8組織部部長同志現(xiàn)實表現(xiàn)材料(完整版)
【正文】 調(diào)研和破解，加大競爭性選拔干部工作力度，進(jìn)一步規(guī)范干部選任程序，樹立了正確的選人用人導(dǎo)向，提高了選人用人公信度和群眾滿意度。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，扎實努力，勇于創(chuàng)新，按照中央“五個好，五帶頭”總體要求，提出了全縣“創(chuàng)建推動武宣科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)斗堡壘，爭當(dāng)打造內(nèi)河港口城市和區(qū)域物流中心先鋒”的爭創(chuàng)主題和“五創(chuàng)建五爭當(dāng)”實踐載體，分類實施，整體推進(jìn)，取得了初步成效，得到自治區(qū)黨委和市委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。工作思路清晰，創(chuàng)新能力較強。任副書記后，分管群團、大農(nóng)業(yè)、新農(nóng)村工作、人口和計生工作等工作，能夠及時理清思路，創(chuàng)造性開展工作。為完成全縣各項中心工作，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)
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