6我們?cè)鯓硬拍芨玫貏?chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部(完整版)
【正文】 認(rèn)識(shí)，以對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的光榮感、責(zé)任感、使命感去支配、指導(dǎo)支部的學(xué)習(xí)。 三、要以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求為重點(diǎn)，適時(shí)更新黨員規(guī)范化的學(xué)習(xí)內(nèi)容。要做到“學(xué)馬列要精、要管用”，尤其要學(xué)好鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、江澤民同志十六大報(bào)告等體現(xiàn)基本理論的最新成果，進(jìn)一步解放思想并在解放思想中統(tǒng)一思想，把廣大黨員的思想統(tǒng)一到十六大精神上來(lái)，把行動(dòng)統(tǒng)一到與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、全面實(shí)現(xiàn)建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)上來(lái)。首先，要不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)保障考評(píng)機(jī)制創(chuàng)新。 今年是學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神的第一年，也是我廠進(jìn)入華電集團(tuán)的第一年，我們的重要任務(wù)之一就是要解放思想，轉(zhuǎn)變觀念。要通過(guò)十六大報(bào)告的學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)廠黨委提出的“七樹立、七摒棄”：一是樹立企業(yè)無(wú)論怎樣改革改制，安全經(jīng)濟(jì)多發(fā)電是發(fā)電企業(yè)生存競(jìng)爭(zhēng)的永恒法則的認(rèn)知觀念，摒棄不珍惜崗位得過(guò)且過(guò)無(wú)知無(wú)畏的淺薄心理；二是樹立與時(shí)俱進(jìn)不進(jìn)則退的發(fā)展觀念，摒棄看攤守業(yè)不求有功但求無(wú)過(guò)的觀望心理；三是樹立在突破創(chuàng)新中解決問(wèn)題的務(wù)實(shí)觀念，摒棄墨守成規(guī)自我束縛擱置問(wèn)題的保守做法；四是樹立抓住機(jī)遇，早起步、早發(fā)展的市場(chǎng)出擊意（更多精彩文章來(lái)自“秘書不求人”）識(shí)，摒棄不思進(jìn)取不合時(shí)宜的被動(dòng)等待心理；五是樹立以工作實(shí)績(jī)論英雄以工作成果做標(biāo)準(zhǔn)的人才觀念，摒棄論資排輩坐而論道解決不了實(shí)際問(wèn)題的虛擬人才意識(shí)；六是樹立在企業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)人生理想體現(xiàn)人生價(jià)值的高品位需求觀念，摒棄患得患失小富即安萎靡不振游戲人生的低層次生活追求；七是樹立勞動(dòng)、資本、技術(shù)和管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配
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