【正文】 專項治理行動，進(jìn)一步推動了整治工作的全面深入開展。會議的主要任務(wù)是，貫徹落實中央、省委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律有關(guān)文件和全國干部監(jiān)督工作座談會精神，以嚴(yán)肅換屆紀(jì)律為重點，安排部署全面推進(jìn)整治用人上不正之風(fēng)工作。比如：在監(jiān)督對象上，如何對一把手、對掌管人、財、物的干部、對年輕干部進(jìn)行監(jiān)督 。及時掌握干部監(jiān)督的情況和動態(tài)，注意發(fā)現(xiàn)傾向性問題，注意總結(jié)普遍性問題，注意分析問題產(chǎn)生的根源，各成員單位都要結(jié)合工作職責(zé)，定期分析干部隊伍建設(shè)和選人用人情況，有針對性地提出意見和建議。 五是強化干部日常監(jiān)督管理。去年從市委組 第 5 頁 共 26 頁 織部舉報中心批轉(zhuǎn)下來的省市信訪件 10 余起，其中干部選拔任用信訪件 5 起，這說明我們在干部選拔任用工作上還存在著不足。嚴(yán)格按照三聯(lián)審計制度，堅持對任職滿三年及調(diào)整的單位一把手進(jìn)行用人權(quán)、用編權(quán)、有財權(quán)進(jìn)行審計。 二、突出重點、狠抓落實，扎實開展卓有成效的干部監(jiān)督活動 黨的將于今年召開，我們 2024 年的干部監(jiān)督工作任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)和要求會更高。一把手監(jiān)督管理力度進(jìn) 一步加大。隨著社會的快速發(fā)展，我們所處的環(huán)境日益多樣化、復(fù)雜化。 第 1 頁 共 26 頁 干部監(jiān)督聯(lián)席會議講話 干部監(jiān)督聯(lián)席會議講話 （一） 同志們： 隨著形勢的不斷發(fā)展，干部監(jiān)督工作愈益顯現(xiàn)出其重要性。各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都掌握著一定的公共權(quán)力，這些權(quán)力在社會各種資源的配置中發(fā)揮著重要作用。單位一把手任職滿三年或進(jìn)行調(diào)整時，組織部、編辦、審計局對其進(jìn)行用人權(quán)、用編權(quán)、用財權(quán)的三聯(lián)審計，并科學(xué)運用審計結(jié)果，做到四結(jié)合，即：與經(jīng)濟處罰相結(jié)合、與年度考核相結(jié)合、與警示防范相結(jié)合、與干部使用相掛鉤。重點圍繞對干部選拔任用工作及領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督，努力實現(xiàn)提高選人用人公信度的目標(biāo)要求。針對審計出來的問題下發(fā)《整改通知書》，同時對問題較為嚴(yán)重的一把手進(jìn)行誡勉談話。為此，我們要加大信訪隱患的排查力度，把問題化解在基層。 認(rèn)真做好對干部的日常監(jiān)督工作，堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告、 述職述廉、民主生活會等制度 。二是要加強調(diào)查研究，在解決重點、難點問題上下功夫。在選人用人方面，如何規(guī)范民主推薦，如何落實群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)，如何對用人失察失誤進(jìn)行責(zé)任追究 。剛才，黃岡和 XX 市委組織部作了發(fā)言，介紹了嚴(yán)肅 換屆紀(jì)律工作和推行干部選拔任用工作流程管理的經(jīng)驗，講得很好，值得我 第 8 頁 共 26 頁 們學(xué)習(xí)借鑒。省委組織部切實加強對整治工作的組織協(xié)調(diào)，發(fā)揮干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議作用，建立整治工作部內(nèi)協(xié)調(diào)機制，整合監(jiān)督力量，進(jìn)一步增強了整治工作的合力。 第三，突出改革創(chuàng)新，干部監(jiān)督管理制度建設(shè)的步伐明顯加快。省委組織部根據(jù)巡視檢查情況，逐一向被檢查地方和單位發(fā)出整改通知書，加大了對發(fā)現(xiàn)問題的督促整改力度。 第一，充分認(rèn)識提高選人用人公信度面臨的嚴(yán)峻形勢。換屆搞好了，實現(xiàn)十七大提出的提高選人用人公信度目標(biāo)就有了保證。突出一個嚴(yán)字，在嚴(yán)肅換屆紀(jì)律上敢于動真碰硬 。著力抓好領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督。 2024 年全國民調(diào)結(jié)果顯示，我省有 %的人認(rèn)為加強領(lǐng)導(dǎo)干部思想道德教育是整治工作最有效的措施 。二是主動宣傳。把換屆工作全過程置于有效監(jiān)督之下，是這次換屆對干部監(jiān)督工作提出的新要求。凡是干部選拔任用工作有關(guān)事項報告制度要求報告的事項， 第 15 頁 共 26 頁 必須如實報告，進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。 第三，統(tǒng)籌對違反換屆紀(jì)律問題的查處與完善舉報受理工作機制。對反映內(nèi)容不具體、線索不清楚的，采取談話提醒、函詢等預(yù)警處置措施。