公務(wù)員科級(jí)干部空缺崗位競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案(完整版)
【正文】 格證書(shū)； 競(jìng)爭(zhēng)政治處副主任者須是中共黨員； 符合任職回避規(guī)定； 具有碩士學(xué)位的研究生，工齡一年以上。 具有堅(jiān)定正確的政治立場(chǎng)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，具有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和政治責(zé)任感，忠于黨的干部教育事業(yè)，立志改革開(kāi)放，獻(xiàn)身現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)，在工作中積極探索，開(kāi)拓創(chuàng)新，做出成績(jī)。 一、組織領(lǐng)導(dǎo) 成立市委黨?？萍?jí)干部空缺崗位競(jìng)爭(zhēng)上崗工作領(lǐng)導(dǎo)組。 ①協(xié)助科長(zhǎng)抓好民干科日常業(yè)務(wù)工作； ②負(fù)責(zé)民干科工作計(jì)劃、總結(jié)、請(qǐng)示、報(bào)告等文字材料的草擬工作； ③指導(dǎo)民干科有關(guān)人員做好邊遠(yuǎn)貧困山區(qū)少數(shù)民族實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)及少數(shù)民族干部培訓(xùn)教育中有關(guān)情況的統(tǒng)計(jì)及檔案材料的收集歸檔工作； ④負(fù)責(zé)培訓(xùn)班任課教師的擇優(yōu)選聘、教學(xué)考核、學(xué)員測(cè)評(píng)工作； ⑤負(fù)責(zé)學(xué)員的日常管理工作； ⑥完成科長(zhǎng)交辦的其它工作。 堅(jiān)持群眾路線，遵紀(jì)守法，堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，清正廉潔，辦事公道，不濫用職權(quán)，不以權(quán)謀私。一般由個(gè)人報(bào)名，也可以采取群眾推薦和組織推薦的方式進(jìn)行。 筆試。面試滿(mǎn)分為40分。 組織考察。領(lǐng)導(dǎo)組成員必須全體到會(huì)，按照民主集中制的原則進(jìn)行表決，半數(shù)以上同意的，決定方為有效。試用期內(nèi)，按照所擔(dān)任的職務(wù)履行職責(zé)，享受該職務(wù)的相關(guān)待遇。 教職工對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作中出現(xiàn)的違紀(jì)行為，有權(quán)向市委組織部、市人事局、市紀(jì)委或市委黨?？萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作領(lǐng)導(dǎo)組檢舉、揭發(fā)。試用期滿(mǎn)，考察不合格的，免去該職務(wù)，安排到競(jìng)爭(zhēng)上崗前職級(jí)相同的崗位工作，并按新崗位確定工資待遇。對(duì)擬任用人員進(jìn)行公示，時(shí)間為七天。根據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分的順序確定每一職位前兩名競(jìng)崗者作為該職位的考察對(duì)象。根據(jù)得票多少，從最高得票者開(kāi)始，從高到低順序確定8位群眾代表。筆試成績(jī)滿(mǎn)分為30分。 報(bào)名者應(yīng)持有以下材料： （1）畢業(yè)證復(fù)印件1份。 身體健康，能堅(jiān)持正常工作。 四、競(jìng)崗人員的基本條件和資格 （一）條件 具有履行職責(zé)所需的馬克思主義、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的理論知識(shí)水平，努力用馬克思主
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