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黃道中心小學(xué)三年發(fā)展規(guī)劃5篇(完整版)

2025-10-16 17:38上一頁面

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【正文】 管理規(guī)范,增收節(jié)支,努力改善學(xué)校和辦公條件,積極為教學(xué)和師生服務(wù)。7.堅持科研興校,科研強師。全面體現(xiàn)開放教育理念,活動教學(xué)策略,形成具有東小特色的校本化、生本化的課程6.彰顯科技、藝術(shù)、體育特色。4.繼續(xù)探討現(xiàn)代教育技術(shù)和各學(xué)科的整合研究,努力追求“三種境界”即:“統(tǒng)一境界”——現(xiàn)代信息技術(shù)的運用,必須服務(wù)、服從于教育目標(biāo)指向,與整個教學(xué)目標(biāo)統(tǒng)一。2.建立科學(xué)的教學(xué)質(zhì)量管理體系。設(shè)立心理咨詢室,全體教師在教育教學(xué)中自覺滲透心理健康教育,從而讓學(xué)生健康成長。2.細(xì)化各類學(xué)生先進(jìn)評比,規(guī)范班級常規(guī)工作,細(xì)化落實《中小學(xué)生守則》,認(rèn)真修訂并貫徹落實《小學(xué)學(xué)生一日常規(guī)要求》,結(jié)合開展少先隊主題活動,狠抓學(xué)生的日常行為規(guī)范教育與訓(xùn)練,實現(xiàn)日常行為規(guī)范由他律轉(zhuǎn)變?yōu)樽月?。以提升學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)力為核心,逐步建設(shè)以領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)為中心的學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展動力。大力宣傳在教師職業(yè)道德建設(shè)方面取得突出成績的教師的先進(jìn)事跡,樹立典型并積極開展學(xué)習(xí)先進(jìn)典型活動。嚴(yán)格章程、制度、程序建設(shè)。堅持以德育為首、教學(xué)為中心的原則,弘揚“陽光文化”,加強團(tuán)隊建設(shè),緊緊圍繞提高學(xué)校精細(xì)化管理水來和教學(xué)質(zhì)量這一主題,進(jìn)一步完善學(xué)生教育、教師發(fā)展、質(zhì)量管理的辦學(xué)體系,全力營造“以人為本,人盡其材,德才兼?zhèn)?,均衡發(fā)展”的辦學(xué)環(huán)境,狠抓常規(guī)管理,推進(jìn)課程改革,加強教育科研,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,堅持教學(xué)育人、服務(wù)育人、管理育人,與時俱進(jìn),進(jìn)一步提高管理水平和教育質(zhì)量,積極推進(jìn)我校教育教學(xué)工作健康發(fā)展,為泗陽教育再鑄輝煌作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。經(jīng)費保障。(一)內(nèi)部保障制度保障。認(rèn)真扎實地進(jìn)行研究并及時將研究成果進(jìn)行推廣,真正起到教育教學(xué)科研帶動教育教學(xué)質(zhì)量的目的。加強班主任隊伍建設(shè)。及時考核,積極評價,著手建立學(xué)校后備干部人才庫的建設(shè),培養(yǎng)一批愛崗敬業(yè),善于思考,精于管理,想大事、做實事,掌握現(xiàn)代化技術(shù)的各類干部。(二)強化常規(guī)管理,提高管理水平三年中,根據(jù)學(xué)校不斷發(fā)展的態(tài)勢,及時制訂和調(diào)整學(xué)校的各項規(guī)章制度,堅持依法治校。在創(chuàng)建市教育基本現(xiàn)代化農(nóng)村學(xué)校的基礎(chǔ)上,再創(chuàng)“銅仁市教育現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)學(xué)?!薄=逃?jīng)費的投入相對不足,制約了學(xué)校事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。有愛崗敬業(yè)、善思創(chuàng)新的干部和教師隊伍。