8組織生活會基本內(nèi)容做法(完整版)
【正文】 情況。組織生活會基本內(nèi)容做法 第一篇：組織生活會基本內(nèi)容做法組織生活會基本內(nèi)容 組織生活會的基本內(nèi)容 （1）學習黨的基本理論，不斷地進行思想修養(yǎng)和思想改造的情況。（8）艱苦奮斗、廉潔奉公、全心全意為人民服務(wù)的情況。著重在交心談心、會上點評、整改落實上下功夫，把組織生活會開得“有聲有色”“辣味十足”。 二、紅臉出汗辣點評 為組織生活會取得顯著成效，xxx黨支部采取“兩步走”的辦法開展批評與自我批評。部分黨員員立足本崗位作貢獻情況，對比較熟悉的黨員提出了批評意見，指出了每名普通黨員在參加組織生活、發(fā)揮黨員作用上存在的問題。二是加強服務(wù)舉措。 機關(guān)黨組織要對黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮好不好、圍繞中心意識強不強、工作標桿高不高、擔當意識強不強、是否存在公車私用等問題作出回應(yīng)； 執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務(wù)行業(yè)等基層黨組織要對是否存在“門難進、臉難看、事難辦”、是否存在“吃、拿、卡、要”、是否私設(shè)“小金庫”等問題作出回應(yīng)；相互批評要抹開面子，直截了當指出問題和不足，真心實意提出改進意見。發(fā)放民主測評表，按照“好”、“一般”、“差” 三種情況，對黨員進行投票測評，測評情況由組織掌握。 其他基層黨組織參照執(zhí)行。 服務(wù)熱情高不高。 （四）奢靡之風 是否還有艱苦奮斗的精神 勤儉節(jié)約意識是否強 是否有公款大吃大喝現(xiàn)象 二、對村兩委班子談話 班子是否團結(jié)、是否有凝聚力和戰(zhàn)斗力 工作作風扎實不扎實，愛崗不愛崗、敬業(yè)不敬業(yè)。具體要檢查、總結(jié)以下九個方面的情況：（1）理想信念方面的情況。 第四步，提出評定意見 會后，黨支部根據(jù)民主評議情況，結(jié)合平時掌握的黨員現(xiàn)實表現(xiàn)，進行綜合分析，對每名黨員提出評定意見，并向本人反饋。設(shè)支委會的黨支部，由黨支部書記通報支部班子對照檢查情況；不設(shè)支委會的黨支部，黨支部書記作對照檢查發(fā)言，聽取黨員批
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