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城管局干部作風建設專項工作總結(完整版)

2024-09-21 18:03上一頁面

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【正文】 過努 力能夠解決的問題,限期整改;對應該解決但由于受客觀條件限制一時解決不了的問題,向群眾說明情況,積極采取措施逐步解決。在查擺問題中不護短、不遮丑,切實做到自我剖析,找準問題,明確方向,整改提高。 第 2 頁 共 5 頁 (三)扎實開展學教活動。 為了加強對此項活動的領導,成立了以局長為組長、局領導班子成員和部門負責人為成員的局干部作風建設專項學習教育活動領導小組,領導小組下設辦公室,負責學習教育活動的具體工作。 采取多種形式,廣泛征求意見。 針對存在的問題,制定整改方案。學習中不僅注重政治業(yè)務的學習,還側重城管業(yè)務知識和其他科學文化知識的學習,力求通過學習,努力使自己成長為一名新時代的合格城管人。 。一個月來,通過補缺補差,爭當先鋒,城市面貌不斷呈現新的亮點。并將責任進行分解,落實到人。黨組成員針對梳理匯總出來的意見建議認真對照檢查,重點查找自身在作風建設上存在的主要問題,特別是對照胡錦濤總書記提出的樹立八個方面良好風氣的要求,總結回顧自身在思想上是否安于現狀、不思進取,學習上是否缺乏主動、照抄照搬,工作上是否盡職盡責、狠抓落實
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