近年來,學(xué)校在各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的關(guān)心支持下,學(xué)校發(fā)展步伐不斷加快。辦學(xué)特色逐步凸現(xiàn)。希望從這里升起:孩子是我們的希望,是中華民族的希望;教育是一個國家發(fā)展的希望。2011年我校向局領(lǐng)導(dǎo)申請新建學(xué)生宿舍樓一棟,2012年新建教師住房一棟校,還有校園的硬化綠化工程,于2012年9月全面投入使用。各辦公室(教師)對年級組(教研組)負(fù)責(zé);年級組(教研組)對各處室負(fù)責(zé);各處室對校長室負(fù)責(zé)。積極支持教師參加各類進(jìn)修培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。認(rèn)真建立教育科研課題研究工作。認(rèn)真實施新課程標(biāo)準(zhǔn)。加大經(jīng)費投入,完善軟硬件設(shè)施建設(shè),使學(xué)校每一項設(shè)施都服務(wù)于、服從于學(xué)校的主動發(fā)展。新形勢新目標(biāo)鼓舞人心,新征程新跨越催人奮進(jìn)。形成科學(xué)高效、創(chuàng)新民主、主動發(fā)展,執(zhí)行有力的現(xiàn)代管理體制。(二)塑造德才兼?zhèn)涞慕處焾F(tuán)隊發(fā)展目標(biāo):加強師德建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長,建設(shè)一支具有專業(yè)精神、專業(yè)思維、專業(yè)品質(zhì)的,以“服務(wù)、規(guī)范、高效、一流”為作風(fēng)特質(zhì)的,具有“務(wù)實高效,追求卓越,超越自我”學(xué)校精神的教師團(tuán)隊、班主任團(tuán)隊和管理團(tuán)隊。5.提高班主任的學(xué)習(xí)能力和工作能力,培養(yǎng)學(xué)習(xí)型、研究型、專家型的班主任梯隊。充分發(fā)揮各學(xué)科、各陣地的德育功能及法制副校長在學(xué)校法制宣傳教育中的作用。三是加強校園廣播站和各類宣傳櫥窗的的陣地建設(shè);四是充分發(fā)揮工會、少先隊等團(tuán)體在校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)中的重要作用;五是大力加強校藝術(shù)隊、體育運動隊等文體隊伍的建設(shè)以及教師隊伍的文化建設(shè),六是借助重大紀(jì)念日重要節(jié)日,開展豐富多采的文化活動,提高師生的人文素養(yǎng),打造校園精神。主要措施:1.進(jìn)一步深化課堂教學(xué)改革。3.建立多元化的學(xué)生評價體系。以探索大綜合課程為突破口,把品德與生活、與社會、與心育、與綜合實踐活動、與班隊活動等全面融合。體育活動:加強體育師資力量,提高體育課實效;開展好陽光體育活動,做好大課間活動安排;落實常規(guī)體鍛制度,充分發(fā)揮市體育傳統(tǒng)項目學(xué)校的作用,在廣泛開展群眾性體育活動的基礎(chǔ)上,重點在摔跤、田徑、棋類項目上,加大投入、加大管理,加強訓(xùn)練,力爭體育成績在常熟市處于領(lǐng)先地位。提高硬件設(shè)施在人民群眾心目中的滿意度;繼續(xù)完善校園凈化美化綠化建設(shè),以花園單位標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置綠化。學(xué)校占地面積19畝,5個教學(xué)班,附屬幼兒園3個班。(4)家長學(xué)校教育指導(dǎo)工作在周邊地區(qū)有一定影響,且影響日益擴大,已初具特色,正努力形成自己的品牌,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展打下了較扎實的基礎(chǔ)。學(xué)校教育網(wǎng)絡(luò)尚未形成。各項制度的執(zhí)行要民主化,公開化,及時公布執(zhí)行結(jié)果,作為以后教師晉升晉級、評先評優(yōu)以及績效考核的主要依據(jù)。和:加強干部之間的交流,合作與團(tuán)結(jié),建立和諧的人際關(guān)系,堅信“人和事定成”。(4)創(chuàng)造各種條件培養(yǎng)一批骨干教師和學(xué)科帶頭人,爭取新培養(yǎng)縣級科學(xué)帶頭人2名以上。(3)完善“常規(guī)教學(xué)管理制度”,要求教師要充分用好“四本”備課本,聽課本,學(xué)習(xí)摘記本(業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)本)作業(yè)批改記錄本。