【正文】 規(guī)定，李學軍從十二個方面進行了安排部署。昨日上午，在伊犁州黨政聯(lián)席會議上，州黨委書記李學軍就深入學習貫徹落實中央八項規(guī)定作出安排部署。不安排宴請，不上煙酒，就餐一律安排工作餐或自助餐。各部門通過正式文件或信息資料上報的情況，不再通過簡報報送；堅持發(fā)短文，盡量壓縮文件簡報篇幅，控制文字總數(shù)，力求短小精練；嚴格文件質量和時效，部門報送州黨辦、政辦的擬發(fā)文件，須經(jīng)部門主要領導審核，嚴把政治關、政策關、文字關、法律法規(guī)關并簽字、蓋章；州黨辦、政辦依據(jù)規(guī)范擬制發(fā)文，確保文件質量。州領導出席會議和活動應根據(jù)工作需要、新聞價值、社會效果決定是否報道，進一步壓縮報道的數(shù)量、字數(shù)、時長；州領導參觀展覽、觀看演出和出席其他文藝活動，一般不作報道；各種紀念日、活動日，新聞媒體可播發(fā)消息，一般不刊發(fā)署名文章、不安排電視講話；州領導一般不接見演員、不照相。各級領導干部要進一步強化憂患意識、責任意識、發(fā)展意識，集中力量為各族群眾辦實事、解難事，不斷提高老百姓的幸福指數(shù)。對中央的規(guī)定，州級領導要帶頭執(zhí)行、模范執(zhí)行。集中解決公仆意識淡薄，特權思想嚴重，對群眾態(tài)度冷硬橫，接待群眾報案求助推諉拖拉問題；立案不實，欺上瞞下，報喜不報憂和工作中的形式主義問題；有法不依，執(zhí)法不嚴，執(zhí)法不公，刑訊逼供，濫用強制措施等問題。六、通過“倒查”、“暗訪”等辦法，嚴格執(zhí)行錯案責任追究制度。九、進一步完善警務公開制度，建立群眾報案反饋制度，實行治安案件、交通事故處理公開裁決制度。以地方公安機關機構改革為契機，在公安機關內(nèi)設部門實行領導職位競爭上崗制度，在基層科所隊普遍推行干部聘任制和民警聘用制。這十二項措施分別是：一、在縣市公安機關領導班子、領導干部中開展“三講”教育。重點查辦民警在執(zhí)法辦案過程中嚴重以權謀私、貪贓枉法、包庇放縱犯罪、為走私和盜搶機動車上牌照等職務違法違紀和犯罪案件。八、110報警服務臺接受群眾監(jiān)督投訴。十、建立全國公安機關統(tǒng)一考錄人民警察制度。從今年開始，對地、縣兩級公安機關領導干部和公安現(xiàn)役部隊師、團職領導干部分期分批進行任職資格考試，考試合格者方能繼續(xù)任職；擬提拔的領導干部必須取得任職資格方能提拔任用。閑瑕時間，開展以《保持共產(chǎn)黨先進性教育讀本》、黨章、專業(yè)知識等為內(nèi)容的自學，規(guī)定每天自學時間不少于1小時，并做好學習筆記。多接觸科技工作者，傾聽他們的呼聲，掌握科研進度，為我縣科技事業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎。查干部職工是否存在無故遲到早退，工作時間擅離職守，打撲克、玩電子游戲、上網(wǎng)聊天和工作時間飲酒等現(xiàn)象；二查工作作風。提升服務效能，轉變工作作風，扎實開展服務群眾工作。一律不參加營業(yè)性娛樂、健身活動。深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和厲行節(jié)約各項要求，黨員領導干部要以身作則，率先垂范，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定。因主觀原因沒有按時完成，造成嚴重后果的，追究部門負責人及相關工作人員的責任。機關各部門要按照工作類別，明確崗位職責，做到“人有其崗，崗有其責”，簡化工作程序，減少工作環(huán)節(jié)，層層落實，責任到人。嚴格執(zhí)行“七個不”：不利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，不私自從事營利性活動；不違反公共財務管理和使用制度，不假公濟私、不化公為己；不利用職權和職務便利為親屬及身邊工作人員謀取利益；不講排場，不比闊氣，不揮霍公款、不鋪張浪費；不脫離實際，不弄虛作假，不損害群眾利益和黨群干群關系；不參加有損單位利益的吃請，不參與色情、賭博和各種封建迷信活動；不收受與行使職權有關系的單位或個人的禮金、禮品和有價證券二〇一三年二月十九日第五篇：改進工作作風加強和改進機關工作作風建設以“三個代表”重要思想和黨的十七屆四中全會精神為指導，以建設“服務型、效能型、節(jié)約型、創(chuàng)新型、學習型”機關為目標，把學習實踐科學發(fā)展觀與加強機關作風建設、培養(yǎng)高水平的管理干部隊伍結合起來，重點圍繞解決服務觀念、工作態(tài)度、工作作風、工作效率等方面存在的突出問題，采取切實可行的整改措施，從而使機關工作更加貼近人民群眾，以適應改革與發(fā)展的需要。除工作需要外一律不到名勝古跡、風景區(qū)參觀。提倡少發(fā)文、少開會，行短文、開短會，嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)模、時間，做到可開可不開的會議一律不開，能以郵件、傳真、電話安排的工作一律不召開會議安排。查是否存在精神不振，安于現(xiàn)狀，不思進取，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性等問題；四查大局意識。局機關干部要帶政策進園區(qū)、進企業(yè)、深入鄉(xiāng)村鎮(zhèn)，加強宣講輔導，幫助園區(qū)、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村用足用好政策。每個黨員干部每月寫出一篇“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”心得體會。第四篇：關于改進工作作風六條措施（精選）烏恰縣科技局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的六條措施為貫徹落實中央關于改進工作作風，密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”和自治區(qū)“十項規(guī)定”、克州《十條規(guī)定》和烏恰縣委“十條規(guī)定”，結合烏恰縣委提出的“苦干實干、奮斗先行”及“七個年活動”的開展，為進一步發(fā)揚求真務實、艱苦樸素的工作作風，提高科技管理和服務能力，切實把改作風、正文風、改會風、樹新風落到實處，烏恰縣科技局制定“六項”措施：加強學習，做一個能服務、會服務、服務好的行家里手