7新時代加強和創(chuàng)新公立醫(yī)院黨建工作之我見(完整版)
【正文】 能按照考核標準 “ 照本宣科 ” 地進行評分，使醫(yī)院在黨建工作迎檢 考核中失分不少，挫傷了不少醫(yī)療機構黨務工作者抓黨建工作的積極性。二是開展特色鮮明的黨建活動。二是在醫(yī)院黨建工作考核過程中，要堅持考核標準與機動靈活相結合的評分辦法，始終以黨建工作實際效果為評分依據，避免弄虛作假、形式主義等消極應對黨建工作考核的現象，真正達到黨建工作預期目標。 （三）加強公立醫(yī)院黨建工作隊伍建設 一是加強公立醫(yī)院黨建工作干部能力建設。二是要突出醫(yī)院黨組織的政治核心作用，將加強黨的領導與 完善醫(yī)院治理統一起來，明確黨組織在醫(yī)院決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權責，從頂層設計、體制、機制、制度上予以充分保障，發(fā)揮黨組織把方向、管大局、做決策、促改革、保落實的領導作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。信息化黨建工作模式尚未完全建立，工作形式主要是召開會議、傳達文件、學習 精神、抄寫筆記等最基本的方式，工作內容缺乏新意，枯燥無味，缺乏吸引力和創(chuàng)新性；深入專題研討或寓教于樂的黨建活動較少，黨建工作與醫(yī)院業(yè)務工作滲透融合不足，黨建活動行業(yè)特色不突出，醫(yī)院傳統黨建工作缺乏創(chuàng)新，黨建活動缺乏活力，難以適應不同科室、不同專業(yè)的工作特性，特色化與崗位化體現不明顯，難以滿足黨員需求，使得黨員對參與黨建活動的興趣不大，效果不佳。 第 1 頁 共 6 頁 新時代加強和創(chuàng)新公立醫(yī)院黨建工作之我見 （ 2024 年 9 月 19 日） 如何加強和創(chuàng)新公立醫(yī)院黨建工作，確保公
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