【正文】 0人易地搬遷項目評審論證上報省辦審查備案。建成人畜飲水管道42條、長度達62公里，畜水池13個、總容積865立方米，解決了5091人、1319頭大牲畜的飲水困難。 （二）抓好扶貧開發(fā)項目建設，確保目標任務實現(xiàn)。緊緊圍繞市委、市政府年初確定的扶貧開發(fā)目標任務，以貧困地區(qū)、貧困群眾為本，以解決貧困群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的民生問題作為出發(fā)點和落腳點，創(chuàng)新工作機制，強化扶貧措施，抓緊、抓實、抓好各級扶貧開發(fā)項目建設的落實工作。學習采取多種形式進行，以自學為主，以集中學、專題學和學習借鑒外地經(jīng)驗為輔，以學以致用、提高效率、促進工作和加快脫貧為目標，做到學習工作兩不誤、兩促進、兩發(fā)展。累計建成安居房35戶、總建筑面積2768平方米。建成文化室76個、公廁67個。建成基本農田80畝、完成率63%。完成其它工程7件，完成率78%。為切實做好項目評審論證工作，市成立了2009年省級易地搬遷扶貧項目評審論證工作領導小組和評審專家組，由市扶貧辦牽頭，會同市發(fā)改委、市財政局、市國土局、市建設局、市環(huán)保局、市水利局、市扶貧辦有關領導和專家，于2009年6月25—26日召開項目評審論證會議，專題針對全市2150人（新平縣640人、XX縣區(qū)926人、XX縣區(qū)208人、XX縣區(qū)250人、XX縣區(qū)126人）的省級易地搬遷項目可行性報告進行評審論證，與會領導和專家提前詳細地審閱了各個項目可行性研究報告，在會議上提出了非常好的建議和意見，并原則通過5個縣的項目可行研究報告方案。確立了整鄉(xiāng)推進扶貧項目試點工作的具體目標，就是實現(xiàn)農戶“九有”、自然村“八有”、行政村“九有”的具體目標。小額信貸扶貧資金的投入給貧困地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展注入了新的活力，為貧困地區(qū)群眾增產(chǎn)增收提供了資金支持，使貧困群眾看到了脫貧的希望，增強了戰(zhàn)勝貧困的信心，促進了貧困地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、農民增收。上半年主要做了以下幾方面工作：一是加強領導、精心組織、扎實調研。有力地促進各掛鉤單位轉變工作作風，深入扶貧點指導工作，從實際出發(fā)，幫助研究發(fā)展思路，明確發(fā)展目標，廣大職工向貧困群眾捐款、捐物，幫助特困戶解決生產(chǎn)生活中實際困難。 繼續(xù)督促抓好省級產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶貧項目建設。目前，市級200萬元專項扶貧資金已做好審批下達前期準備工作。二是《市扶貧系統(tǒng)政務信息工作制度（試行）》和《市扶貧系統(tǒng)政務信息工作考評方案（試行）。二是加強電子政務資料收發(fā)管理，積極搞好“五星級”檔案達標工作，經(jīng)檔案部門初驗，提出了補充、完善意見，已完成整改，待檔案部門組織驗收。即整村推進新增18個，增加270萬元，增長16%。 （三）抓規(guī)范管理，提高扶貧成效。七是切實落實項目驗收及后續(xù)管理制。在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，進一步加強扶貧系統(tǒng)自身建設，切實增強服務意識，明顯提高工作效率，更有效地做好服務工作。首先是這樣的人員配置必然導致1個科1個人的現(xiàn)象不得不存在，辦領導和工作人員工作都很辛苦。 （三）思想素質貧困仍然是制約貧困地區(qū)發(fā)展的主要因素。 （一）狠抓學習，提高認識，轉變作風，促進工作。六是盡力協(xié)調好市直單位定點掛鉤扶貧工作。同時，積極主動地向市委、市政府和省扶貧辦請示匯報，做好爭取2010年扶貧項目資金的各項準備工作，以更多的財政扶貧資金和信貸扶貧資金投入全市貧困地區(qū)搞項目建設，讓更多的貧困人群盡快分享扶貧成果，加快貧困地區(qū)脫貧致富進程為奮斗目標。 （三）積極向市編委會爭取增加人員編制，補充工作人員。 （二）加大扶貧項目工程建設監(jiān)管力度，進一步加強內部管理工作。貧困地區(qū)群眾“等、靠、要”思想仍然存在，不同程度地存在著安于現(xiàn)狀、小富即安、悲觀失望、看山難、看水愁、建設致富依賴政府、不愿意投工投勞、缺乏艱苦致富等現(xiàn)象。2009年項目建設點達400余個，其中省市整村推進扶貧自然村232個、易地搬遷項目點21個，峨山縣大龍?zhí)墩l(xiāng)推進試點項目建設涉及61個自然村，還有產(chǎn)業(yè)扶貧、貧困村互助基金、掛鉤扶貧、新農村建設、小額信貸扶貧到戶貸款等工作都必須抓緊、抓好、抓實，由于人員太少，對項目建設監(jiān)督檢查十分困難。二是提高在新形勢下扶貧開發(fā)務實創(chuàng)新、科學決策、迎難而上、解決突出問題見實效的能力。 （四）抓資源整合，探索“大扶貧”新模式。即一是切實推進扶貧開發(fā)項目廉政承諾和項目實施績效責任制。勞動力培訓與轉移新增400人，增加