傳統(tǒng)文化與企業(yè)管理培訓(xùn)課程(完整版)
【正文】 值觀(guān)，在這樣的價(jià)值觀(guān)的指引下，不少中華兒女成了民族英雄、志士仁人，為國(guó)家作出杰出貢獻(xiàn)。,?,理念 制度 制度 技術(shù) 技術(shù) 產(chǎn)品,?,為了實(shí)現(xiàn)個(gè)人與工作的真正 融合，使人們?cè)诠ぷ髦畜w會(huì)生命的意義。四、企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)方式問(wèn)題。,?,企業(yè)文化建設(shè)，是現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、企業(yè)發(fā)展中的一個(gè)重大課題。因此，古人有“半部論語(yǔ)治天下”的說(shuō)法，“儒言治世”真正道出了儒家學(xué)說(shuō)的特點(diǎn)。,?,如何看中國(guó)傳統(tǒng)文化,?,德國(guó)著名學(xué)者馬克斯.韋伯在他的《新教倫理與資本主義精神》、《中國(guó)宗教儒家與道家》等著作中力圖闡明：中華傳統(tǒng)文化缺乏基督教新教倫理中那種能夠促進(jìn)現(xiàn)代資本主義發(fā)展的因素，缺乏現(xiàn)代資本主義得以發(fā)展起來(lái)的“資本主義精神”，對(duì)中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著嚴(yán)重的阻礙作用。 《把目光投向中國(guó)》 溫家寶2003年在哈佛大學(xué)的演講,?,第一個(gè)問(wèn)題：如何看中國(guó)傳統(tǒng)文化,?,什么是中國(guó)傳統(tǒng)文化,?,中國(guó)傳統(tǒng)文化是指居住在中國(guó)地域內(nèi)的中華民族及其祖先所創(chuàng)造的、為中華民族世世代代所繼承發(fā)展的、具有鮮明民族特色的、歷史悠久、內(nèi)涵博大精深、傳統(tǒng)優(yōu)良的文化。從孔夫子到孫中山，中華民族傳統(tǒng)文化有許多珍貴品，許多人民性和民主性的好東西。 ——南懷瑾,?,中國(guó)文化博大精深，如：儒家、佛家、道家、兵家、法家、名家、縱橫家、墨家、醫(yī)家、農(nóng)家等以及種種民族民俗文化傳統(tǒng)，但儒學(xué)是中國(guó)文化的主體，在中國(guó)傳統(tǒng)文化中占據(jù)核心地位。,?,在儒家經(jīng)典中并不存在“管理”一詞，但儒家學(xué)說(shuō)卻具有豐富的管理思想?！拔幕币辉~最早指培養(yǎng)、種植、栽培或耕種，以后引申出文雅、修養(yǎng)、高尚的含義。行為科學(xué)理論的發(fā)展主要研究以下幾個(gè)問(wèn)題：一、關(guān)于人的需要、動(dòng)機(jī)和激勵(lì)的問(wèn)題。 —［美］約翰,?,第二，從孔子開(kāi)始，儒家不斷對(duì)人的本性進(jìn)行探索，提出許多種理論，如孟子的性善論和荀子的性惡論等等，目的是要建立起適合于人性的管理模式，這也是現(xiàn)代人本管理理論的思路之一。用道德來(lái)引導(dǎo)、誘導(dǎo)百姓就能達(dá)到“有恥且格”的效果。一個(gè)文明落后、人口素質(zhì)差的國(guó)家是無(wú)法實(shí)行現(xiàn)代化管理的。,?,儒家人本管理思想的局限性,是小農(nóng)經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物，有濃厚的宗法色彩。08:21:4808:21:4808:21Tuesday, March 21, 2023 1乍見(jiàn)翻疑夢(mèng)，相悲各問(wèn)年。23.3.2108:21:4808:21Mar2321Mar23 1世間成事，不求其絕對(duì)圓滿(mǎn)，留一份不足，可得無(wú)限完美。08:21:4808:21:4808:213/21/2023 8
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