7鎮(zhèn)總工會年度工作報告(完整版)
【正文】 導(dǎo)，完善集體合同、工資集體協(xié)商制度，動態(tài)保持在92%以上，并及時將集體合同和工資協(xié)議錄入省集體合同數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。 切實抓好工會規(guī)范化建設(shè)工作。鎮(zhèn)總工會年度工作報告 20xx年，xx鎮(zhèn)工會工作在鎮(zhèn)黨委和市總工會的指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞“以快促好”工作主旋律，不斷創(chuàng)新工作機制，加強工會組建力度，深化工會規(guī)范化建設(shè)，全面履行工會維護職能，切實加強職工民主管理，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，全面提高職工素質(zhì)。以規(guī)范工會機制、發(fā)揮工會作用、健全工會組織為目標，努力實現(xiàn)工會在經(jīng)濟建設(shè)中的重要作用。深入開展工資集體協(xié)商要約行動，進一步健全工資集體協(xié)商規(guī)范化建設(shè)“4221”計劃，大力推進行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商。鎮(zhèn)總工會繼續(xù)加大對困難職工的幫扶力度，協(xié)助黨政努力滿足職工在勞動就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等方面的基本需求，讓困難職工真切感受到溫暖和希望。 建立完善職工心理健康促進機制。把培訓(xùn)工作與培育職工團隊精神、和諧勞動關(guān)系、提高職工素質(zhì)、促進企業(yè)發(fā)展等結(jié)合起來，從而達到互相合作，共謀發(fā)展的目標。 精心組織開展“安康杯”競賽活動。鎮(zhèn)總工會要求企業(yè)工會把競賽活動與生產(chǎn)經(jīng)營同規(guī)劃、同部署、同落實。 各類勞動競賽開展有序。一是著力擴大“安康杯“競賽活動的覆蓋面。深入開展“創(chuàng)文明班組、建文明崗位、做文明職工”活動，積極倡導(dǎo)“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事
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