【摘要】目錄I.培訓(xùn)專(zhuān)員的工作目標(biāo)II.培訓(xùn)專(zhuān)員的職責(zé)III.培訓(xùn)專(zhuān)員的素質(zhì)要求IV.培訓(xùn)環(huán)境與協(xié)調(diào)V.培訓(xùn)組織VI.實(shí)習(xí)組織VII.員工教練管理(FT)跟蹤IX.培訓(xùn)管理X.新店培訓(xùn)XI.培訓(xùn)專(zhuān)員的實(shí)習(xí)計(jì)劃XII.培訓(xùn)專(zhuān)員的工作檢查清單I.培
2025-08-14 09:25
【摘要】臺(tái)灣零售業(yè)管理Chapter11整合零售流程及資訊系統(tǒng)一、策略性的優(yōu)點(diǎn)二、資訊流程三、商品的實(shí)體流程一、策略性的優(yōu)點(diǎn)RetailerDatabaseRetailingCustomerRetailerQuickResponseInformationSyst
2025-12-21 10:32
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632門(mén)店衛(wèi)生管理手冊(cè)一、目的及使用范圍 1二、門(mén)店員工的個(gè)人衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 1三、干貨賣(mài)場(chǎng)的清潔衛(wèi)生管理 1四、生鮮、濕貨、熟食加工的衛(wèi)生管理 2一、目的及使用范圍(一)目的(二)使用范圍
2025-03-23 14:41
【摘要】連鎖零售業(yè):HR的四大挑戰(zhàn)文/劉興陽(yáng)策劃/鄧婷2008-04-21您是第2646位閱讀者頁(yè)面文字:編者按 連鎖零售業(yè)已經(jīng)成為目前我國(guó)發(fā)展最快的商業(yè)業(yè)態(tài)之一,但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍然存在很大差距。從人力資源管理角度來(lái)看,存在種種原因,比如源于行業(yè)自身特點(diǎn)的快速?gòu)?fù)制與差異化管理的矛盾;人才相對(duì)于行業(yè)發(fā)展的供不應(yīng)求;快速擴(kuò)張下的人才匹配問(wèn)題;難以把握人性
2025-05-28 00:49
【摘要】我國(guó)連鎖零售業(yè)物流外包決策分析摘要:現(xiàn)代社會(huì)顧客需求不斷變化、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,資源成為企業(yè)發(fā)展的“瓶頸”,同時(shí)在物流專(zhuān)業(yè)化與社會(huì)化發(fā)展的趨勢(shì)下,連鎖零售企業(yè)為了提高競(jìng)爭(zhēng)力,可以選擇物流外包。使用第三方物流可以給連鎖零售企業(yè)帶來(lái)多方面的利益,但也存在著負(fù)面作用和風(fēng)險(xiǎn),本文從連鎖零售業(yè)物流外包的決策因素分析入手,對(duì)物流外包的原則以及不同的外包模式進(jìn)行探討,并從企業(yè)自身以及第三方物流公司兩方面尋
2025-06-29 12:58
【摘要】連鎖零售業(yè):HR的四大挑戰(zhàn)文/劉興陽(yáng)策劃/鄧婷2008-04-21您是第2646位閱讀者頁(yè)面文字:[小][中][大]編者按 連鎖零售業(yè)已經(jīng)成為目前我國(guó)發(fā)展最快的商業(yè)業(yè)態(tài)之一,但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍然存在很大差距。從人力資源管理角度來(lái)看,存在種種原因,比如源于行業(yè)自身特點(diǎn)的快速?gòu)?fù)制與差異化管理的矛盾;人才相對(duì)于行業(yè)發(fā)展的供不應(yīng)求;快速擴(kuò)張下的人才匹配問(wèn)題;難以把
2025-06-25 01:21
【摘要】公司名稱(chēng)深圳**化妝品銷(xiāo)售有限公司項(xiàng)目名稱(chēng)銷(xiāo)售代表培訓(xùn)手冊(cè)文檔類(lèi)型銷(xiāo)售代表培訓(xùn)手冊(cè)修改時(shí)間2002年4月20日文檔編寫(xiě)人項(xiàng)目小組當(dāng)前版本1.0適用人員銷(xiāo)售代表輔助工具銷(xiāo)售代表店內(nèi)形象管理培訓(xùn)手冊(cè)目錄第一單元店內(nèi)形象管理概述 6第一節(jié)零售終端在銷(xiāo)售渠
