【正文】 、出成果的過程。一、對(duì)標(biāo)管理的概念認(rèn)識(shí)對(duì)標(biāo)是結(jié)合自身企業(yè)實(shí)際確立優(yōu)秀標(biāo)桿，以其為基準(zhǔn)改善企業(yè)經(jīng)營管理、提高企業(yè)競爭力、積累形成沉淀企業(yè)文化最有效的管理工具。而為此付出辛勤工作的檢察官卻從來沒有想過從中得到些什么。作為一名人民的檢察官，履行著國家憲法和法律賦予的神圣職責(zé)，維護(hù)國家法律的統(tǒng)一正確實(shí)施，為在全社會(huì)實(shí)現(xiàn)公平與正義而努力，這是何等神圣的職業(yè)！在自豪的同時(shí)，我心里也有一絲忐忑，我能做到不辱職責(zé)，公正執(zhí)法嗎？我能做到忠于法律，恪守職業(yè)道德嗎？我能做到正確應(yīng)用法律、辨法析理，實(shí)現(xiàn)公平正義嗎？在當(dāng)前社會(huì)轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，利益格局多元化、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)多元化、各種新情況新問題不時(shí)顯現(xiàn)的時(shí)代背景下，只有那些政治堅(jiān)定、具有良好的法律職業(yè)道德、擁有扎實(shí)的法學(xué)知識(shí)并能不斷與時(shí)俱進(jìn)的檢察官，才是時(shí)代所需要的檢察官！在中華民族的每一次偉大勝利之中，都凝聚著千千萬萬無私無畏、忘我奉獻(xiàn)的仁人志士的刻苦努力、辛勤汗水和寶貴的生命。甚至有的嫌疑人為了自己的利益也向他們伸出了誘惑之手，但都被他們拒絕了。人民軍隊(duì)的奉獻(xiàn)換來了祖國疆土的金甌無缺；工人農(nóng)民的奉獻(xiàn)創(chuàng)造了祖國經(jīng)濟(jì)的命脈；科技工作者的奉獻(xiàn)插上了祖國騰飛的翅膀；人民檢察官的奉獻(xiàn)強(qiáng)化了法律監(jiān)督的力度，維護(hù)了法律的公平與正義。對(duì)不聽勸阻、一意孤行、偷建搶建德違法行為嚴(yán)厲打擊，努力保障我旗城鄉(xiāng)規(guī)劃的順利實(shí)施。今后，我大隊(duì)將繼續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè)，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，編撰《制度匯編》，做到用制度管人、用制度管事。這次參會(huì)學(xué)習(xí)，最大的收獲是開闊了眼界，提高了境界，明確了目標(biāo)，理清了思路。（三）嚴(yán)格嚴(yán)肅的管理執(zhí)法。最近出臺(tái)的《呼倫貝爾市城鎮(zhèn)體系規(guī)劃》、《呼倫貝爾市城市總體規(guī)劃》，是指導(dǎo)城鎮(zhèn)化科學(xué)發(fā)展的總體綱領(lǐng)，具有科學(xué)可行的發(fā)展理念。通過此次“學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距，實(shí)干為先促發(fā)展”的活動(dòng)，使我們清醒的看到了自身的不足，同時(shí)努力進(jìn)取，促進(jìn)我們部門工作再上新的臺(tái)階，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)的穩(wěn)定和諧，做出我和部門人員的應(yīng)有貢獻(xiàn)。五是釋解安置幫教工作不夠扎實(shí)，有關(guān)制度措施落實(shí)不到位，對(duì)釋解人員缺乏及時(shí)的溝通和有效地的幫扶，導(dǎo)致部分釋解人員存在思想消極，仍有犯罪傾向，給社會(huì)帶來不必要的不穩(wěn)定隱患。當(dāng)前部門工作中存在的問題主要有以下五個(gè)方面。一是普法宣傳規(guī)模不夠大，范圍不夠廣，影響力不夠強(qiáng)。對(duì)照先進(jìn)我們看到自身的差距，針對(duì)存在的問題，我們積極改進(jìn)，真抓實(shí)干，主要做好以下幾個(gè)方面：一是完善機(jī)制，加強(qiáng)管理。以上匯報(bào)，如有不當(dāng)之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志批評(píng)指正。（二）極富人性化的新農(nóng)村環(huán)境。近幾年來，我市先后逐步健全了規(guī)劃管理運(yùn)行機(jī)制，建立并嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)劃委員會(huì)、規(guī)劃專家咨詢委員會(huì)制度和規(guī)劃公示制度，推進(jìn)“陽光規(guī)劃“工程的開展，使規(guī)劃的民主決策、公眾參與水平和行政效率不斷提升；出臺(tái)了“呼倫貝爾市規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》，健全規(guī)劃管理技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系。解放思想是個(gè)永恒的話題，常談常新。不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高執(zhí)法水平。通過參觀學(xué)習(xí)，我認(rèn)為：臨淵羨魚，不如退而結(jié)網(wǎng)。以焦裕祿、王進(jìn)喜、雷鋒、蔣筑英、孔繁森、方工、佘樹德為代表的優(yōu)秀共產(chǎn)黨人，在他們生命中體現(xiàn)著人類的至真、至善、至美、至純。每次他們都會(huì)在心中重復(fù)著同樣一句話：“我是檢察官，我做的都是我應(yīng)該做的，任何損害黨和國家利益的事情，我是堅(jiān)決不會(huì)做的。人民軍隊(duì)的奉獻(xiàn)換來了祖國疆土的金甌無缺；工人農(nóng)民的奉獻(xiàn)創(chuàng)造了祖國經(jīng)濟(jì)的命脈；科技工作者的奉獻(xiàn)插上了祖國騰飛的翅膀；人民檢察官的奉獻(xiàn)強(qiáng)化了法律監(jiān)督的力度，維護(hù)了法律的公平與正義。甚至有的嫌疑人為了自己的利益也向他們伸出了誘惑之手，但都被他們拒絕了。是指在企業(yè)經(jīng)營環(huán)境持續(xù)變化、競爭對(duì)手不斷升級(jí)與更新的情況下，通過設(shè)定標(biāo)桿、比較分析、制定措施，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新超越的一種不斷完善、持續(xù)改進(jìn)的管理方式，核心是學(xué)習(xí)、對(duì)比、落實(shí)、超越。三、對(duì)標(biāo)管理的實(shí)施步驟標(biāo)桿管理是一種持續(xù)過程，是學(xué)習(xí)與創(chuàng)新并舉的循環(huán)往復(fù)過程。四是突出群眾性。第五步是組織實(shí)施，常督導(dǎo)?？傊?，對(duì)標(biāo)是一個(gè)循序漸進(jìn)、持續(xù)提高的過程，不能一蹴而就。所謂吸收，就是指學(xué)習(xí)標(biāo)桿企業(yè)的長處；所謂消化，就是指把標(biāo)桿的基本經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為自己的精神文化、經(jīng)營理念方式。只有扎扎實(shí)實(shí)地把對(duì)標(biāo)管理活動(dòng)開展下去，企業(yè)可根據(jù)自身的具體情況，因行、因企制宜，深入查找差距，科學(xué)地選定標(biāo)桿，制定出切實(shí)可行的對(duì)標(biāo)方案，保證對(duì)標(biāo)行動(dòng)落在實(shí)處，取得實(shí)實(shí)在在的效果。所以，對(duì)標(biāo)是一個(gè)不斷超越的過程。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)督促指導(dǎo)在對(duì)標(biāo)過程中或左或右的