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7新任科級干部和干部輪崗集體談話會議致辭(完整版)

2024-09-26 20:51上一頁面

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【正文】 二、擺正心態(tài),戒驕戒躁,冷靜平和地走上新的工作崗位 在這次提拔任用的干部中,有任副科的,也有任正科的,大家要深刻認(rèn)識到,職務(wù)的提升意味著責(zé)任更加重大,組織和同志們對你們的要求更高。經(jīng)過調(diào)整,每個人的工作崗位、目標(biāo)任務(wù)、周圍環(huán)境、標(biāo)準(zhǔn)要求等都會隨著崗位和職務(wù)的變化而發(fā)生變化,只有自覺地學(xué)習(xí)、主動地去適應(yīng)環(huán)境,才能不斷地提高自己的水平,提高分析和解決問題的能力,才能在新的工作崗位上取得更好的成績。三是要學(xué)習(xí)本職工作所必需的知識。二是要突出工作重點(diǎn),要善于抓大事,抓主要矛盾。作為廳機(jī)關(guān)的中層領(lǐng)導(dǎo)干部不要怕得罪人,要善于解決工作中的矛盾,善于處理工作中的問題,要以對組織負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度,把該管的事情管好、該處理的問題處理好。在座的各位都是年輕干部,青年干部的成長和有所作為是我們事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵,大家一定要穩(wěn)住心神,身體力行地去干;工作一定要深入實(shí)際,切切實(shí)實(shí)辦實(shí)事。大家職務(wù)升遷了,就要站在更高起點(diǎn)和更高層次上,重新審視自己的思想觀念、精神狀態(tài)、工作水平,始終保持一股蓬勃向上的朝氣和奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)。 第7頁 共7頁。每位同志都要結(jié)合各自工作實(shí)際,破除墨守成規(guī)、裹足不前的保守思想,進(jìn)一步增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的銳氣、自我加壓的勇氣、敢于爭先的志氣,與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流,不斷把各項(xiàng)工作推向新的層次、推向新的水平。要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方法,把更多的時間和精力用在了解實(shí)際、研究工作、狠抓落實(shí)上,做到求真務(wù)實(shí),力求實(shí)效。一要大興求實(shí)務(wù)實(shí)抓落實(shí)之風(fēng)。在新的崗位上,首先要確定工作目標(biāo)和方向,要多動腦、多想問題、多觀察、多分析
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