5人社部明確漸進(jìn)式延遲退休時(shí)間表后年推方案(完整版)
【正文】 尹蔚民還表示，為應(yīng)對(duì)養(yǎng)老壓力，將采取漸進(jìn)式延遲退休年齡政策，延長(zhǎng)交費(fèi)年限，相應(yīng)縮短領(lǐng)取養(yǎng)老金年限。 第 1 頁(yè) 共 8 頁(yè) 人社部明確漸進(jìn)式延遲退休時(shí)間表后年推方案 中國(guó)人社部關(guān)于職工漸進(jìn)式延退時(shí)間表 人社部漸進(jìn)退休時(shí)間表人社部記者會(huì)熱點(diǎn)： 加快推進(jìn)結(jié)束公費(fèi)醫(yī)療 職工養(yǎng)老壓力大，三個(gè)養(yǎng)一個(gè) 今年新增就業(yè)大約 1500 萬(wàn)人 今年基層公務(wù)員職務(wù)職級(jí)并行 “ 漸進(jìn)式 ” 延遲退休有初步時(shí)間表 央企薪酬改革配套政策本月出臺(tái) 南都訊昨日上午，人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)尹蔚民、副部長(zhǎng)胡曉義在十二屆全國(guó)人大三次會(huì)議記者會(huì)上回答記者提問(wèn)時(shí)透露，漸進(jìn)式延遲退休方案爭(zhēng)取后年正式推出，方案推出至少 5年后，再漸進(jìn)式實(shí)施，每年只會(huì)延長(zhǎng)幾個(gè)月。希望今年能制定方案，明年報(bào)經(jīng)中央同意后向社會(huì)征求意見(jiàn)，后年正式推出，但不會(huì)馬上實(shí)施，會(huì)有至少五年過(guò)渡期。 布魯金斯公共政策研究中心主任、人口學(xué)專(zhuān)家王豐認(rèn)為，中國(guó)的人口老齡化不斷加劇，法定的退休年齡早就不能適應(yīng)目前的老齡化速度。 “ 從目前的各項(xiàng)數(shù)據(jù)來(lái)看，養(yǎng)老金的缺口肯定是存在的，但是應(yīng)該說(shuō)現(xiàn)在的數(shù)據(jù)都不準(zhǔn)確。 延遲多少年。同時(shí)，延遲退休者應(yīng)在養(yǎng)老金水平上得到補(bǔ)償。早退休是人力資源巨大浪費(fèi) 許多專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（醫(yī)生、教師、科研人員等），五六十歲正是經(jīng)驗(yàn)豐富、技藝純熟的階段，而且這種高端人力資源的替代彈性較低。專(zhuān)家建議 公務(wù)員群體應(yīng)納入其中 第 7 頁(yè) 共 8 頁(yè) 目前，我國(guó)大部分地區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員還未納入社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌之中，在職時(shí)不必支付養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，退休金由財(cái)政負(fù)擔(dān)，且待遇一般高于企業(yè)職 工。中華女子學(xué)院劉明輝教授也認(rèn)為， “ 延遲退休在社會(huì)上的反彈太大，而婦女一直有和男性同齡退休的要求，為何不先讓女性延遲退休。 ” 中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)薪酬專(zhuān)業(yè)委員會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)孫群義認(rèn) 為，領(lǐng)取養(yǎng)老金的
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