6縣人事局主要工作計(jì)劃(完整版)
【正文】 培養(yǎng)的投入。對(duì)我縣引進(jìn)的各類人才要在職稱評(píng)定、住房、社會(huì)保障等方面給予優(yōu)待，努力營造“重才、惜才、愛才”的234。 努力優(yōu)化人才環(huán)境，加大人才引進(jìn)力度。不斷更新和擴(kuò)充“高級(jí)人才庫”，將本縣（含平陽籍國內(nèi)外的）副高級(jí)職稱和碩士學(xué)歷以上的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員、外地區(qū)來平服務(wù)的高級(jí)專業(yè)人員和管理人員歸納入庫，為政府、企業(yè)提供高效、便利的人才信息咨詢服務(wù)。 二、以人為本，統(tǒng)籌發(fā)展，全面推進(jìn)人事編制工作 堅(jiān)持從抓好基礎(chǔ)工作入手，按照統(tǒng)籌的理念，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，拓展服務(wù)領(lǐng)域，尋找人事工作新的切入點(diǎn)和突破口，使各項(xiàng)工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展。全面梳理我縣事業(yè)單位人員情況，按照機(jī)構(gòu)、編制等類別，建立一套準(zhǔn)確、詳盡的事業(yè)單位人員數(shù)據(jù)庫。認(rèn)真做好工資福利工作，今年要在教育系統(tǒng)工資統(tǒng)發(fā)的基礎(chǔ)上，努力開展對(duì)我縣其他機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工資統(tǒng)發(fā)工作。 循序漸進(jìn)，有重點(diǎn)、有方向地開展富余人員消編工作。通過抓好黨組學(xué)習(xí)中心組、黨小組、黨員個(gè)人三個(gè)層面的學(xué)習(xí)教育，不斷增強(qiáng)先鋒隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新能力、依法辦事能力，著力提高人事干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。 第6頁 共6頁。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，圍繞立黨為公、執(zhí)政為民為核心，認(rèn)真搞好分析評(píng)議，扎實(shí)抓好整改。 建章立制，有層次、有規(guī)劃地建立事業(yè)單位管理長效機(jī)制。加強(qiáng)人才人事的調(diào)查研究，及時(shí)掌握和上
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