成個(gè)性化的常規(guī),形成自己特有的工作特色,讓人人心中都有自己的工作常規(guī),以此來提高對(duì)自身崗位責(zé)任的自主和自律程度。堅(jiān)持“以學(xué)為主、課堂互動(dòng)、講練結(jié)合、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”的教學(xué)方針,做到“降低難度、控制進(jìn)度、減緩坡度”。、民主化管理,讓學(xué)生真正成為學(xué)校管理要素中的重要角色。(二)對(duì)策,對(duì)缺課學(xué)生一定要立即查明原因,對(duì)不請(qǐng)假私自外出或跳墻出走的學(xué)生,請(qǐng)家長到校幫助教育,并寫下相關(guān)保證,對(duì)屢教不改者,予以勸轉(zhuǎn)甚至直接清除。(二)對(duì)策,父母離異、死亡、疾病、蓋房、嫁娶、天災(zāi)人禍等,除了政府加大造血扶持力度外,應(yīng)集中使用一補(bǔ)資金,讓最應(yīng)該得到救助的學(xué)生得到最大程度的資助。,進(jìn)行深入的反思整改,讓師德在活動(dòng)中提升。這些舉措,大大增強(qiáng)了職工對(duì)鹽業(yè)企業(yè)的歸屬感和責(zé)任感,促進(jìn)了鹽業(yè)內(nèi)部的平和、和諧、穩(wěn)定。作為鹽業(yè)管理主體,食鹽又是專營商品,鹽業(yè)企業(yè)直接面對(duì)客戶和社會(huì),企業(yè)與消費(fèi)者的關(guān)系直接影響和諧企業(yè)建設(shè)。實(shí)踐證明,這些做法不僅有利于幫助鹽行業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤最大化,樹立良好的形象,而且有利于增強(qiáng)鹽行業(yè)職工的自信心、自豪感,促進(jìn)和諧鹽業(yè)企業(yè)建設(shè)。因?yàn)槭雏}專營是國計(jì)民生
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