8組織生活會整改落實情況報告(完整版)
【正文】 政治標桿。在工作中能夠始終嚴守政治規(guī)矩，但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹的問題。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系政研工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際。 （四）在作風建設方面 。對一些分管聯(lián)系部門及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節(jié)和工作內容上花的時間和精力不多，沒有強調具體的工作要求工作紀律，導致一些部門和工作人員工作執(zhí)行不力，工作作風不實，極少數(shù)干部還存在一些違紀現(xiàn)象。 二、其他需要說明的問題 （一）住房情況 （二）用車情況 （三）辦公用房 （四）家屬、子女從業(yè)情況 （五）出入會所的情況 （六）收送紅包及插手工程情況 三、產生問題的原因分析 通過自我反復審視，自己在存在以上問題的根本原因，是個人主觀認識尚有欠缺，具體表現(xiàn)在以下幾個方面。遵守政治紀律和政治規(guī)矩態(tài)度不堅決，大局觀念和長遠發(fā)展意識有待加強，有時不顧長遠發(fā)展追求短期效果和成績。 四、今后努力方向和整改措施 （一）以積極主動的學習態(tài)度，努力提高自身綜合素質。二是對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，如實向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。全縣經濟社會不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著許多新情況和新問題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點，以創(chuàng)新的精神和勇氣面對。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。黨必須加強政治領導、思想領導和組織領導。對現(xiàn)實生活存在的買官賣官現(xiàn)象個人是深惡痛絕的，也曾經發(fā)過牢騷，表達不滿。對中央八項規(guī)定精神有時理解的還不深，外出開會有時變通支持與會同志擴大考察項目，對機關同志開私車辦公事給予照顧，對公私分明的理解還有誤區(qū)?？傄詾樽袷攸h的政治紀律是高級干部的事，遵守組織紀律是對下的要求，遵守廉政紀律是政府部門、權力部門的事。 二是進一步強化政治紀律和政治規(guī)矩意識，依托制度建設，要時刻警惕和防止出現(xiàn)“7個有之”和“五個決不允許”的現(xiàn)象，把講誠信、懂規(guī)矩、守紀律要求落到實處。切實履行黨組主體責任，把黨的建設工作做實做好。 四是敢于擔當精神不夠，出現(xiàn)遇著問題繞著走的現(xiàn)象。主要是《黨章》意識缺乏，對《中國共產黨廉潔自律準則》的具體內容、規(guī)定缺乏全面準確理解，有時不善于用《黨章》規(guī)范黨員干部的言行。 第三，關于全面從嚴治黨不力，兩個責任不落實問題。就省社科聯(lián)黨組和我個人來說，沒有違反黨的政治紀律問題。正確對待權力，保持宗旨觀念不丟。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時調整工作重點，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng)新工作方式方法、取得真實效果的目的。 （三）以嚴實務實的作風，深入群眾深入基層。一是加強思想教育和理論武裝，深刻領會鄧小平
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