為了加大直接查核力度，提高查核質(zhì)量，今年省委組織部準(zhǔn)備研究建立選人用人案件協(xié)查員隊伍和協(xié)查工作機制，希望各地積極開展探索，提供有益經(jīng)驗。還要深入開展調(diào)查研究，問計于民。要進(jìn)一步擴大滿意度的增長點，滿意度高的地方，不能滿足現(xiàn)狀、停滯不前 。五看換屆紀(jì)律干部群眾知曉率情況。二是落實個人有關(guān)事項報告制度，會同紀(jì)檢機關(guān)認(rèn)真抓好中央《報告有關(guān)事項規(guī)定》和《移居管理規(guī)定》兩項法規(guī)的組織實施、督促指導(dǎo)和監(jiān)督檢查工作，使法規(guī)規(guī)定的各項要求落到實處。 嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、匡正用人風(fēng)氣，各級組織部門必須發(fā)揮帶頭和表率作用。八是嚴(yán)禁接受吃請，不準(zhǔn)參加影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請、旅游和其他消費娛樂活動。胡錦濤曾指出，在新的歷史條件下，能不能成功地解決黨內(nèi)監(jiān)督問題，是新世紀(jì)建設(shè)黨的新的偉大工程需要解決的一個重要問題。但是，也確有極個別領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)了違法違紀(jì)現(xiàn)象，這在客觀上與干部自我要求不嚴(yán)有關(guān)，但也與我們加強干部監(jiān)督工作的力度不夠，手段不多、信息不廣有關(guān)。而這些，對于我們組織部門選拔任用干部而言都是十分珍貴的非常有價值的資源。只要是涉及這兩個方面的內(nèi)容，都屬于大家的職責(zé)范圍 。組織部門的干部監(jiān)督則是一種自我約束、自我優(yōu)化，是干部業(yè)務(wù)工作的組成部分。大家要根據(jù)中央和省、市有關(guān)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極配合我們?nèi)骈_展深入整治用人上不正之風(fēng)工作。此外，對區(qū)委和區(qū)委組織部在干部選拔任用方面有什么意見和建議，也請大家多提出來，不要有所顧忌，我們的目的是一致的，都是 為了營造一種風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境，有效防止干部帶病上崗、帶病提拔現(xiàn)象的發(fā)生。從這個意義上講，在黨內(nèi)監(jiān)督方面，對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督有兩道防線，第一道防線是組織部門干部監(jiān)督，起的主要是引導(dǎo)、防范和矯正作用 。 講究方法，大膽工作。 二、加強學(xué)習(xí)，牢記使命，切實履行監(jiān)督職責(zé) 加強學(xué)習(xí)，提高水平。我們建立干部監(jiān)督聯(lián)系會議制度，目的就是隨時發(fā)現(xiàn)干部隊伍和干部工作中存在的問題，及時采取教育、提醒、誡勉和組織調(diào)整等制約措施加以改進(jìn)，希望大家能夠積極主動開展工作，為我區(qū)建設(shè)一支能夠擔(dān)當(dāng)發(fā)展重任、經(jīng)受住各種考驗的高素質(zhì)干部隊伍發(fā)揮應(yīng)有的作用。尤其是對各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要做到領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力行使到哪里，領(lǐng)導(dǎo)干部的活動延伸到哪里，黨組織的監(jiān)督就實行到哪里，從而在源頭上防止和治理腐敗。 干部監(jiān)督聯(lián)席會議講話 （三） 同志們： 今天，召開干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議的主要目的是，通過與各成員單位的主要負(fù)責(zé)人、干部監(jiān)督工作聯(lián)絡(luò)員進(jìn)行座談交流，從而拓寬干部監(jiān)督渠道，整合干部監(jiān)督資源，進(jìn)一步加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督管理，更加全面、準(zhǔn)確、及時地掌握各級領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)信息，切實增強干部監(jiān)督工作合力，提高干部監(jiān)督工作質(zhì)量。二是嚴(yán)禁親疏有別，不準(zhǔn)搞小圈子，以人劃線，拿原則作交易 。 最后，我再強調(diào)一下干部監(jiān)督隊伍建設(shè)問題。各地也要層層開展換屆風(fēng)氣考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆結(jié)束后，縣里要及時考核 。三是開展換屆風(fēng)氣考核。各地各單位也要結(jié)合召開嚴(yán)肅換屆紀(jì)律民主生活會，廣泛聽取各方面的意見建議。這次會上，分別向各市州和省直單位通報了 2024 年整治工作的有關(guān)數(shù)據(jù)，包括全國、全省民調(diào)兩個滿意度和一報告兩評議結(jié)果，以及舉報受理和查處等情況。反 映考察對象問題的，必須在考察結(jié)束前辦結(jié)。干部監(jiān)督工作要敢于戰(zhàn)斗、敢于較真、敢于碰硬、敢于得罪人，主要就體現(xiàn)在查