教育法規(guī)試題(完整版)
【正文】 新修訂的《中華人民共和國義務(wù)教育法》施行時間為（ ）。在追趕過程中摔倒在地，將門牙跌落三顆。 D、學(xué)校董事會 24．王某擔(dān)任某縣高二英語教師期間通過了碩士研究生入學(xué)考試，學(xué)校以王某服務(wù)期未滿、學(xué)校英語教師不足為由不予批準(zhǔn)王某在職學(xué)習(xí)。 A、優(yōu)益性 ）之日起開始實施。 適齡兒童、少年因身體狀況需要延緩入學(xué)或者休學(xué)的，其父母或者其他法定監(jiān)護人應(yīng)當(dāng)提出申請，由（ （ )領(lǐng)導(dǎo)， ( ) ；省、自治區(qū)、直轄市人民政府；縣級人民政府 、自治區(qū)、直轄市人民政府；市級人民政府；縣級人民政府。 。 、創(chuàng)新能力和實踐能力 、創(chuàng)新能力和實踐能力 、創(chuàng)新能力和實踐能力 、創(chuàng)新能力和實踐能力 在民族地區(qū)和邊遠貧困地區(qū)工作的教師享有（ A、獻身于人民的教育事業(yè) B、忠于職守，為人師表，積極進取。 ）第三十八號令公布的。 C、強制性 B、14周歲以上不滿16周歲 C、16周歲以上不滿17周歲 D、18周歲以下 23．對民辦學(xué)校重大問題擁有決策權(quán)的是（ ） A、校長 B、教職工代表大會 C、學(xué)校工會 D、省教育廳 25．有的學(xué)校在學(xué)生手冊中規(guī)定：“禁止男女生之間互訪宿舍。 C、歷史解釋 26．按照中華人民共和國教育法的規(guī)定，對在校園內(nèi)結(jié)伙斗毆，尋釁滋事，擾亂學(xué)校及其他教育機構(gòu)教育教學(xué)秩序或者破壞校舍、場地及其他財產(chǎn)的，由（ ）來處罰。 A、5 ， 6 B、6 ， 7 A、引咎辭職 C、啟發(fā)式 4縣級人民政府根據(jù)需要設(shè)置（ ），保障居住分散的適齡兒童、少年入學(xué)接受義務(wù)教育。 C、嚴(yán)重不良行為 4對未完成義務(wù)教育的未成年犯和被采取強制性教育措施的未成年人應(yīng)當(dāng)進行義務(wù)教育，所需經(jīng)費由（ ）予以保障。 A、低于 B、不低于 A、八 B、七 C、六 D、九二、簡答題某班主任經(jīng)常開拆學(xué)生的信件，目的是檢查學(xué)生是否有不良行為，及掌握學(xué)生思想現(xiàn)狀，班主任的做法合法嗎？ 不合法，除法律規(guī)定的部門外，任何人不得開拆他人的信件。（6）參加進修或者其他方式的培訓(xùn)。 中華人民共和國教育法對國家實行九年制義務(wù)教育制度是如何規(guī)定的？ （1）各級人民政府采取各種措施保障適齡兒童、少年就學(xué)。小學(xué)生武某上課時，起立回答問題，后排的同學(xué)陳某用腳將武某的椅子移開，結(jié)果武某重重地坐到了地上。這種做法符合法律規(guī)定嗎？ 不符合。 她想念書，她舍不得學(xué)校的老師和同學(xué)們?！吨腥A人民共和國義務(wù)教育法》第5條規(guī)定：凡年滿六周歲的兒童，不分性別、民族、種族，應(yīng)當(dāng)入學(xué)接受規(guī)定年限的義務(wù)教育。國務(wù)院《禁止使用童工規(guī)定》第3條：國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位或者個體工商戶均不得招用不滿16周歲的未成年人。濤濤不敢回家，只好在教室外面站著。10。事后，校長把濤濤的班主任老師找去，提出了批評。禁止不滿16周歲的未成年人開業(yè)從事個體經(jīng)營活動。小芳的爸爸讓小芳中途輟學(xué)的行為是違法的。老師了解到小芳的情況后，找到了小芳的爸爸，勸他讓小芳繼續(xù)上學(xué)。請問學(xué)校的做法合法嗎？為什么？ 不合法。電視新聞這樣報道可以嗎？ 不可以。 可是三天后，武某感到腿腳發(fā)麻，后來發(fā)展為沒辦法正常坐著上課。 按照中華人民共和國教育法的規(guī)定，設(shè)立學(xué)校及其他教育機構(gòu)必須具備的基本條件？ （1）有組織機構(gòu)和章程； （2）有合格的教師； （3）有符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)場所及設(shè)施、設(shè)備等； (4）有必備的辦學(xué)資金和穩(wěn)定的經(jīng)費 1按照中華人民共和國教育法的規(guī)定，學(xué)校及其他教育機構(gòu)有哪些權(quán)利？ （1）按照章程自主管理； （2）組織實施教育教學(xué)活動； （3）招收學(xué)生或者其他受教育者； （4）對受教育者進行學(xué)籍管理，實施獎勵或者處分； （5）對受教育者頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書； （6）聘任教師及其他職工，實施獎勵或者處分； （7）管理、使用本單位的設(shè)施和經(jīng)費； （8）拒絕任何組織和個人對
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