2025-04-09 11:04
【摘要】采購(gòu)操作采購(gòu)發(fā)包作業(yè)管理辦法一.為使公司采購(gòu)發(fā)包達(dá)到行之有效的執(zhí)行與管理,特制定本辦法二.范圍: 凡一切需采購(gòu)之項(xiàng)目,如:財(cái)產(chǎn)、設(shè)備工具及公司各項(xiàng) 費(fèi)用申請(qǐng)和支出,均依照本辦法執(zhí)行。三.管理細(xì)則 1.總務(wù)處經(jīng)辦人采購(gòu)需負(fù)一切法律責(zé)任。不得徇私。如經(jīng)舉證確實(shí),除賠償所造成集體環(huán)境及損失外公司將追究其相關(guān)法律責(zé)任?! ?.各類(lèi)大宗采購(gòu)必
2025-07-30 02:38
【摘要】百貨超市/量販店/超商必讀行銷(xiāo)策略(Marketing)一、流通業(yè)/零售業(yè)業(yè)態(tài)之興起二、行銷(xiāo)策略分析三、差異化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)術(shù)四、利潤(rùn)增長(zhǎng)要訣五、未來(lái)展望一、流通業(yè)與零售業(yè)之興起一、流通業(yè)與零售業(yè)比較流通業(yè):凡是生產(chǎn)之外的運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、加工、配送把它銷(xiāo)售到消費(fèi)者的行為稱(chēng)為流通。經(jīng)營(yíng)其相關(guān)的行業(yè)稱(chēng)為流通業(yè)。零售業(yè):流通業(yè)是現(xiàn)代零售業(yè)新??,其含概范圍比零售業(yè)寬。
2025-06-26 14:59
【摘要】采購(gòu)概論一、采購(gòu)原則:減少流通環(huán)節(jié)、互惠互利、長(zhǎng)期合作、共同發(fā)展。二、采購(gòu)方式:經(jīng)銷(xiāo)、代銷(xiāo)、聯(lián)營(yíng)。三、決定采購(gòu)因素: 1、商品知名度、質(zhì)量?jī)?yōu)劣、價(jià)格優(yōu)勢(shì)、包裝大小、失竊性; 2、供應(yīng)商供貨能力; 3、縮短流通環(huán)節(jié),能否提供最低的進(jìn)價(jià),最佳的服務(wù); 4、能多提供雙方互利的促銷(xiāo)方案; 5、多提多毛利或讓利(含各種贊助廣告費(fèi)及折扣)的商品; 6、
2025-06-28 22:22
【摘要】零售業(yè)采購(gòu)流程1、開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商/新商品流程責(zé)任部門(mén)/人說(shuō)明門(mén)店/其他部門(mén)品類(lèi)組采購(gòu)部經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理數(shù)據(jù)組1.本流程適用于開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商的工作。
2025-10-12 08:39
【摘要】零售業(yè)采購(gòu)實(shí)戰(zhàn)采購(gòu)部的主要崗位工作一、采購(gòu)總監(jiān)崗位職責(zé) 直接主管:區(qū)域經(jīng)理或地區(qū)副總經(jīng)理 直接部屬:各部門(mén)采購(gòu)經(jīng)理(一)主要職責(zé) 1、在區(qū)域經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)與授權(quán)下,直接負(fù)責(zé)采購(gòu)部門(mén)的各項(xiàng)工作,并行使采購(gòu)總監(jiān)的職權(quán)。 2、在公司總體經(jīng)營(yíng)策略指導(dǎo)下,制定符合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求的營(yíng)運(yùn)政策、客戶政策、供應(yīng)商政策、商品政策、價(jià)格政策、包裝政策、促銷(xiāo)政策、自有品牌政策等各項(xiàng)
2025-06-28 22:33