全力打造具有大劉中心校特色的“三段式”高效課堂模式。逐步豐富學(xué)校的辦學(xué)特色,為社會培養(yǎng)“優(yōu)秀”的學(xué)生,為高一級學(xué)校輸送更優(yōu)質(zhì)的生源。領(lǐng)導(dǎo)班子與時俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新、求真務(wù)實,有先進(jìn)的辦學(xué)理念。教師與學(xué)生比例不夠合理。學(xué)校網(wǎng)絡(luò)尚未形成。各項制度的執(zhí)行要民主化,公開化,及時公布執(zhí)行結(jié)果,作為以后教師晉升晉級、評先評優(yōu)以及績效考核的主要依據(jù)。(3)加強制度建設(shè),進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度,制度執(zhí)行要公正、公平、公開,切實做到多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。(2)完善評比,實行流動紅旗制度,突出先進(jìn)集體和優(yōu)秀學(xué)生典型,促進(jìn)潛能生轉(zhuǎn)變。六、安全維穩(wěn)工作(1)完善門衛(wèi)管理制度,強化安全意識,如建起圍墻將全面實行學(xué)生在校時封閉式管理。力爭安全事故率為零。教師隊伍得到有效整合,保障各教學(xué)計劃的落實與教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。表現(xiàn)在學(xué)前教育滯后,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量相對低下,難吸引優(yōu)質(zhì)的生源。進(jìn)一步強化學(xué)風(fēng)、教風(fēng)和校風(fēng),使學(xué)校各方面工作在原有的基礎(chǔ)上邁進(jìn)一大步。根據(jù)學(xué)校工作安排,認(rèn)真組織學(xué)生參加學(xué)校的主要活動:組織開展愛國主義教育、經(jīng)典詩文誦讀系列活動,豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,讓學(xué)生在學(xué)校搭建的平臺上自由發(fā)展,快樂成長。學(xué)校安全工作要在形成學(xué)校的常規(guī)工作方式(或制度)和人的生活行為方式上下功夫。(五)改進(jìn)作風(fēng)建設(shè),增強領(lǐng)導(dǎo)班子工作活力落實教育工作會議精神,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步解放思想,不能有“守、等、靠”的思想,要不斷創(chuàng)新思維,學(xué)校教育才有希望;同時要進(jìn)一步增強責(zé)任心,講黨性、重品行。書香校園建設(shè)富有成效。德育環(huán)境越來越嚴(yán)峻,直接影響學(xué)生的思想道德。(三)學(xué)校發(fā)展的不利因素學(xué)校文化積淀不夠豐厚,尚未形成明顯的辦學(xué)特色;校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)有待加強。結(jié)合國家教育發(fā)展目標(biāo)及省、地、縣教育發(fā)展要求,根據(jù)學(xué)校辦學(xué)現(xiàn)狀,特擬定學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃。(4)加強學(xué)生安全教育與遇險自救知識培訓(xùn),廣泛利用班會、墻板、進(jìn)行教育,請校外法制副校長到學(xué)校上課。(4)加強對少先隊的引導(dǎo),培養(yǎng)大批負(fù)責(zé)的“小小管理者”,逐步樹立“學(xué)校是我家,愛護(hù)靠大家”的思想意識,培訓(xùn)學(xué)生良好的養(yǎng)成教育。隊伍建設(shè)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅持“和、學(xué)、樹、管”的干部管理思路。狠抓養(yǎng)成教育與文明禮儀教育,培養(yǎng)文明守紀(jì),健康向上的校風(fēng),注重學(xué)生多元智能的發(fā)展,努力把學(xué)生培養(yǎng)成“優(yōu)秀”的人才。從學(xué)校的實際出發(fā),最近限度地發(fā)揮我校的優(yōu)勢。(3)學(xué)校的組織管理還
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