非上市公司股權(quán)激勵計劃協(xié)議樣本(完整版)
【正文】 辭職并經(jīng)公司同意的：激勵對象與公司的聘用合同未到期，因公司經(jīng)營性原因等原因被辭退的：其已行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效，并可保留；但未經(jīng)公司股東會一致同意，該股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓給公司股東以外的他方；已授予但尚未行權(quán)的股權(quán)期權(quán)和尚未授予的股權(quán)期權(quán)不再授予，予以作廢。2. 公司股東會根據(jù)本股權(quán)激勵計劃的規(guī)定對股權(quán)的數(shù)量和價格進行調(diào)整；3. 本股權(quán)期權(quán)激勵計劃一旦生效，激勵對象同意享有本股權(quán)激勵計劃下的權(quán)利，即可認為其同意接受本股權(quán)激勵計劃的約束并承擔相應(yīng)的義務(wù)。四、激勵對象喪失勞動能力激勵對象因公（工）喪失勞動能力的：其已行權(quán)的股權(quán)和已授予但尚未行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效；尚未授予的股權(quán)不再授予，予以作廢。在股權(quán)期權(quán)激勵計劃期限內(nèi)，行權(quán)期內(nèi)的行權(quán)還需要達到下列財務(wù)指標條件方可實施：序號項目可以調(diào)整考核項目！年 年 年1凈利潤2銷售收入 3銷售毛利率 4凈資產(chǎn)收益率 5銷售貨款回籠率 6銷售費用率（三項費用） 第八章 本股權(quán)激勵計劃的變更和終止一、激勵對象發(fā)生職務(wù)變更激勵對象職務(wù)發(fā)生變更，仍在公司任職，其已經(jīng)所獲授的股權(quán)期權(quán)不作變更。二、授予價格公司授予激勵對象標的股權(quán)的價格；公司實際資產(chǎn)獲受股權(quán)占公司實際資產(chǎn)的比例。XXXXXXXXXX公司將在 年度、 年度和 年度分別按公司實際資產(chǎn)總額的 %： %： %比例向符合授予條件的激勵對象授予標的股權(quán)；三、可行權(quán)日各次授予的期權(quán)自其授權(quán)日 2 年后行權(quán)限制期，滿足行權(quán)條件的激勵對象方可行權(quán)。公司激勵對象的資格認定權(quán)在公司股東會；激勵對象名單須經(jīng)公司股東會審批，并經(jīng)公司監(jiān)事會核實后生效。行權(quán)價格：指XXXXXXXXX有限公司向激勵對象授予期權(quán)時所確定的受讓公 司股權(quán)的價格。本計劃： 指XXXXXXXX有限責任公司股權(quán)期權(quán)激勵計劃。超過行權(quán)有效期的,其權(quán)利自動失效,并不可追溯行使。XXXXXXXXX有限責任公司股 權(quán) 期 權(quán) 激 勵 計 劃（草案）經(jīng)XXXXXXXX有限公司 年 月 日召開的 年第 次臨時股東大會審議通過 目 錄特別說明 第一章 釋義 第二章 本股權(quán)激勵計劃的目的 第三章 本股權(quán)激勵計劃的管理機構(gòu) 第四章 本股權(quán)激勵計劃的激勵對象 一、激勵對象的資格 二、激勵對象的范
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