4年終人事與人才工作總結(jié)(完整版)
【正文】 用于補發(fā)工資 7 人 43728 元。六是認(rèn)真做好其他工資福利工作。為了確保把實事辦好，把好事辦實，我們會同有關(guān)部門加大了對 8 件實事工作的考核督。二是完成了 2024 年度全縣人事統(tǒng)計的各項工作任務(wù)。四是做好工資日常管理。通過審核，共推薦上報參評高級職稱 51 人， 第 4 頁 共 5 頁 參評中級職稱 150人，評審?fù)ㄟ^初級職稱 73人，初定任職 78人。積極推行評聘分開，認(rèn)真開展了中小學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位職數(shù)清理工作，完成了121 人次的聘任合同鑒證工作。六是大張旗鼓營造氛圍，開展《公務(wù)員法》學(xué)習(xí)宣傳。通過表彰對發(fā)揮考核獎懲機制，促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變，推進全縣重點工 第 2 頁 共 5 頁 作起到了積極作用。 第 1 頁 共 5 頁 年終人事與人才工作總結(jié) 小康大業(yè)，人才為本。三是強化公務(wù)員綜合管理。《公務(wù)員法》已頒布并將于明年 1 月 1 日起實施，對此 我們圍繞貫徹落實該法狠抓學(xué)習(xí)宣傳。三是積極推進職稱改革。 三、嚴(yán)格執(zhí)行政策，確保各項待遇落實 一是認(rèn)真落實退休干部職工生活補和誤餐費待遇。共完成了 332 人的級別工資調(diào)整， 162 人的工資轉(zhuǎn)移審核， 113 人的工資定級審批， 8020 人 第 5 頁 共 5 頁 的職務(wù)工資晉檔審批， 2314 名離退休人員增加離退休費， 134 人的浮動工資審批工作。三是積極配合推進事業(yè)單位人事制度改革，積極開展和推行人事代理工
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