7學校長4年任期述職報告(完整版)
【正文】 的德育課。 教師隊伍的年輕化提醒我們要強化隊伍的管理，因此我們重視了教師的業(yè)務(wù)和師德培訓(xùn)，同心寨小學的教師大會，提得最多的兩個詞，是“責任”和“良心”，“用責任心來教書，憑良心來育人”成為了我們同心寨小學教師堅守的師德標準。學校班子實現(xiàn)新老交替，讓學校工作永不斷檔。淺顯易懂，一目了然。 在同心寨小學的4年間，總體而言我只做了一件事，那就是“讓學校更像一所學?！?。學校長4年任期述職報告 尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的老師們： 大家好。過去的同心寨小學作為一所學校而言是殘缺的、不完整的，到現(xiàn)在來說依然存在許多有待完善的地方。我們還設(shè)計了自己的?；铡半p手托起希望的幼苗”。 三、強化一支隊伍，重整一種精神 高質(zhì)量的教育需要高素質(zhì)的教師。 四、開展一系列活動，活躍一種氣氛 為活躍校園氣氛，營造育人氛圍。過去的一學年大學生們一共進行了10次支教活動。 同心寨小學地處偏遠農(nóng)村，為改善校園環(huán)境，緊跟教育發(fā)展步伐，學?？朔暗?、靠、要”的懈怠思想，充分挖掘?qū)W校主動性。堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則。 六、探索校園文化建設(shè)，擴大學校辦學影響力 同心寨小學是一個鄉(xiāng)村教學點，一直沒有可談的辦學成果，辦學效益甚微。為此，學校在第一排走廊懸掛了習慣養(yǎng)成三字歌，把孩子一天的學習生活規(guī)范標準展示出來，讓學生每天看，讀和背。 倡導(dǎo)求真務(wù)實，敬業(yè)奉獻，一直以來我信奉的格言是“低調(diào)做人高調(diào)做事”，并以此影響著我們的班子成員以及身邊的每一個人。 努力使自己保持清醒，不抱怨，不氣餒。 歲月無痕，行者留跡。再次衷心地謝謝大家?，F(xiàn)在我清醒地知道，是學校中每一個人的努力造就了我，如果我不能更努力地將學校命運與自己個人命運聯(lián)系在一起，不能與這所學校榮辱與共的話，我個人的發(fā)展將舉步維艱。我堅持認認真真做事，踏踏實實工作，清清白白做人。當前的教育改革，我們都有一個共識，那就是最終我們都要回到過去，回到教育的原點，回到培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的人的育人目標上來。根據(jù)同心寨小學實際，我們明晰思路、找準定位、堅持不懈、注重積淀，充分挖掘本校文化底蘊，結(jié)合現(xiàn)代辦學理念，不斷挖掘校園資源和學校發(fā)展中積淀的文化內(nèi)涵，經(jīng)過對同心寨小學辦學歷史的梳理和思索，結(jié)合師生現(xiàn)狀，我們在去年重點提煉出學校的辦學理念的基礎(chǔ)上在文化建設(shè)方面重點做好了如下兩個方面
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