3基層管理推進(jìn)年匯報(bào)材料(完整版)
【正文】 么、學(xué)什么、缺什么、補(bǔ)什么的原則，通過送出去、請(qǐng)進(jìn)來、自學(xué)等方式，不斷提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 三、以服務(wù)標(biāo)兵競(jìng)賽活動(dòng)為依托，作力提高崗位員工的整體素質(zhì)。讓每一個(gè)班組、每一位職工都清楚地認(rèn)識(shí)到強(qiáng)化基層管理工作的重 要性和必要性，堅(jiān)持在崗位上找差距、堵漏洞，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念、端正服務(wù)態(tài)度。現(xiàn)就我站基層管理工作活動(dòng)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下： 一、加強(qiáng)動(dòng)員，廣泛宣傳，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。對(duì)廣大黨員干部提出了六要六不要要求，即：政治上要敏銳，不要麻木；要出精品，不要次品；要勤奮， 不要懶惰；要團(tuán)結(jié)，不要內(nèi)訌；要誠(chéng)信，不要失信；要自律，不要放縱。除此以外，各基層單位還結(jié)合崗位工作實(shí)際，開展了形式多樣、效果突出的崗位練兵活動(dòng)。再次，狠抓一崗一責(zé)制的落實(shí)，堅(jiān)持持證上崗制，對(duì)要害部門承包到人，責(zé)任到人，做到安全生產(chǎn)人人有責(zé)。謝謝各位。資料管理是基層日常管理工作的基礎(chǔ)，我們結(jié)合實(shí)際，建立、健全各種報(bào)表、臺(tái)帳，對(duì)原始資料的錄取，要求數(shù)據(jù)來源真實(shí)，杜絕了弄虛作 假。和：規(guī)
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